十四項(xiàng)安全管理制度.doc

十四項(xiàng)安全管理制度一、 安全生產(chǎn)責(zé)任制度、二、 安全目標(biāo)管理制度、三、 安全列會制度四、 安全檢查制度五、 安全教育培訓(xùn)制度六、 設(shè)備管理制度七、 危險源管理制度八、 事故隱患排查與整改制度九、 安全技術(shù)措施審批制度十、 勞動保護(hù)用品管理制度十一、 事故管理制度十二、 應(yīng)急管理制度十三、 安全獎懲制度十四、 安全生產(chǎn)檔案管理制溫二井巷工程公司雙利礦業(yè)項(xiàng)目部一、安全生產(chǎn)責(zé)任制度1、項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理分別是項(xiàng)目部安全工作的第一責(zé)任者，分別對項(xiàng)目部安全工作負(fù)全面責(zé)任。項(xiàng)目經(jīng)理必須主持或委托組織召開項(xiàng)目部安全生產(chǎn)辦公會議和組織安全大檢查。對重大安全生產(chǎn)問題及時做出決策，對重大安全隱患組織責(zé)任追究。發(fā)生重大事故必須負(fù)責(zé)指揮搶救。2、項(xiàng)目部正職管理人員、項(xiàng)目部副職管理人員是分管范圍系統(tǒng)的安全工作責(zé)任者，對所分管范圍系統(tǒng)的安全工作負(fù)全面責(zé)任。定期組織分管系統(tǒng)的安全大檢查，召開隱患整改專業(yè)會議，研究決策分管系統(tǒng)安全生產(chǎn)的重大問題，為超前預(yù)防和控制事故提供保障。3、項(xiàng)目部總工程師對安全技術(shù)管理負(fù)全面責(zé)任。負(fù)責(zé)組織對重大隱患制定整改措施。負(fù)責(zé)重大措施和規(guī)程的審批。4、各職能部室的正職是本部門業(yè)務(wù)保安的第一責(zé)任者，對本專業(yè)（或本部門）的安全工作負(fù)全面責(zé)任。5、隊(duì)長、班（組）長是本隊(duì)、班組安全工作的第一責(zé)任者，對所管轄范圍內(nèi)的安全工作負(fù)全面責(zé)任。隊(duì)長負(fù)責(zé)組織開展各種形式的安全檢查，貫徹執(zhí)行安全技術(shù)措施，對員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全技術(shù)教育。對現(xiàn)場不安全問題，必須采取針對性的措施及時解決。做到安全第一、生產(chǎn)第二。6、員工對本崗位的安全工作負(fù)責(zé)。二、安全目標(biāo)管理制度1、 項(xiàng)目部各級安全生產(chǎn)第一責(zé)任者對安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)負(fù)全面責(zé)任，制定安全生產(chǎn)保障措施和實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。2、 項(xiàng)目部安全工作目標(biāo)：年度無工亡，無重大安全事故。3、 制定年度職業(yè)安全健康管理總體目標(biāo)：職業(yè)危害防治計(jì)劃指標(biāo)。4、為確保年度安全工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，逐級制定安全管理保障措施和工作計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施。5、 健全和完善職業(yè)安全健康管理目標(biāo)經(jīng)濟(jì)考核體系，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。按年度、季度、月度、日常進(jìn)行考核。經(jīng)濟(jì)考核政策在年度安全考核文件中明確規(guī)定。6、 安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)對安全工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行考核。7、項(xiàng)目部下屬各單位依照本制度，制定本部門的安全目標(biāo)管理制度。三、安全列會制度項(xiàng)目部每周召開一次安全生產(chǎn)辦公會，必要時，可臨時召開會議。由項(xiàng)目經(jīng)理或主管安全生產(chǎn)副經(jīng)理主持會議。安全室負(fù)責(zé)會議記錄，并負(fù)責(zé)整理會議紀(jì)要。1、安全生產(chǎn)辦公會內(nèi)容（1）、學(xué)習(xí)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)、指令等。（2）、聽取各部門關(guān)于執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)、“安全規(guī)程”、落實(shí)安全技術(shù)措施和安全管理制度、安全監(jiān)察工作情況的匯報，聽取安全大檢查情況的匯報。（3）、研究分析當(dāng)前存在的問題和安全隱患，提出解決的措施辦法，并落實(shí)責(zé)任，限定解決期限，追蹤結(jié)果反饋。并對下一階段安全工作做安排和部署。（4）、通報發(fā)生工傷事故情況，對安全事故進(jìn)行分析，依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究，吸取教訓(xùn)，制定防范措施。（5）、抽查分管領(lǐng)導(dǎo)安全工作的完成情況。（7）、總結(jié)、分析上一周項(xiàng)目部的安全情況，針對存在的問題提出具體要求，責(zé)成有關(guān)部門和人員組織落實(shí)，并對下一階段安全工作做安排和部署。（8）、通報發(fā)生安全、質(zhì)量事故情況，分析事故原因，追究有關(guān)單位和責(zé)任人的責(zé)任；并對事故提出整改意見，制定防范措施，責(zé)成專人監(jiān)督落實(shí)。（9）、傳達(dá)公司有關(guān)安全生產(chǎn)指示精神，并研究落實(shí)。（10）、檢查上一周布置工作的完成情況。2、相關(guān)要求、安全室負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查項(xiàng)目部安全生產(chǎn)辦公會議決定事項(xiàng)的落實(shí)情況。、因故不能參加會議的人員要向主持人請假。如委托他人需經(jīng)主持人批準(zhǔn)。、嚴(yán)禁與會人員遲到、早退。、項(xiàng)目部參加會議人員：項(xiàng)目經(jīng)理、副經(jīng)理、總工程師、技術(shù)科長、安全科長、辦公室主任及相關(guān)部門有關(guān)人員。四、安全檢查制度（一） 安全檢查的主要內(nèi)容：1、查安全思想觀念；2、查對職工的安全教育；3、查安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況；4、查安全管理；5、查隱患處。（二） 安全檢查的目的：發(fā)現(xiàn)隱患，采取措施，堵住漏洞，消除不安全因素。安全檢查必須防止走形式，要深入實(shí)際進(jìn)行檢查并及時總結(jié)，提出改進(jìn)措施，認(rèn)真落實(shí)。（三） 安全檢查的方式：1、 自查每班由組長、安全員開好班會，并組織檢查每個工作面的安全狀況。每周由隊(duì)長組織有關(guān)人員進(jìn)行一次安全自查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。2、 日常專業(yè)性檢查由隊(duì)長根據(jù)職能分工，以礦山的安全狀況進(jìn)行現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。3、 專項(xiàng)檢查根據(jù)現(xiàn)場施工情況，對施工設(shè)備、用電管理、通風(fēng)系統(tǒng)、違紀(jì)違章作業(yè)每周進(jìn)行一次專項(xiàng)檢查。4、 安全大檢查月底為項(xiàng)目部安全大檢查日，每月至少召開一次安全生產(chǎn)總結(jié)會議。5、 檢查整改落實(shí)對查出的問題采取三定原則，即定人、定時間、定措施，限期解決，公開處理結(jié)果。五、安全教育培訓(xùn)制度一培訓(xùn)目的：為規(guī)范安全培訓(xùn)和管理工作，提高全體人員的安全意識和素質(zhì)，以保證管理人員和作業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。二培訓(xùn)依據(jù)1、國家及地方相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定；2、金屬非金屬礦山安全規(guī)程。三 總體要求1、項(xiàng)目經(jīng)理、安全副經(jīng)理、專職安全員必須經(jīng)過安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門培訓(xùn)，取得“安全生產(chǎn)資格證書”。2、新員工上崗前必須進(jìn)行不少于48小時的安全技術(shù)知識培訓(xùn)和有關(guān)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)教育，經(jīng)考試合格方可上崗。員工轉(zhuǎn)崗必須經(jīng)不少于24小時的轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，經(jīng)考試合格方可上崗。其安全教育工作由項(xiàng)目部組織實(shí)施。3、電工、焊工、爆破工、絞車工、信號工、鉆工等特殊工種員工，必須取得特種作業(yè)操作證書，方可獨(dú)立操作。4、項(xiàng)目專職安全員除進(jìn)行日常的一般安全教育、宣傳外，還應(yīng)充分利用廣播、錄像、板報、標(biāo)語、警示牌等各種形式進(jìn)行安全普及宣傳，運(yùn)用典型事故案例對員工進(jìn)行教育，認(rèn)真組織好安全生產(chǎn)活動。5、項(xiàng)目部要結(jié)合實(shí)際，在不同階段進(jìn)行系列安全教育活動，提高員工自保、互保安全意識和整體素質(zhì)。6、項(xiàng)目部每年組織2次全員安全教育，內(nèi)容是本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序。全員安全教育考試成績記入員工安全教育檔案。四 職責(zé)1、安全室負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目部管理人員的外出培訓(xùn)及特殊工種的取證培訓(xùn)。2、項(xiàng)目部是安全教育培訓(xùn)工作的責(zé)任主體，由安全室負(fù)責(zé)對新工人、轉(zhuǎn)換工種人員、特種作業(yè)人員的崗前培訓(xùn)以及對員工的日常安全教育培訓(xùn)工作。3、項(xiàng)目部安全室負(fù)責(zé)組織施工隊(duì)級培訓(xùn)，并監(jiān)督檢查班組級安全教育培訓(xùn)工作。五 安全教育培訓(xùn)對象、內(nèi)容及要求1、管理人員和專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)：工區(qū)長、副隊(duì)長以上的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和專職安全員的培訓(xùn)教育由項(xiàng)目部組織安排自學(xué)和輪訓(xùn)，主要學(xué)習(xí)安全管理的基本知識，安全系統(tǒng)工程，事故預(yù)測預(yù)防，勞動環(huán)保法令、方針政策和專業(yè)安全技術(shù)知識等。2、員工培訓(xùn)：、項(xiàng)目部的員工培訓(xùn)工作，由主管安全副經(jīng)理、安全員、技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)利用每周的安全活動日或其它時間進(jìn)行安全知識培訓(xùn)和規(guī)程學(xué)習(xí)，并建立培訓(xùn)檔案。、項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程的貫徹和學(xué)習(xí)，按培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施。、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)根據(jù)本項(xiàng)目部安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)組織有針對性的培訓(xùn)。、員工接受教育時間不少于8學(xué)時，其教育內(nèi)容為：a、國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章；b、公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；c、崗位安全操作技術(shù)；d、安全設(shè)備、設(shè)施、工具、勞動防護(hù)用品的使用、維護(hù)和保管知識；g、生產(chǎn)安全事故的防范意識和應(yīng)急措施、自救互救知識；f、生產(chǎn)安全事故案例。3、新工人培訓(xùn)：新招錄用的工人，必須接受公司級、隊(duì)級、班組級等“三級教育”培訓(xùn)，經(jīng)閉卷考試合格后方可上崗，三個月后復(fù)訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括地面理論培訓(xùn)和現(xiàn)場實(shí)習(xí)培訓(xùn)。新員工“三級”安全教育內(nèi)容：（1）公司級安全教育內(nèi)容（不少于8學(xué)時）a.安全生產(chǎn)方針、政策、安全法規(guī)、安全知識以及相關(guān)規(guī)定；b.項(xiàng)目概況、生產(chǎn)特點(diǎn)以及各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度；c.安全生產(chǎn)基本知識教育，事故教訓(xùn)，急救知識，典型案例教育。（2）隊(duì)級安全教育內(nèi)容（不少于16學(xué)時）a.主要工藝流程，主要設(shè)備概況及其特點(diǎn)，危險區(qū)域，要害部位，危險因素等；b.安全生產(chǎn)制度及安全技術(shù)操作規(guī)程；c.防火、防爆、防毒、防觸電、防機(jī)具傷害等安全防護(hù)知識、搶救知識；d.事故案例教育（3）班組級安全教育（不少于24學(xué)時）a.班組生產(chǎn)工作概況、特點(diǎn)、工作性質(zhì)及范圍；b.本工種安全操作規(guī)程和安全注意事項(xiàng)，標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序；c.本工種設(shè)備、工具性能、及其使用方法，防護(hù)用品的使用；d.本崗位事故教訓(xùn)極其預(yù)防措施；三級安全教育考核情況，要填寫在員工安全教育登記表上；三級安全教育考試不合格者，不得分配工作。考試合格后需在指定的師傅帶領(lǐng)下工作，考核合格后方可獨(dú)立上崗。4、員工轉(zhuǎn)換工種安全教育、員工轉(zhuǎn)場安全教育。施工人員轉(zhuǎn)入另一工程項(xiàng)目時，必須由轉(zhuǎn)入的項(xiàng)目部安全室組織進(jìn)行轉(zhuǎn)場安全教育，其教育內(nèi)容為：a本工程的施工特點(diǎn)及危險因素；b施工現(xiàn)場中危險部位的防護(hù)措施及典型事故案例；c本工程項(xiàng)目的安全管理體系及安全生產(chǎn)管理制度等。、 員工變換工種安全教育。凡變換工種或調(diào)換工作崗位的人員，所在班組的班組長必須對其進(jìn)行不少于4小時的變換工種安全教育，并經(jīng)考核合格后方可允許上崗作業(yè)。其教育內(nèi)容為：a新工作崗位或生產(chǎn)班組安全生產(chǎn)概況、工作性質(zhì)和職責(zé)；b新工作崗位必要的安全知識，各種機(jī)具設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用；c新工作崗位、新工種的安全技術(shù)操作規(guī)程；d新工作崗位容易發(fā)生事故及有毒有害的地點(diǎn)；e新工作崗位個人防護(hù)用品的使用和管理；f發(fā)生生產(chǎn)安全事故時自救、排險、搶救傷員、保護(hù)現(xiàn)場和及時報告等知識。5、“三違”人員培訓(xùn)項(xiàng)目部要建立“三違”檔案，對 “三違”狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分類，用典型的事故案例有針對性地對違章人員進(jìn)行教育培訓(xùn)。至少每月一次集中培訓(xùn)，并記錄培訓(xùn)檔案。6、特殊工種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)、必須根據(jù)有關(guān)規(guī)定送培從事特種作業(yè)人員，經(jīng)過專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)，取得操作資格證書，持證上崗。、項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理、安全員等要參加國家規(guī)定的安全知識和安全管理能力的培訓(xùn)和考核，取得國家規(guī)定的安全資格證書和安全生產(chǎn)考核合格證書。、施工生產(chǎn)關(guān)鍵崗位人員上崗前，要參加國家規(guī)定的上崗資格培訓(xùn)、考核，取得相應(yīng)的崗位證書后方可上崗，并每年還必須接受主管部門規(guī)定的安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)或安全培訓(xùn)。、電工、電（氣）焊工、爆破工及各種機(jī)動車輛司機(jī)等特種作業(yè)人員，除進(jìn)行一般安全教育外，還應(yīng)按國家規(guī)定參加專門的培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作證書后方可上崗，并按國家的有關(guān)要求進(jìn)行復(fù)審、換證，確保證書的有效性。7、針對新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料（以下簡稱“四新”）的安全教育施工中采用“四新”時，由項(xiàng)目經(jīng)理部主任工程師在施工作業(yè)前對作業(yè)人員進(jìn)行專門的安全教育培訓(xùn)。8、安全室根據(jù)施工生產(chǎn)的實(shí)際情況，適時對相關(guān)管理人員、作業(yè)人員進(jìn)行日常的或節(jié)假日、換季前的安全教育。9、項(xiàng)目部分層培訓(xùn)、項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)對副經(jīng)理、經(jīng)理助理及相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。每季度培訓(xùn)講課不得少于1次。、總工程師負(fù)責(zé)對技術(shù)科長、技術(shù)人員等相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。每月培訓(xùn)講課不少于1次。、安全科長負(fù)責(zé)對隊(duì)長、班長、安全員等相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。每月培訓(xùn)講課不少于1次。、培訓(xùn)內(nèi)容包括：國家相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定；公司和項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理制度、生產(chǎn)工藝、技術(shù)規(guī)范及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；安全生產(chǎn)技術(shù)管理；事故案例剖析等。、負(fù)責(zé)培訓(xùn)的人員要精心準(zhǔn)備教案，教案要有針對性。受培人員要有考勤，有考核成績登記。培訓(xùn)情況存檔備查。、安全室負(fù)責(zé)分層培訓(xùn)制度的監(jiān)督檢查與考核。六安全教育培訓(xùn)內(nèi)容及方式1、理論培訓(xùn)：、以法律、法規(guī)、項(xiàng)目部有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、文件以及管理規(guī)范、操作規(guī)程、相應(yīng)工種的操作規(guī)程、崗位工種規(guī)范為主。培訓(xùn)目的是使操作人員在工作中能夠自覺按章操作，努力提高員工的安全意識和操作技能，達(dá)到操作的規(guī)范化。、項(xiàng)目部根據(jù)以規(guī)程、制度、標(biāo)準(zhǔn)為主線，結(jié)合不同工種崗位的應(yīng)知應(yīng)會，編制不同工種的培訓(xùn)教材，對員工進(jìn)行有針對性的培訓(xùn)。2、現(xiàn)場培訓(xùn)為了實(shí)現(xiàn)安全培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性，必須重點(diǎn)抓好現(xiàn)場培訓(xùn)工作，每月項(xiàng)目部根據(jù)安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)，制定現(xiàn)場培訓(xùn)計(jì)劃，安排技術(shù)人員、項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)到工作崗點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)，現(xiàn)場指導(dǎo)，做到有任務(wù)、有標(biāo)準(zhǔn)、有考核，真正把安全培訓(xùn)工作落到實(shí)處。七培訓(xùn)管理1、安全教育培訓(xùn)管理制度齊全。2、有年度、月度培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃。3、有培訓(xùn)教材、有教案或講稿。4、有培訓(xùn)考勤記錄。5、有考試卷及成績。八 新員工培訓(xùn)管理程序1、新招入項(xiàng)目部員工，首先必須經(jīng)過項(xiàng)目經(jīng)理面試合格，確認(rèn)符合條件，能夠從事相應(yīng)工種工作，方可到辦公室填寫員工登記表。2、新員工持由辦公室開具“新員工培訓(xùn)通知書”，到專職安全員（安全負(fù)責(zé)人）處接受安全教育培訓(xùn)?？荚嚭细窈笥蓪Ｂ毎踩珕T簽署意見。3、經(jīng)過安全教育培訓(xùn)考試合格的新員工，由生產(chǎn)安全副經(jīng)理、經(jīng)理簽字后，方可分配工作。4、專職安全員負(fù)責(zé)新員工的考試卷存檔，成績登記等工作。六、設(shè)備管理制度一設(shè)備設(shè)施維護(hù)制度1操作人員禁止超負(fù)荷（超重、超載、超速、超溫、超壓等）使用設(shè)備和隨意變更生產(chǎn)工藝、規(guī)范。2禁止任意取消和改動安全裝置和設(shè)施。3禁止對設(shè)備設(shè)施亂拆、亂改、亂割、亂焊等。4禁止設(shè)備在無潤滑的狀態(tài)下運(yùn)行。5禁止未經(jīng)過培訓(xùn)、未經(jīng)考試合格，無設(shè)備操作證的人員操作設(shè)備。6嚴(yán)格遵守設(shè)備“十字維護(hù)法”即：調(diào)整、緊固、清潔、潤滑、防腐。7不斷提高操作技能水平，做到“三懂”（設(shè)備結(jié)構(gòu)、設(shè)備性能、設(shè)備的安全設(shè)施）。8按照設(shè)備檢查，維護(hù)內(nèi)容，用看、聽、摸、聞、試等手段隨時掌握設(shè)備運(yùn)行狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。 二設(shè)備設(shè)施的檢查制度1按設(shè)備管理的不同職責(zé)，操作人員、值班人員班檢；維修人員日檢；管理人員周檢。2檢查人員必須遵循定點(diǎn)、定標(biāo)準(zhǔn)、定期、定人、定反饋，認(rèn)真檢查。3檢查中發(fā)現(xiàn)的問題：一般、簡單的修理由操作人員自己處理；小故障及隱患由值班人員處理，難度較大的故障及隱患由機(jī)電分隊(duì)維修人員按輕重緩急處理；無論是那級人員發(fā)現(xiàn)危及人身安全和設(shè)備安全事故先兆時，必須立即停止設(shè)備運(yùn)行，及時上報上級主管部門。4檢查人員應(yīng)堅(jiān)持原則，大膽負(fù)責(zé)，對違章使用、違章操作人員以及不能按要求整改、限期未整改的單位情況提出處罰意見。 三設(shè)備潤滑制度 1設(shè)備潤滑工作必須認(rèn)真執(zhí)行“五定”制度，即：定人-明確設(shè)備潤滑的負(fù)責(zé)人；定點(diǎn)-明確設(shè)備的潤滑點(diǎn)；定時-明確設(shè)備潤滑的加油點(diǎn)；定油質(zhì)-按潤滑油所需的油質(zhì)潤滑；定量-按潤滑油所需的油量加油。2設(shè)備潤滑的實(shí)施以設(shè)備操作人員、值班人員例行維護(hù)保養(yǎng)時加油潤滑為基礎(chǔ)，維修人員以檢查、定期更換為主，管理人員以檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)、落實(shí)為主，形成分級負(fù)責(zé)的網(wǎng)絡(luò)管理。四設(shè)備交接班制度1交班人員必須提前半小時擦拭設(shè)備，把工作現(xiàn)場清掃干凈。2需停電交班的，一定要按操作規(guī)程停電。3每班的設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)記錄一定要認(rèn)真填寫，不得弄虛作假。4接班人員，提前半小時到場，檢查設(shè)備的良好狀態(tài)和設(shè)備的擦拭、記錄。如發(fā)現(xiàn)有問題可拒絕接班。5交班人員在設(shè)備出現(xiàn)故障時必須配合檢修人員排除故障，要詳細(xì)介紹故障情況，得到允許后方可離開。七、危險源管理制度1、為了加強(qiáng)對重大危險源管理、預(yù)防重大事故發(fā)生， 根據(jù)本單位具體情況，對危險場所和部位進(jìn)行重大危險源辯識，確認(rèn)存在的重大危險源。2、應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)，對已辯識和評價，重大危險源向政府主管部門提交安全報告。3、對存在重大危險源進(jìn)行建檔、備案。4、建立重大危險源應(yīng)急救援預(yù)案，對重大危險源進(jìn)行管理要求應(yīng)急救援組織必須由進(jìn)行過專業(yè)培訓(xùn)人員組成。5、對企業(yè)職工進(jìn)行重大危險源教育和培訓(xùn)。6、定期對重大危險源操作和管理人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。7、定期對重大危險源進(jìn)行評價監(jiān)控。 8、通過技術(shù)措施(包括化學(xué)的選用，設(shè)施、設(shè)計(jì)、建造、運(yùn)行、維修以及有計(jì)劃有時間的檢查)和預(yù)防措施(包括對人員的培訓(xùn)與指導(dǎo)，提供保證其安全設(shè)備，什么水平、什么時間、職責(zé)確定，以及對外部合同工和現(xiàn)場臨時工的管理)，對重大危險源進(jìn)行嚴(yán)格控制和管理。八、事故隱患排查與整改制度1. 施工作業(yè)面排查制度爆破通風(fēng)后，由當(dāng)班安全員、值班長、爆破員及有經(jīng)驗(yàn)的老工人配合下，先到工作面進(jìn)行檢查。檢查工作面的爆破效果，有無盲殘炮，如發(fā)現(xiàn)按爆破規(guī)程及時排除。檢查照明線路有無損壞，如發(fā)現(xiàn)及時處理。詳細(xì)檢查頂幫，活石要撬掉，撬巖時必須一人操作一人觀察，操作者要首先找好站腳和撤退的地方，對操作者有威脅的巖石要敲掉，檢撬頂幫的順序，平巷有外向里，斜井、豎井有上向下。嚴(yán)禁順茬檢撬。檢查原巷道，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，頂幫不穩(wěn)固要設(shè)臨時支護(hù)。所有使用的設(shè)備和機(jī)具，要詳細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。2. 卷揚(yáng)系統(tǒng)隱患排查制度接班前應(yīng)檢查卷筒、限速、減速裝置及閘瓦磨損等安全系統(tǒng)是否正常。檢查液壓及各潤滑系統(tǒng)工作是否正常。接班后試機(jī)，罐籠不能乘人，檢查過卷、液壓站、閘瓦間隙等是否靈敏可靠、數(shù)據(jù)是否符合安全要求。負(fù)責(zé)卷揚(yáng)的電、鉗工每天對卷揚(yáng)的主提繩、過卷、天輪、閘瓦、罐籠等進(jìn)行檢查，并做好記錄。每周同安全員一起對卷揚(yáng)系統(tǒng)做一次詳細(xì)的安全檢查，并做好記錄。3. 設(shè)備隱患排查制度啟動前，必須認(rèn)真檢查電器，機(jī)械部分是否正常、各潤滑是否良好制動系統(tǒng)是否靈活可靠。任何一項(xiàng)不正常不準(zhǔn)開車。4. 電器設(shè)施隱患排查值班電、鉗工每班對施工用電、設(shè)備必須進(jìn)行一次詳細(xì)的檢查，是否存在電纜、電線，設(shè)備漏電現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題立即處理。各個配電場所接地時否良好。巷道、作業(yè)場所照明是否良好。5. 隱患整改各工種、班組及項(xiàng)目部在安全檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時整改，不能及時整改的要向項(xiàng)目部安全員或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)匯報，項(xiàng)目部安全員、領(lǐng)導(dǎo)在接到匯報后應(yīng)及時組織整改。隱患未整改之前嚴(yán)禁進(jìn)行下一道工序。九、安全技術(shù)措施審批制度（一）安全技術(shù)措施編制的要求1、單項(xiàng)工程在開工前必須編制安全技術(shù)措施或在施工組織設(shè)計(jì)中明確規(guī)定，并經(jīng)過審批。要求在圖紙會審時，就必須考慮到生產(chǎn)安全。對于在生產(chǎn)過程中，由于生產(chǎn)設(shè)計(jì)的變更或地質(zhì)條件的變化等情況，安全技術(shù)措施也必須及時相應(yīng)的補(bǔ)充完善。2、安全措施要有針對性。編制安全技術(shù)措施的技術(shù)人員必須熟悉、掌握生產(chǎn)概況、施工方法、場地環(huán)境、地質(zhì)條件等第一手資料。并熟悉安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)等才能編寫有針對性的專項(xiàng)安全技術(shù)措施。（1）針對不同的生產(chǎn)特點(diǎn)造成生產(chǎn)的危害，從技術(shù)上采取措施，消除危害，保證生產(chǎn)安全。（2）針對不同的工程，不同的施工方法，如豎井、天井、溜井地質(zhì)條件復(fù)雜、安裝立體交叉作業(yè)、滑摸、網(wǎng)架、整體提升吊裝、大模板、運(yùn)輸特殊材料等，可能給生產(chǎn)帶來重大不安全因素，從技術(shù)上采取措施，保證安全生產(chǎn)。（3）針對使用的各種機(jī)械設(shè)備、變、配電設(shè)施給生產(chǎn)人員可能造成重大危險源，從安全保護(hù)裝置等方面采取的技術(shù)措施。（4）針對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生多種有毒、有害的物質(zhì)，如炮煙中毒、窒息、矽肺病、易燃、易爆等作業(yè)，可能給生產(chǎn)人員造成的危害，從技術(shù)采取措施，防止事故發(fā)生。（5）針對特殊的施工場地及周圍環(huán)境，可能給生產(chǎn)人員帶來或周圍居民帶來危害，以及材料、設(shè)備運(yùn)輸帶來的困難和不安全因素，從技術(shù)上采取措施，給以保護(hù)。3、安全技術(shù)措施應(yīng)貫徹于全部生產(chǎn)工序之中，力求細(xì)致全面、具體。（二）安全技術(shù)措施的審批和使用要求1、一般性安全技術(shù)措施由項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人編制，項(xiàng)目部總工程師負(fù)責(zé)審批，開工前必須向有關(guān)人員和施工人員進(jìn)行交底，并進(jìn)行簽字。如采場天井、通風(fēng)井、人行井、斜井提升、運(yùn)大件等安全技術(shù)措施，可重復(fù)使用，但每次必須進(jìn)行技術(shù)交底，并簽字。2、大型工程安全技術(shù)措施和新建工程的安全技術(shù)措施及專項(xiàng)安全技術(shù)措施根據(jù)業(yè)主制定的技術(shù)方案對施工人員進(jìn)行技術(shù)交底，并簽字。十、勞動保護(hù)用品管理制度為了加強(qiáng)項(xiàng)目部勞動防護(hù)用品的管理，有效的保證從業(yè)人員的健康安全，規(guī)范勞動防護(hù)用品的發(fā)放、使用，根據(jù)項(xiàng)目部的施工范圍和工種類別，特制定本辦法。一.發(fā)放原則1勞動保護(hù)用品的發(fā)放范圍為項(xiàng)目部的在崗員工。2按各工種的不同標(biāo)準(zhǔn)，按期發(fā)放個人勞動防護(hù)用品，不得延期和超前發(fā)放。3勞動保護(hù)用品必須發(fā)放實(shí)物，杜絕以發(fā)放現(xiàn)金代替實(shí)物的現(xiàn)象。4員工從事多工種作業(yè)者，按其從事的主要工種標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。二.發(fā)放管理1勞動保護(hù)用品由物資部采購供應(yīng)，所購物品必須符合國家勞動保護(hù)用品安全標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，不得購買以次充好的不合格產(chǎn)品。2物資管理部門要建立勞保管理和發(fā)放制度，并建立勞動保護(hù)用品發(fā)放臺帳。3職工退崗，勞動保護(hù)用品必須按使用期進(jìn)行價格折算，從工資中扣除。4職工變更工種后，應(yīng)按新工種的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動保護(hù)用品。5對涉及人身安全的防護(hù)用品，如安全帽、安全帶、防塵防毒口罩、絕緣用品等，使用前必須嚴(yán)格檢查，發(fā)現(xiàn)破損、失效、影響安全使用的，應(yīng)立即停止使用，及時更換合格的防護(hù)用品。十一、事故管理制度（一）總體要求1、發(fā)生事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即報告項(xiàng)目部或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，項(xiàng)目部或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)接到事故報告后，必須立即采取措施，組織搶救防止事故擴(kuò)大，盡量減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。2、項(xiàng)目部發(fā)生重傷、死亡事故后，應(yīng)當(dāng)在4小時內(nèi)上報業(yè)主安全監(jiān)察部。發(fā)生人員工亡事故，除向業(yè)主匯報外，同時立即報告地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。報告內(nèi)容包括：發(fā)生事故的單位、時間、地點(diǎn)、傷亡人員情況、初步分析事故的原因等。3、發(fā)生傷亡事故，應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場，因搶救傷員需要移動現(xiàn)場部分物品時，必須做出標(biāo)志，繪制事故現(xiàn)場圖，詳細(xì)做出記錄。在消除現(xiàn)場危險因素、采取防范措施后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。（二）事故報告1、單位發(fā)生事故后,在積極搶救的同時,事故現(xiàn)場人員要立即向項(xiàng)目部安全室匯報。安全室接到事故報告后，立即報告項(xiàng)目經(jīng)理或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)理或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)接到事故報告后，按事故搶救的匯報程序必須立即采取措施，組織搶救防止事故擴(kuò)大，盡量減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。2、輕傷、微傷事故的匯報在每月的安全報表中匯報。3、各區(qū)隊(duì)發(fā)生事故，不論事故大?。ê[形事故），必須向項(xiàng)目部匯報。 （三）事故搶救1、單位發(fā)生事故后，現(xiàn)場人員要積極組織采取得力措施進(jìn)行現(xiàn)場搶救，將受傷人員運(yùn)到安全地點(diǎn)，等待救護(hù)隊(duì)搶救。 2、項(xiàng)目部安全室接到事故報告后，立即通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，組織搶救。3、工傷醫(yī)治需轉(zhuǎn)院的必須由項(xiàng)目部安排人員護(hù)送。（四）事故調(diào)查、分析1、單位發(fā)生事故后，必須保護(hù)好事故現(xiàn)場，只有經(jīng)過項(xiàng)目經(jīng)理同意后方可恢復(fù)現(xiàn)場的生產(chǎn)，否則要追究有關(guān)人員的責(zé)任。2、接到事故報告后，項(xiàng)目部安全、技術(shù)負(fù)責(zé)人要立即趕赴現(xiàn)場。安全室負(fù)責(zé)事故的搶救與協(xié)調(diào)工作；安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對事故現(xiàn)場的勘察，為調(diào)查事故掌握第一手資料；技術(shù)負(fù)責(zé)人量取現(xiàn)場有關(guān)數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)繪制事故現(xiàn)場圖。3、對初步認(rèn)定為重傷以上的事故，由項(xiàng)目部安全負(fù)責(zé)人組織對事故班組人員進(jìn)行調(diào)查，形成筆錄。4、事故分析會前，項(xiàng)目部安全、技術(shù)負(fù)責(zé)人要準(zhǔn)備好事故調(diào)查相關(guān)資料。5、調(diào)查完畢后,安全副經(jīng)理組織召開事故分析會。安全員、技術(shù)負(fù)責(zé)人、事故班組人員及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)必須到會。6、對工亡事故的調(diào)查，按照公司文件執(zhí)行，各相關(guān)部門及人員要積極配合公司的工作。7、事故分析會要分析清楚事故經(jīng)過、事故原因、事故責(zé)任，拿出對事故責(zé)任者的初步處理意見，重傷及以上事故的處理意見由公司決定。8、事故分析會要制定防范措施，經(jīng)審批后實(shí)施。9、安全員負(fù)責(zé)對措施的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證。10、項(xiàng)目部要對重傷及以上事故形成完整材料，包括事故調(diào)查詢問筆錄、追查分析記錄、措施審批及驗(yàn)證記錄、事故報告，事故現(xiàn)場圖紙等。 （五）工傷事故報告書1、事故分析會后,項(xiàng)目部寫出事故報告報項(xiàng)目經(jīng)理。2、輕傷事故，安全室每月5日前將事故報告報項(xiàng)目經(jīng)理。3、重傷及以上事故，項(xiàng)目部在10天內(nèi)將事故報告報項(xiàng)目經(jīng)理。4、輕、重傷的傷別的確定，執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定。5、對隱瞞和遲報事故的按相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。十二、應(yīng)急管理制度為貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，規(guī)范應(yīng)急管理制度，提高應(yīng)對風(fēng)險和防范事故的能力，保障職工的安全健康和生命安全，最大限度的減少財產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響制定本制度。1、 為貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，規(guī)范項(xiàng)目部應(yīng)急管理制度，提高應(yīng)對風(fēng)險和防范事故的能力，保障員工的安全健康和生命安全，最大限度的減少財產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)制定本制度。2、 應(yīng)急管理制度堅(jiān)持“以人為本，減少危害，居安思危，預(yù)防為主，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負(fù)責(zé)，職責(zé)明確，快速反應(yīng)”的原則，3、 應(yīng)急管理分“預(yù)防、準(zhǔn)備、響應(yīng)和恢復(fù)”四個過程。主要內(nèi)容包括：應(yīng)急管理組織體系，應(yīng)急救援預(yù)案管理、應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急演練、應(yīng)急物資保障等。4、 成立以項(xiàng)目部總經(jīng)理為組長，主管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、礦長為副組長，安全科長、各施工隊(duì)負(fù)責(zé)人為成員的應(yīng)急管理制度領(lǐng)導(dǎo)小組。應(yīng)急管理辦公室設(shè)在安監(jiān)科，并負(fù)責(zé)日常管理。5、 生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的編寫與修訂。項(xiàng)目部應(yīng)急管理制度領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)預(yù)案的編制、修訂。預(yù)案要符合生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)急救援預(yù)案編制導(dǎo)則，并保持與上級部門預(yù)案的銜接。根據(jù)國家法律法規(guī)及實(shí)際演練情況，適時修訂預(yù)案，做到科學(xué)、易操作。6、 應(yīng)急管理培訓(xùn)。每年至少進(jìn)行一次全員應(yīng)急管理培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：事故預(yù)防、危險辯識、事故報告、應(yīng)急響應(yīng)、各類事故處置方案、基本救護(hù)常識、避災(zāi)避險、逃生自救等。7、 應(yīng)急演練。根據(jù)年度應(yīng)急演練計(jì)劃，每年至少分別安排一次桌面演練和綜合演練，強(qiáng)化員工應(yīng)急意識，提高應(yīng)急隊(duì)伍的反應(yīng)速度和實(shí)戰(zhàn)能力。安全科負(fù)責(zé)做好演練記錄和總結(jié)。8、 應(yīng)急通訊設(shè)備保障。公司要對電話、對講機(jī)、手機(jī)等通訊器材進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)或更新，確保通訊暢通。9、 應(yīng)急救援物資保障。根據(jù)項(xiàng)目部預(yù)案做好應(yīng)急救援設(shè)備、器材、防護(hù)用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經(jīng)費(fèi)、物資供應(yīng)，切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急保障能力，并對應(yīng)急救援設(shè)備、設(shè)施要定期進(jìn)行檢測、維護(hù)、更新，確保性能完好。10、 應(yīng)急處置。事故發(fā)生后，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，以營救遇險人員為重點(diǎn)，開展應(yīng)急救援工作；要采取必要措施，防止發(fā)生次生、衍生事故，避免造成更大的人員傷亡、財產(chǎn)損失和環(huán)境污染；要及時組織受威脅人員疏散、轉(zhuǎn)移，做好安置工作。11、 成立兼職救護(hù)隊(duì)，人員由各科室、施工隊(duì)主要負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干組成，并進(jìn)行經(jīng)常性訓(xùn)練，熟練掌握基本的救護(hù)常識和救援能力。12、 充分利用社會應(yīng)急資源，與地方政府預(yù)案、齊華公司及相關(guān)部門的預(yù)案和應(yīng)急組織相銜接。一旦發(fā)生項(xiàng)目部不能自救的事故，請求齊華公司救護(hù)隊(duì)支援。 十三、安全獎罰制度一、總則1、為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針，保證安全生產(chǎn)法、勞動法、礦山安全法等法律法規(guī)的順利實(shí)施，強(qiáng)化我項(xiàng)目部安全管理，保證員工的安全和健康，保證礦井生產(chǎn)建設(shè)正常進(jìn)行，特制定本制度。2、項(xiàng)目部及施工隊(duì)管理人員及施工隊(duì)員工必須認(rèn)真領(lǐng)會執(zhí)行，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程、規(guī)定進(jìn)行操作，任何違章、違規(guī)、違紀(jì)行為必須禁止。4、生產(chǎn)單位要擺正安全與生產(chǎn)、安全與質(zhì)量、安全與效益之間的關(guān)系，堅(jiān)持安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全的方針，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度，嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)責(zé)制，獎懲公正嚴(yán)明。5、實(shí)行安全獎懲要以教育為主，處罰為輔的原則，不斷提高全員安全意識，達(dá)到安全文明生產(chǎn)的目的。二、處罰條款1、所有職工上崗前必須經(jīng)過三級安全教育，經(jīng)考試合格后方準(zhǔn)上崗，否則發(fā)現(xiàn)一人罰主管礦長1000元。2、特種作業(yè)人員必須持特種作業(yè)證上崗，否則發(fā)現(xiàn)一人罰主管礦長1000元。3、值班礦長必須堅(jiān)守崗位，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。4、每班必須組織召開班前后，否則發(fā)現(xiàn)一次未開或記錄不清晰或無記錄時，每一項(xiàng)罰款100元。5、每班必須按要求進(jìn)行設(shè)備檢查，并做好記錄，否則少一次罰當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)100元，罰設(shè)備檢查員50元。6、做好安全及生產(chǎn)管理各種臺賬，否則每少記錄一次罰款50元。7、上班職工必須參加班前會，否則一次未參加者罰款50元。8、所有出入井人員必須進(jìn)行登記，否則發(fā)現(xiàn)一人次罰款20元。9、所有上崗職工必須按要求正確穿戴好勞動保護(hù)用品，否則發(fā)現(xiàn)一人次未按要求穿戴一項(xiàng)時罰款50元。10、嚴(yán)格執(zhí)行斜井行車不行人的規(guī)定，否則發(fā)現(xiàn)一人次罰款1000元。11、打鉆時嚴(yán)禁將火工產(chǎn)品存放在作業(yè)面，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。12、井下炸藥庫必須實(shí)行雙鎖管理，否則一次罰款500元。13、放炮前必須放好警戒，炮響1小時后方準(zhǔn)進(jìn)行排險及其它作業(yè)，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款1000元。14、施工時必須按要求架設(shè)風(fēng)水管路、照明線路、動力電纜、鋪設(shè)鐵道、否則發(fā)現(xiàn)一處不合格時罰款50元。15、維修工、電工在安裝設(shè)備時不考慮安全措施造成事故的罰款50元。施工時氧氣瓶和乙炔瓶擺放不夠安全距離的，對使用者罰款100元。16、嚴(yán)禁將設(shè)備交與他人操作，否則罰款100元，造成事故的追究相關(guān)責(zé)任。17、在崗工作人員在工作時間干與工作無關(guān)的事情，罰款50100元，發(fā)現(xiàn)兩次者停崗學(xué)習(xí)。18、進(jìn)入工作面不排險、不敲幫問頂者，罰款100元。19、嚴(yán)禁爬礦車或蹬車，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。20、出渣時必須進(jìn)行灑水降塵，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。21、出渣時發(fā)現(xiàn)殘藥時必須上交值班礦長，嚴(yán)禁私藏或帶到井外，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。22、運(yùn)輸爆破器材時，雷管、炸藥不能混裝，否則罰當(dāng)事人100500元。23、爆破器材嚴(yán)禁私存，凡爆破器材丟失、被盜，必須立即上報項(xiàng)目部部或安全員，否則罰單位主管領(lǐng)導(dǎo)5