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此文檔收集于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系網(wǎng)站刪除 考勤管理制度及工作紀(jì)律規(guī)定第一條 公司實(shí)行五天工作制,工作日為每周一至周五,每天工作8小時(shí)。具體工作時(shí)間為:8:3011:30,12:3017:00(17:30)。第二條 員工每天上班必須指紋考勤。日??记诠芾碛尚姓烤唧w負(fù)責(zé)。第三條 遲到時(shí)間在30分鐘以?xún)?nèi)者,每次處以罰款20元。月累計(jì)遲到3次,作缺勤1天處理。遲到60分鐘以上者,即視為曠工半天。每曠工1天,按缺勤3天處理。全年累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)5天或連續(xù)曠工超過(guò)2天予以除名。第四條 遇有特殊原因而不能及時(shí)趕到公司,應(yīng)打電話(huà)向行政部經(jīng)理請(qǐng)假,同時(shí)報(bào)告本部門(mén)經(jīng)理。確實(shí)無(wú)法聯(lián)系時(shí),必須在事后作出合理的解釋。經(jīng)行政部經(jīng)理批準(zhǔn)后,可按事假處理。第五條 員工在上班期間因公外出,應(yīng)先向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并征得部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的同意。部門(mén)經(jīng)理級(jí)以上人員外出半天以上,應(yīng)向分管領(lǐng)導(dǎo)或總經(jīng)理報(bào)告。員工外出前應(yīng)告知前臺(tái),并填寫(xiě)“外出申請(qǐng)單”,由前臺(tái)幫助登記外出時(shí)間、去向,月底作為考勤統(tǒng)計(jì)的依據(jù)。第六條 公司不鼓勵(lì)加班。確因工作原因需要安排周六、周日或法定節(jié)假日加班的,應(yīng)填寫(xiě)加班申請(qǐng)單,經(jīng)部門(mén)經(jīng)理簽字,交行政經(jīng)理簽字確認(rèn)。加班工資按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條 員工因病、事需請(qǐng)假的,應(yīng)提前填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng)單,注明事由和期限,送本部門(mén)經(jīng)理審批,部門(mén)經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)向自己的分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,經(jīng)批準(zhǔn)后將申請(qǐng)單交行政部統(tǒng)一調(diào)配。特殊情況下才允許事后補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù),但必須有合理的解釋。第八條 普通員工請(qǐng)假在1天以?xún)?nèi)(含1天)的,由本部門(mén)經(jīng)理最后批準(zhǔn);3天以?xún)?nèi)(含3天)的,由總經(jīng)理最后批準(zhǔn)。部門(mén)經(jīng)理請(qǐng)假,由總經(jīng)理批準(zhǔn)。第九條 員工病假應(yīng)附醫(yī)院有效證明。病假工資待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第十條 員工事假按該員工實(shí)際工資水平扣除其工資。第十一條 國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十二條 員工出差應(yīng)填寫(xiě)出差申請(qǐng)單,注明出差事由,時(shí)間,目的地,并經(jīng)部門(mén)經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。部門(mén)經(jīng)理級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)出差由公司分管副總或總經(jīng)理批準(zhǔn)。報(bào)銷(xiāo)出差費(fèi)用時(shí)需附出差申請(qǐng)單,作為費(fèi)用審核的依據(jù)。報(bào)銷(xiāo)辦法按財(cái)務(wù)制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十三條 行政部每月月底安排專(zhuān)人對(duì)該月所有公司員工的考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),統(tǒng)計(jì)結(jié)果交人事部,作為該月員工工資發(fā)放的依據(jù)。 浙江思拓信息工程有限公司 二八年十二月一日主題詞:考勤、工作紀(jì)律、制度抄送:公司各部門(mén)校對(duì):白植湖 打字:阮旻 印數(shù):1份精品文檔外出申請(qǐng)單外出部門(mén)外出人員外出事由行程外出時(shí)間自 日 時(shí) 分 至 日 時(shí) 分共計(jì) 日 時(shí)部門(mén)經(jīng)理審核行政部主管主管加班申請(qǐng)單加班日期加班地點(diǎn)加班事由備注申請(qǐng)人: 日期: 部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn): 日期: 總經(jīng)理審批: 日期: 浙 江 思 拓 員 工 調(diào) 休 單姓 名:日 期:調(diào) 休時(shí)間: 自 月 日 時(shí) 調(diào) 至 月 日 時(shí) 共( )日( )時(shí)調(diào) 休事由:調(diào) 休 人:主管簽字:浙 江 思 拓 員 工 請(qǐng) 假 單姓 名:日 期:請(qǐng)假時(shí)間: 自 月 日 時(shí) 調(diào) 至 月 日 時(shí) 共( )日( )時(shí)請(qǐng)假事由:請(qǐng) 假 人:部門(mén)主管簽字:出差申請(qǐng)單預(yù)計(jì)出差日期出差地點(diǎn)出差事由交通工具出差費(fèi)用預(yù)算需帶物品隨行人員備注申請(qǐng)人: 日期: 部門(mén)經(jīng)理/分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn): 日期: 總經(jīng)理審批
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