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銷售人員年度工作總結(jié)及計劃表單臨近九/十月份是空調(diào)銷售旺季,基于八月的銷售預(yù)期未能達成(失敗)。銷售計劃得重新定制,八月份銷售計劃廢止。本著認(rèn)真落實到銷售上本次銷售計劃必須認(rèn)真貫徹完成,以證明我們這個團隊的實力與精神。用實力說話用業(yè)績說話,是做業(yè)務(wù)對公司最完美的交代,嚴(yán)格自己對待每一單的客戶從接觸,洽談,跟單到簽合同。希望每位同仁能夠認(rèn)真完成這次任務(wù)。銷售業(yè)績需要上升,做銷售的人更需要的是成長與學(xué)習(xí)這樣你才可以更上一個層次慢慢的會覺的自己所得到的東西是任何一切所滿足不了的,我喜歡從工作中得到快樂,努力了就有收獲。加油!加油!加油!總結(jié)八月份計劃對市場的了解,本次計劃在原本八月份銷售基礎(chǔ)上有所改動,再加上從九月份開始和龍發(fā)裝飾合作,工作就更需要做到。星期二至星期五小組成員負(fù)責(zé)跑裝飾公司,原則上星期六、日、繼續(xù)跑小區(qū)、希望各位同仁認(rèn)真的了解一下自己所做的工作有什么優(yōu)勢?(裝飾公司+小區(qū))計劃銷售35萬、(12單)(最底不得少于30萬)具體執(zhí)行操作說明下例:銷售計劃書以下內(nèi)容:計劃概要:1、全小組整月銷售工作任務(wù)2、分配任務(wù)、能力營銷目標(biāo):1、小區(qū)業(yè)主、裝修公司設(shè)計師、工程監(jiān)理2、主要以小區(qū)與裝飾公司3、完成每月所下達的任務(wù)、銷售額營銷方法:附見營銷方法篇?;顒宇A(yù)算:每月預(yù)計在RMB3000元左右(入住小區(qū)物業(yè)費、宣傳單、廣告太陽傘、工地現(xiàn)場、標(biāo)貼、請吃飯)營銷監(jiān)控:許飛 (監(jiān)控運營成本業(yè)績) 劉良軍(個人團隊業(yè)績實施、執(zhí)行)成員 銷售額 月單率 成單率劉良軍15萬550%楊含10萬440%胡晶晶10萬440%陳振10萬340%以上均為最基本利率、沒有任何商量與調(diào)整必須完成基本目標(biāo)(概括)九/十月銷售目標(biāo)如下:銷售額目標(biāo):(一)部門全體(小組):35萬(月決算)(二)每一員工/每月:10萬以上(最底/不上線)(三)每天最少要獲取3-5條重要信息、不擇手段獲取(完成目標(biāo)的基礎(chǔ))每天所收集到的信息寫明情況填寫于工作日記報表。 (重點)(四)信息成功率在保證30%以上、準(zhǔn)信息在50%以上(基本每星期小組成交率在3單以上,才可確保月目標(biāo))視不同情況而定。(有設(shè)計師參與的情況下70%上) (重點)(五)從多方面獲取信息(設(shè)計師、裝修公司業(yè)務(wù)員、)打好基礎(chǔ)。滲透 (重點)(六)售樓部、小區(qū)工作人員。第二、裝飾公司銷售與建立關(guān)系執(zhí)行方法(一)前臺是必不可少的一關(guān)、也是進裝飾公司的關(guān)、跟他打好關(guān)系以后方便自己出入搞不定前臺工作很難開展更別說要見設(shè)計師了、男同胞們發(fā)揮自己的魅力啊。(二)跟設(shè)計師打交道可要圓滑一點、看什么樣人說什么話、關(guān)系是一天一天建立與維護起來的、不要一見面什么底都讓人知道了、有些設(shè)計師是很鬼的切記、必須建立良好的關(guān)系設(shè)計師才會給你單子、自己必須對空調(diào)夠?qū)I(yè)、有些設(shè)計師對空調(diào)也很了解、偶爾會問你一些問題如果你回答不上人家會怎么想?放心把單子交給你做嗎?(三)市場部的人(業(yè)務(wù)人員)跟他們多溝通獲取至關(guān)重要的信息、信息交流。第三 獎勵/懲罰(一)、公司待定(二)、懲罰:1、未完成總成績的一半(15萬以下)懲罰額每人200、加入每月考核、第二個月還未完成雙倍懲罰、第三月還未完成月薪減半、(三)、團隊?wèi)土P:1、發(fā)現(xiàn)上班時間上網(wǎng)每次50、2、抽查每人負(fù)責(zé)的小區(qū)未在每次50、3、手機關(guān)機每次50、(所罰款項納入團隊消費支出、不包括公司罰款)第五、以上內(nèi)容
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