2009年上半年組織工作總結.doc

2009年上半年組織部工作總結一、組織開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動 1、按照市委統(tǒng)一部署，認真做好學習實踐活動前期各項準備工作，確保學習實踐活動高標準啟動。2、三月二十七日召開“交通局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動動員大會”。按照要求制定我局學習活動方案，扎實開展學習實踐活動。第一階段重點開展了以下工作：一是以支部為單位，開展學習活動。采取集中學習和自學相結合的方式，深入學習必讀書目，人均寫學習筆記1萬字，心得體會2篇。二是開展領導班子專題研討活動。局領導班子成員和基層各單位領導班子成員都撰寫了學習發(fā)言材料。三是主要領導作作專題輔導。通過各種方式的學習，全局黨員干部對科學發(fā)展觀的基本內(nèi)涵、本質要求有了深入的了解。四是開展黨員聯(lián)系群眾活動。每位黨員聯(lián)系一名貧困群眾。五是開展“深入基層破解難題”活動。局領導班子成員分別與基層單位進行對接，深入基層調(diào)研，解決了五個方面20個問題。六是開展思想大討論活動。通過深入學習，使全局黨員干部的思想統(tǒng)一的交通建設跳躍式發(fā)展的主題上來。七是做好宣傳報道工作，及時編寫報送信息29期，總結12期。第二階段開展了以下工作：一是廣開言路深入社會各界，征求對交通工作的意見和建議。對征求意見進行梳理，反饋到局黨委，制定切實可行的整改措施。二是高質量召開各級民主生活會。二、切實加強領導班子和干部隊伍建設1、做好科學發(fā)展型領導班子創(chuàng)建工作。做好黨內(nèi)民主政治建設工作，高質量召開民主生活會。6月11日召開了以“深入學習實踐科學發(fā)展觀”，進一步解放思想，轉變作風，深化職能，實現(xiàn)交通跳躍式發(fā)展為主題的民主生活會，著力加強領導班子作風建設，增強貫徹黨的理論和路線方針政策的自覺性、堅定性，增強領導科學發(fā)展的能力和水平，增強領導班子的團結和活力。2、執(zhí)行干部競爭上崗機制，做好干部選拔任用工作。執(zhí)行干部民主推薦、競職演說、民意測評、綜合考察的選拔方式。提高選人用人的公信度、透明度；堅持“能者上，平者讓，庸者下”的原則，選用德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部，組建德才兼?zhèn)?、科學務實的發(fā)展型干部隊伍。3、抓好干部監(jiān)督工作認真貫徹落實中組部關于堅決整治用人上不正之風的意見，堅持做好研究干部前，將擬討論研究干部的數(shù)量、職級職數(shù)及履行程序等方面情況及時向市委組織部報告，接受審查和監(jiān)督。三、抓好基層黨組織建設1、建立健全各項組織制度。繼續(xù)堅持“三會一課”制度，開展書記講黨課活動。2、強化管理，不斷增強黨員隊伍的先進性。以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，建立完善黨員經(jīng)常性教育、黨員聯(lián)系和服務群眾工作機制。3、開展“三提高四促進”活動。4、規(guī)范黨員黨籍管理。啟用市委組織部黨員黨籍管理軟件，對全局黨員進行信息化管理。四、以黨建帶團建，做好青年思想教育工作1、深化青年志愿服務工作。2、開展植綠護綠活動，義務植樹1000株。下半年工作計劃1、抓好干部教育工作，推進干部教育培訓工作的改革創(chuàng)新。認真貫徹落實干部教育培訓工作條例（試行）和20062010年全市干部教育培訓規(guī)劃，結合交通工作實際組織舉辦各類業(yè)務培訓、理論培訓、崗位培訓以及高質量科級干部培訓班，構建學習型、務實型、創(chuàng)新型干部隊伍，培養(yǎng)一批具有領導科學發(fā)展意識和潛質的后備人才。2、抓好人才隊伍建設（1）建立交通系統(tǒng)人才信息庫。（2）進一步健全和完善人才獎勵機制。整合全局現(xiàn)有人才獎勵政策資金，集中人才獎勵資金，重點獎勵和扶持為全局招商引資、交通基礎設施建設、行政執(zhí)法、企業(yè)經(jīng)營等方面工作做出突出貢獻的各類優(yōu)秀人才3、開展基層單位科級領導班子成員的考評工作。主要考核了解被考察對象全年工作任務完成情況，從德、能、勤、績、廉等方面進行考核評價，同時將工作是否有創(chuàng)新舉措作為考核的重要內(nèi)容，被考核對象全年工作中至少一項內(nèi)容要有創(chuàng)新舉措，考核后評出優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次，作為干部將來使用、提拔和評定職稱的參考條件。4、做好主要責任指標和目標責任制考核工作，進一步完善局內(nèi)目標考評工作。將創(chuàng)建發(fā)展型領導班子和發(fā)展型干部活動與局內(nèi)一年兩次的目標考評工作相結合，將創(chuàng)新內(nèi)容做為打分一項重要依據(jù)，工作上沒有創(chuàng)新舉措的單位要降低分數(shù)。5、做好發(fā)展黨員工作。注重在生產(chǎn)和工作一線、知識分子特別是高技能人才和有突出貢獻的優(yōu)秀人才中發(fā)展新黨員。在上下半年各舉辦一期入黨積極分子培訓班，預備發(fā)展黨員25名，確保黨組織隊伍擁有的旺盛戰(zhàn)斗力。6、繼續(xù)深入實施“三提高四促進”活動。7、抓好組織部門自身建設。深化拓展“講黨性、重品行、做表率，樹組工干部新形象”活動，提高自身素