鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作方案

鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作方案建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療是黨中央、國(guó)務(wù)院促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)全面協(xié)調(diào)發(fā)展的重大決策，也是加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作的重要舉措，直接關(guān)系到農(nóng)民健康、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。根據(jù)國(guó)家、省市區(qū)推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的有關(guān)文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，經(jīng)鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會(huì)研究，決定本工作方案：一、指導(dǎo)思想新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度是指政府組織、引導(dǎo)、支持下，農(nóng)民自愿參加，個(gè)人、集體、政府多方籌資，以大病統(tǒng)籌為主的農(nóng)村醫(yī)療互助共濟(jì)制度。合作醫(yī)療堅(jiān)持自愿參加，多方籌資，以收定支，保障適度，科學(xué)管理，民主監(jiān)督的原則，以大病住院補(bǔ)償為主，兼顧特殊病種門診醫(yī)療。二、組織領(lǐng)導(dǎo)成立由鄉(xiāng)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，常務(wù)副鄉(xiāng)長(zhǎng)、副鄉(xiāng)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，、為成員的鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會(huì)。同時(shí)成立鄉(xiāng)合管站，由任合管站站長(zhǎng)。各村相應(yīng)成立合作醫(yī)療管理小組。合作醫(yī)療納入鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展總體規(guī)劃和目標(biāo)管理考核。三、工作職責(zé)鄉(xiāng)合作醫(yī)療管理委員會(huì)負(fù)責(zé)宣傳合作醫(yī)療的政策、意義、規(guī)定和實(shí)施辦法，組織發(fā)動(dòng)農(nóng)民參加合作醫(yī)療；在農(nóng)民自愿前提下，代收參合資金，或采取其它符合農(nóng)民意愿的方式，組織收繳參合資金并及時(shí)將收繳的資金存入基金賬戶；協(xié)調(diào)解決本鄉(xiāng)合作醫(yī)療運(yùn)行過程中的困難和問題，承辦區(qū)合管委交辦工作。村成立合作醫(yī)療管理小組。負(fù)責(zé)宣傳動(dòng)員組織農(nóng)民參加合作醫(yī)療；協(xié)助做好農(nóng)民參合資金的收繳，參合手續(xù)的辦理和基金籌集，使用情況公示；發(fā)放宣傳資料合作醫(yī)療證；承辦鄉(xiāng)政府，合管站交辦的工作。四、工作目標(biāo)新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣傳覆蓋率達(dá)100；新型農(nóng)村合作醫(yī)療知識(shí)知曉率達(dá)100；農(nóng)民參合率達(dá)100。五、工作措施1、實(shí)行鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)駐村、干部包村、村干部包組和黨員包戶的“三包”責(zé)任制，建立工作任務(wù)目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，兌現(xiàn)與干部獎(jiǎng)勵(lì)考核掛鉤。2、層層召開動(dòng)員大會(huì)，宣講新型合作醫(yī)療的目的，意義和好處；利用各種宣傳形式，加宣傳力度，提高宣傳效果，確保家喻戶曉，人人皆知；走村入戶，把合作醫(yī)療宣傳手冊(cè)和致農(nóng)民朋友的一封信，送到每戶農(nóng)民手中。3、制定鄉(xiāng)合管辦管理制度，建立參合農(nóng)民臺(tái)賬，信息管理檔案，辦理合作醫(yī)療證；審核參合人員醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)用，辦理權(quán)限內(nèi)補(bǔ)助報(bào)銷事項(xiàng)。4、部門聯(lián)