萬能面試套路 社會現(xiàn)象問題分析方法.doc

四種重要的社會現(xiàn)象問題分析方法辯證地歷史地看問題是馬克思主義哲學(xué)應(yīng)用于實際的概括描述，是馬克思主義者認(rèn)識問題的基本方法。馬克思、毛澤東等既是這一方法的倡導(dǎo)者，也是運(yùn)用這一方法并取得成功的典范。有些人只在口頭上堅持這一方法，實際上采取形而上學(xué)和歷史唯心主義。這是應(yīng)當(dāng)努力改正的。主體分析法一、 如果是歷史問題 ，歷史主體分析法是指通過分析特定歷史條件下，歷史現(xiàn)象中歷史主體的構(gòu)成狀況、利益得失、力量大小來分析歷史事件的前因后果、本質(zhì)特征從而把握歷史發(fā)展規(guī)律的分析方法。由于各歷史主體的構(gòu)成層次及其在歷史發(fā)展中作用不同，從低到高可以分成以下五級：A級：個人、家庭B級：階層、集團(tuán)C級：階級、政黨、政府D級：民族、國家E級：國際組織 因此歷史主體分析法也就是要先找出參與歷史事件中的各級歷史主體，再分析各級歷史主體的利益得失、力量大小。 二、如果是政治問題，政治學(xué)科中存在著各種不同的主體，具體有：黨、國家（政府）、社會、集體（經(jīng)濟(jì)常識當(dāng)中主要有企業(yè)）、個人（政治常識中則為公民，經(jīng)濟(jì)常識中則有勞動者、消費者、企業(yè)經(jīng)營者）等。一個題目往往不一定只涉及到一個主體，如果只抓住一個主體進(jìn)行分析的話，那答案肯定是不全面的，所以，對這些題目在解題過程中應(yīng)該運(yùn)用主體分析法，從不同主體的角度來進(jìn)行分析。在政治主觀題中，這種題目常見的主要有兩類：一是“如何解決”型，題目是要解決某個問題，而這個問題又不是一個部門、一個方面所能夠解決的，往往需要眾多方面通力合作，對這類問題必須采用主體分析法，找出不同的主體；二是“有何意義”型，題目的材料中通常是一個事件、一種現(xiàn)象等，要我們分析事件、現(xiàn)象所產(chǎn)生或具有的意義，由于同一事件對不同的主體有不同的意義，所以也應(yīng)該采用主體分析法，如對黨有何意義、對國家和社會有何意義、對個人有何意義等。 利益分析法現(xiàn)實社會是一種各方利益相互較量博弈的社會。和諧社會的要義之一就是要平衡社會各方的利益，尋找一個平衡點向前發(fā)展。利益不平衡，便會產(chǎn)生矛盾，有矛盾就有可能引發(fā)社會問題。所以，運(yùn)用利益分析法，也能準(zhǔn)確抓住矛盾產(chǎn)生的根源。 利益分析，即主體分析。利益分析方法是馬克思主義最主要的方法論之一。馬克思主義認(rèn)為對利益，尤其是物質(zhì)利益的追求，是一切社會矛盾運(yùn)動和發(fā)展的最終動因。把歷史唯物主義的物質(zhì)利益原則轉(zhuǎn)化成考察社會現(xiàn)象的方法論，這就是利益分析法。利益分析法是研究人類社會現(xiàn)象的根本方法。人的需要經(jīng)過社會關(guān)系的過濾和滲透，就表現(xiàn)為人的利益。需求產(chǎn)生利益，利益引發(fā)動機(jī)，動機(jī)支配行為，行為導(dǎo)向利益目標(biāo)。當(dāng)行為主體的某個特定利益目標(biāo)實現(xiàn)以后，則會產(chǎn)生新的需要，派生新的利益要求，引發(fā)新的動機(jī)并支配新的行為，導(dǎo)向新的利益目標(biāo)，如此循環(huán)往復(fù)，這就是人的思想行為源于利益而又指向利益的規(guī)律。利益分析法尤其適用于社會中利益矛盾問題的解決。例如，當(dāng)前構(gòu)建社會主義和諧社會的根本措施就是要構(gòu)建有效協(xié)調(diào)各方利益的利益協(xié)調(diào)機(jī)制。使用利益分析法的前提是主體分析。只有找到利益主體，才能明確各方的利益需求，從而找到滿足不同主體的合理利益需求的途徑，最終解決社會矛盾。利用利益分析法分析問題、提出對策的具體思路包括三項：第一，確定利益的主體及其性質(zhì)，是利益分析的首要程序。第二，分清利益的層次和地位。確定利益的主體和性質(zhì)，還需要進(jìn)一步分清利益的層次和地位，前者是為了排除非正當(dāng)?shù)睦?，后者則是要在正當(dāng)?shù)睦嬷袇^(qū)分利益的輕重、大小，從而為目標(biāo)選擇和正確決策提供依據(jù)。第三，利益分析法的落腳點，就是依據(jù)分析出的原因，提出相應(yīng)合理、可行、有效的對策。供需分析法馬克思供需平衡理論也適用于認(rèn)識分析和正確處理社會現(xiàn)象中存在的供需矛盾問題。社會在發(fā)展過程中供給與需求之間必須保持適度的均衡發(fā)展關(guān)系，即平衡比例關(guān)系，或協(xié)調(diào)發(fā)展關(guān)系，整個國家的社會生產(chǎn)才能保持正常健康狀態(tài)，整個社會經(jīng)濟(jì)才能保持持續(xù)增長和發(fā)展。一旦失衡，問題不可避免。把歷史唯物主義的供需平衡理論轉(zhuǎn)化成考察社會現(xiàn)象的方法論，這就是供需分析法。供需分析法適用于分析市場經(jīng)濟(jì)中存在供需的問題，如就業(yè)問題、交通擁堵問題、儲蓄與投資問題、價格問題、能源問題等等多種社會現(xiàn)象。 內(nèi)外因分析法 唯物辯證法認(rèn)為矛盾是事物發(fā)展的動力。所謂內(nèi)因，就是內(nèi)部矛盾，外因就是外部矛盾。在事物的發(fā)展中，內(nèi)因與外因同時存在，缺一不可。事物的發(fā)展是內(nèi)因和外因共同起作用的結(jié)果。但內(nèi)外因在事物發(fā)展中的地位和作用是不同的。原因探究法是指對主題反映主社會現(xiàn)象產(chǎn)生的原因、要素加以探索研究的方法。探究原因是分析問題的手段，是解決問題的前提和基礎(chǔ)。七大因素原因探究應(yīng)用分析1、法律因素：原因法律不健全、有漏洞；法律修訂滯后；法律處罰失之以松、失之以寬、失之以軟；條文分散；執(zhí)法主體不明確等。2、職責(zé)因素：原因失職、瀆職；不作為、亂作為；弄虛作假、欺報瞞報；執(zhí)法不嚴(yán)、監(jiān)督不力；違反法定程序，盲目決策。3、利益因素：原因為了經(jīng)濟(jì)利益漠視人生命安全、身體健康；受利益驅(qū)動，剝奪、阻礙人的教育、醫(yī)療、政治經(jīng)濟(jì)、文化、權(quán)利；為了當(dāng)前經(jīng)濟(jì)利益，忽視長遠(yuǎn)利益，破壞人的生存環(huán)境人和自然、環(huán)境發(fā)展不協(xié)調(diào)；為了獲取經(jīng)濟(jì)利益人與人關(guān)系不協(xié)調(diào)，人們的思想道德、科學(xué)文化和健康素質(zhì)下降。4、監(jiān)管因素：原因管理不到位，執(zhí)法乏力；管理監(jiān)督不嚴(yán)；責(zé)任查處、追究不到位；全程監(jiān)管不夠，重視事后查處，忽視事前審批、事中管理；違反法律、政策、制度的現(xiàn)象關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)不規(guī)范、不徹底；個別監(jiān)管人員失職、瀆職、不作為、亂作為。未落實。7、財力因素：原因財政投資不足，資源配置緊張、基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、決算不科學(xué)等。當(dāng)然這些分析方法有時是可以通用的。也就是說同一個問題，考生既可以用利益分析法分析原因，也可以用供需分析法或內(nèi)外因分析