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文檔簡介
制氧廠個人月度總結(jié)一、通過調(diào)試設(shè)備到日常工作和學(xué)習(xí)積累使我對本公司有了一定的認(rèn)識。 我自20xx年月日以設(shè)備調(diào)試工程師的身份,到本公司對kdon4500/4500制氧設(shè)備進(jìn)行調(diào)試,經(jīng)過數(shù)天的流程確認(rèn)、儀表校對、單機(jī)試車、聯(lián)動試車、設(shè)備吹掃、裸冷,裝砂、隱患排除等工作付出了艱辛努力,終于與20xx年月日使該設(shè)備順利出氧,各項指標(biāo)均達(dá)到設(shè)計值。按照事先約定我已完成調(diào)試任務(wù),可以回家了。20xx年月日我突然又接到電話說剛調(diào)試正常的設(shè)備因故障停車了,讓我盡快趕到現(xiàn)場處理。強(qiáng)烈的責(zé)任感,驅(qū)使我駕車又返回公司,協(xié)同相關(guān)人員對設(shè)備故障進(jìn)行分析和處理,處理后有我再次負(fù)責(zé)對該設(shè)備進(jìn)行啟動調(diào)試。也許是緣分、也許是對這里的人、這套設(shè)備有了點(diǎn)感情、也許是我的敬業(yè)感動了公司張總,總之在張總的盛情邀請下我開心的留了下來啦。這一留就是大半年,在這半年中由于該空壓機(jī)在安裝之初就存在不足,而廠家維修人員頻繁更換,備件質(zhì)量又難以控制,導(dǎo)致空壓機(jī)多次燒瓦事故發(fā)生,使裝置無法穩(wěn)定運(yùn)行。經(jīng)過多方努力最后找到了問題真正原因,并消除?,F(xiàn)在公司的發(fā)展理念,本人非常認(rèn)同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是能發(fā)展壯大的重要原因,也是凝聚人才的核心動力。我相信公司的明天會更加輝煌。二、遵守各項規(guī)章制度,認(rèn)真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這大半年的時間里,我時刻遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊合作精神。并將在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)負(fù)責(zé)制氧裝置安全穩(wěn)定運(yùn)行;(2)負(fù)責(zé)員工的技術(shù)培訓(xùn)。通過這半年來的工作,我先后對整個工藝流程和人員安排進(jìn)行了優(yōu)化,多次組織安排操作人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高員工的操作技能,并積極鼓勵查找隱患,消除故障。合理安排人員,制定獎懲制度,操作人員由原來的 人減少到 人,極大地調(diào)動了員工的主觀能動性,一種愛學(xué)習(xí)、愛崗位的良好氛圍在制氧廠已悄然形成。使我認(rèn)識到一個稱職的管理人員不僅具有嫻熟技術(shù)、還要具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力。雖然說到這里已有大半年,對生產(chǎn)工藝比較了解,人員比較熟悉,對分管的工作能夠按時完成。但隨著公司管理工作的進(jìn)一步深入,我深感責(zé)任重大,我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多給我分配一些工作。相信我,會在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多問、多學(xué)、來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。我將堅持不懈地努力
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