


全文預覽已結束
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
努力了的才叫夢想,不努力的就是空想!如果你一直空想的話,無論看多少正能量語錄,也趕不走滿滿的負能量!你還是原地踏步的你,一直在看別人進步。 新奧燃氣職位說明書職位編碼:職位標識:職位名稱:廣告宣傳員所屬單位:成員公司所屬部門: 市場部所屬職類職種:市場類營銷職種工作地點: 職位設立日期:職位目的:(簡要介紹該職位的主要目的,突出該職位對組織獨一無二的貢獻。)負責廣告宣傳的策略制定和計劃執(zhí)行。燃控股廣告宣傳總體策略在區(qū)域市場的執(zhí)行,制定廣告宣傳計劃及審批后的執(zhí)行,廣告宣傳計劃執(zhí)行跟蹤及效果分析,媒體信息、廣告宣傳案例的收集和交流推廣,品牌認知度及消費者行為調查企業(yè)執(zhí)行部分 工作關系:(簡要介紹該職位的匯報關系及在組織中的位置。)直接上級:市場部主任同僚:內勤 市場開發(fā)員直接下屬:主要職責:(描述該職位4-10項應負責任,包括主要活動和要達到的結果,所負責任、衡量標準與對該職位的績銷考評設置要綜合考慮,衡量標準可以是數量、質量、成本、時間、人員反映等等,應盡可能客觀、量化數據以采集。)序號應負職責衡量標準1廣告宣傳總體策略的執(zhí)行: 主導負責燃控股總體廣告宣傳策略在區(qū)域市場的執(zhí)行投入時間、數量、形式及預算費用,企業(yè)形象及產品廣告的投放比例符合集團標準品綜合認知度提高2廣告宣傳計劃的制定: 在燃控股廣告宣傳總體策略指導下,負責年度廣告宣傳計劃和預算費用的制定和申請 計劃有效性費用合理性3廣告宣傳方案的確定和執(zhí)行:根據廣告宣傳計劃制定廣宣執(zhí)行方案,包括廣告公司的選定、廣告發(fā)布內容和媒體的選擇、廣告投放數量及時間的安排、廣告宣傳文字用語規(guī)范、方案執(zhí)行所需費用等方案可操作性具體執(zhí)行效果4事件營銷計劃制定及方案執(zhí)行:根據公司內外部可以自我宣傳的市場機會,進行事件營銷方案的制定并主導執(zhí)行主題選擇有新意方案實施有效果5效果評估: 跟蹤評估廣告宣傳的效果,定期撰寫報告評估廣宣方案實施對于品牌認知度提升和公司銷售業(yè)績的影響評價客觀性后續(xù)改進度6信息案例收集及交流推廣: 搜集整理市場媒體信息,包括針對的受眾群及價位,廣告宣傳策劃案例,協助燃控股營銷策劃部做好成員公司間成功經驗的交流與推廣廣宣品水平提高單位成本降低任職要求:(列出此職位最低需要的基本要求、任職資格和素質等。)適應年齡23歲以上適應性別男女適應性別所需學歷高中所需職稱初級適應專業(yè)營銷策劃類中專(職高)中級語言文字類 大學???高級大學本科 碩士以上任職資格工作經歷:3年以上市場策劃工作經驗,有燃氣行業(yè)工作經驗者優(yōu)先; 專長1. 熟悉能源市場知識和民用燃氣市場方面的知識;2. 具備優(yōu)秀的組織、管理、策劃能力;具備良好的溝通、協調能力; 3. 對市場具有敏銳的洞察力及應變能力; 4. 熟悉區(qū)域市場各種廣告媒體和影響力,5. 能夠以科學方法跟蹤分析廣宣方案傳播效果; 6. 對現代營銷理論和實踐有系統(tǒng)、深刻的理解和體驗。其他需要的事項: 知識涉及面廣,富有創(chuàng)新精神素質要求 市場洞察力總結分析能力組織能力團隊協作能力溝通協調能力邏輯推理能力創(chuàng)新能力語言文字能力職位依據:(主要填寫編寫本職位說明書所依據的任命文件、規(guī)章制度
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 初中歷史人教八年級上冊近代化的探索洋務運動學歷案
- 浪潮校招java面試題及答案
- java初級數據庫運維面試題及答案
- 學前教育宣傳匯報
- 小學生男生教育
- 水泥廠化驗室安全培訓
- 幼兒園奧運課件
- 2025年中國男士脫毛膏行業(yè)市場全景分析及前景機遇研判報告
- 企業(yè)征信培訓
- 中班幼兒入園常規(guī)實施策略
- GB/T 27772-2025病媒生物密度控制水平蠅類
- 《船舶行業(yè)重大生產安全事故隱患判定標準》解讀與培訓
- 2025年中考生物模擬考試卷(附答案)
- 公路工程課件大學
- 初中歷史人教部編版八年級上冊第18課 從九一八事變到西安事變教學設計
- 11《大家排好隊》(教學設計)2023-2024學年統(tǒng)編版道德與法治二年級上冊
- 新供應商引入基本門檻標準
- 2025年河南省洛陽市中考一模歷史試題(含答案)
- 2025年度專業(yè)技術人員繼續(xù)教育公需科目考試題(附答案)
- 光學工程師試題及答案
- 蘇州市公司員工2025年度勞動合同模板:勞動合同簽訂與員工考核評估
評論
0/150
提交評論