一代理商推廣員制度.doc

“金路游戲世界”代理商獎勵計劃 金路游戲推廣員獎勵計劃是金路公司根據(jù)目前發(fā)達國家流行的預存回贈+游戲超市的營銷模式制定的一系列營銷推廣銷售獎勵，特在公平公正的基礎上制定以下獎勵方式：大家可以加我：811790580根據(jù)個人預存到公司一定的產(chǎn)品費用，玩家可以進入公司的游戲平臺娛樂，根據(jù)游玩時間不同，系統(tǒng)自動分批返還不同額度的產(chǎn)品費用。預存回贈獎 套餐名稱預存金額 返還總額首次返還配送話費藍鉆會員股權(quán)份額農(nóng)場每日普卡180元20萬金幣1萬金幣-12月-100金幣普卡900元112.5萬金幣3萬金幣20元18月-2000金幣木卡1800元220萬金幣5萬金幣50元24月-1萬金幣銅卡 3600元550萬金幣10萬金幣100元永久-3萬金幣銀卡7200元1000萬金幣20萬金幣200元永久500股6萬金幣金卡14400元2000萬金幣40萬金幣400元永久1000股9萬金幣鉆卡28800元5000萬金幣80萬金幣800元永久2000股12萬金幣備注：1.游戲中1000金幣價值1元；剩余返還金幣通過游戲時間進行返還，游戲開始記錄，游戲結(jié)束后系統(tǒng)立即返還；900元普卡、木卡、銅卡、銀卡套餐配送1張電話注冊卡；金卡配送2張電話注冊卡；鉆卡配送4張注冊電話卡；藍鉆會員為游戲中vip服務，過期后可以在游戲后臺自行購買；農(nóng)場兌換比例為10個農(nóng)場銀幣兌換1個金幣，每天一次兌換機會，農(nóng)場獲得金幣不計返還總額，屬額外獎勵。 股權(quán)及分紅：四月前做的3600套餐 600股（去年的最高級別，這也是公司對老會員的照顧）預存7200套餐 500股預存14400套餐 1000股預存28800套餐 2000股分紅對象： 持有公司首批市場股權(quán)的銅卡和銀卡、金卡、鉆卡級代理。 分紅周期：一、持有股權(quán)的銅卡、銀卡代理每季度分紅一次。第二季度的第一個月的前5日統(tǒng)計股權(quán)人的相關數(shù)據(jù)并提交分紅報表，10日前將紅利收益發(fā)放到代理指定帳戶。二、持有股權(quán)的金卡、鉆卡代理每月分紅一次。次月前5日統(tǒng)計股權(quán)人的相關數(shù)據(jù)并提交分紅報表，10日前將紅利收益發(fā)放到代理指定帳戶。 權(quán)益分紅計算方法： 基礎股權(quán)分紅=持卡級別總股金額X每股紅利/持卡人數(shù)；業(yè)績分紅=持卡級別撥付業(yè)績后利潤20%/持卡人數(shù)股權(quán)花紅=分紅周期內(nèi)持卡級別凈利潤的8%/持卡級別總股額權(quán)益資格：激活后每個分紅周期沒有業(yè)績產(chǎn)生代理享受基礎股權(quán)分紅；激活后每個分紅周期有業(yè)績產(chǎn)生的代理享受基礎股權(quán)分紅+業(yè)績分紅；激活后每個分紅周期業(yè)績優(yōu)異的代理享受基礎股權(quán)分紅+業(yè)績分紅+股權(quán)花紅。股權(quán)管理：對違反公司正常市場運營的違規(guī)持股人，半年內(nèi)只可享受基礎股權(quán)分紅，免去業(yè)績分紅和股權(quán)花紅資格，半年后予以恢復權(quán)益資格；對破壞金路公司市場和詆毀公司的違規(guī)持股人，將取消一年的各種權(quán)益資格；對嚴重違規(guī)且給公司造成損失的市場股東收回股權(quán)。 股權(quán)界別：本期權(quán)股份書中所稱股權(quán)不含有公司海內(nèi)外固有資產(chǎn)，亦不享有此資產(chǎn)權(quán)益；期權(quán)是指權(quán)益人來自市場、運營業(yè)務的在崗市場推廣者。 銷售提成獎：180元/單，1：1=30元根據(jù)個人預存到公司一定的產(chǎn)品費用，玩家可以進入公司的游戲平臺娛樂，根據(jù)游玩時間不同，系統(tǒng)自動分批返還不同額度的產(chǎn)品費用。玩家可以按照180元預存款以及對應的倍數(shù)來預存相應的款項，目前有180、900、1800、3600、7200、14400、28800元共7個預存套餐，當玩家預存產(chǎn)品金額后，獲得高品質(zhì)游戲的同時也獲得推廣員資格，可以獲得豐厚的推廣回報。 預存套餐金額套餐PV推廣級別推廣資格銷售提成/元直接推薦獎代理補貼/元日最高獎金推薦領導獎/%重復消費獎/%180元1普卡是305%-180元-1900元5普卡是305%5900元211800元10木卡是305%51800元313600元20銅卡是3010%73600元617200元40銀卡是3010%77200元6214400元80金卡是3010%714400元6328800元160鉆卡是3010%728800元74備注：180元=1pv (推廣員擁有AB兩個銷售區(qū)域，最小銷售區(qū)域每增加1pv可以獲得30元銷售提成。)銷售業(yè)績每天計算一次，獎金第二天發(fā)放。 直接推薦獎 推薦套餐普卡180套餐普卡900套餐木卡套餐銅卡套餐銀卡套餐金卡套餐鉆卡套餐推廣級別直推獎勵普卡180套餐5%9元45元901803607201440普卡900套餐5%9元45元901803607201440木卡套餐5%9元45元901803607201440銅卡套餐10%18元90元18036072014402880銀卡套餐10%18元90元18036072014402880金卡套餐10%18元90元18036072014402880鉆卡套餐10%18元90元18036072014402880直接推薦獎是代理商和推廣員直接推薦玩家預存套餐，所獲得推薦獎勵。普卡、木卡推廣員推廣玩家預存獲得5%的直推獎勵銅卡、銀卡、金卡、鉆卡推廣玩家預存獲得10%的直推獎勵。例如：銅卡（3600套餐）代理商，推薦了預存套餐3600元的可以獲得360元獎勵。金卡（14400套餐）代理商，推薦了預存套餐28800元的可以獲得2880元獎勵。 代理商補貼獎激活套餐普卡180套餐普卡900套餐木卡套餐銅卡套餐銀卡套餐金卡套餐鉆卡套餐推廣級別報單獎普卡180套餐-普卡900套餐5元/單5元25元50100200400800木卡套餐5元/單5元25元50100200400800銅卡套餐7元/單7元35元701402805601120銀卡套餐7元/單7元35元701402805601120金卡套餐7元/單7元35元701402805601120鉆卡套餐7元/單7元35元701402805601120代理在自己代理中心激活新套餐所獲得的貨幣補貼。普卡（900套餐）、木卡激活套餐為5貨幣/PV;銅卡、銀卡、金卡、鉆卡激活套餐為7貨幣/PV； 代理商報單獎為一次性獎勵，激活預存套餐成功后系統(tǒng)自動以電子貨幣的形式返還到會員中心平臺中。例如：普卡（900套餐）的區(qū)域代理激活3600元的預存套餐可以獲得100元電子貨幣獎勵； 金卡的區(qū)域代理激活3600元的預存套餐可以獲得140元電子貨幣獎勵； 直推領導獎 推廣級別直推領導獎獲得資格直推領導獎獲得要求直推領導獎獲得比例普卡180套餐-普卡900套餐是業(yè)績100：1002%木卡套餐是業(yè)績100：1003%銅卡套餐是業(yè)績100：1006%銀卡套餐是業(yè)績100：1006%金卡套餐是業(yè)績100：1006%鉆卡套餐是業(yè)績100：1007% 直推領導獎是指預存900元或以上的代理，當個人AB區(qū)域業(yè)績達到100：100以上開始享受，可以獲得自己推薦的人每天收入的2%-7%的收益。 重復消費獎 推廣級別重復消費獎獲得資格重復消費獎獲得比例每月重復消費獎上限普卡180套餐是-3000元普卡900套餐是1%20000元木卡套餐是1%50000元銅卡套餐是1%100000元銀卡套餐是2%200000萬金卡套餐是3%400000萬鉆卡套餐是4%800000萬 重復消費獎是自己所屬銷售區(qū)域內(nèi)玩家購買重復消費產(chǎn)品（充值金幣、話費.）當月銷售區(qū)域20層以內(nèi)會員的消費總額；重復消費責任額：1元，獎金扣除1元進入電子錢包；只有完成的會員和代理方有資格享受重復消費獎；每月28日結(jié)算，次月1日發(fā)放； 市場金馬獎：推廣級別市場金馬獎獲得資格市場金馬獎獲得要求市場金馬獎獲得金額普卡180套餐-普卡900套餐-木卡套餐-銅卡套餐是 1000：1000 獎勵1000元5000：5000 獎勵5000元 50000：50000 獎勵50000元銀卡套餐是金卡套餐是鉆卡套餐是 銅卡以上推廣代理業(yè)績達到1000:1000獎勵現(xiàn)金1000元，業(yè)績達到5000:5000獎勵現(xiàn)金5000元，業(yè)績達到50000:50000獎勵現(xiàn)金50000元。注：金路游戲推廣員獎金發(fā)放的規(guī)定：1、會員獎金收入滿50元以上的，第二天發(fā)放。2、會員獎金收入累計200元以上，系統(tǒng)自動扣50元作為網(wǎng)絡管理費用，一年扣一次。3、會員獎金收入每筆扣5%作為稅收以及手續(xù)費。 金路游戲世界市場推廣部 2011年4月1日優(yōu)勢總結(jié)：預存回贈，確保推廣人員無風險經(jīng)營事業(yè)，能夠迅速的聚集人氣，形成規(guī)模效應，為金路品牌的打造奠定基礎。直接推薦獎，可以激發(fā)推廣人員開發(fā)市場的熱情，有利于團隊的發(fā)展。對碰獎提成比例高，保證所有的推廣人員