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演講人:日期:淘寶售前售后培訓(xùn)目CONTENTS錄02售前服務(wù)流程與技巧01淘寶平臺(tái)概述03售后服務(wù)政策及操作指南04溝通技巧與話術(shù)培訓(xùn)05團(tuán)隊(duì)建設(shè)與協(xié)作能力提升01淘寶平臺(tái)概述重要里程碑2016年3月15日,315晚會(huì)曝光淘寶商家存在刷單等欺騙消費(fèi)者現(xiàn)象;2018年8月8日,阿里巴巴淘寶透露將進(jìn)軍MR(混合現(xiàn)實(shí))購(gòu)物領(lǐng)域。創(chuàng)立時(shí)間淘寶網(wǎng)由阿里巴巴集團(tuán)在2003年5月創(chuàng)立。發(fā)展歷程從最初的C2C網(wǎng)絡(luò)集市,逐漸發(fā)展成為包括C2C、團(tuán)購(gòu)、分銷(xiāo)、拍賣(mài)等多種電子商務(wù)模式在內(nèi)的綜合性零售商圈。淘寶網(wǎng)發(fā)展歷程業(yè)務(wù)模式淘寶網(wǎng)是亞太地區(qū)較大的網(wǎng)絡(luò)零售、商圈,包含C2C、團(tuán)購(gòu)、分銷(xiāo)、拍賣(mài)等多種電子商務(wù)模式。平臺(tái)特點(diǎn)提供免費(fèi)開(kāi)店、低門(mén)檻、多樣化的商品選擇以及方便的交易方式,吸引了大量賣(mài)家和買(mǎi)家。淘寶業(yè)務(wù)模式及特點(diǎn)淘寶網(wǎng)擁有近5億的注冊(cè)用戶數(shù),每天有超過(guò)6000萬(wàn)的固定訪客。用戶規(guī)模每天的在線商品數(shù)已經(jīng)超過(guò)了8億件,平均每分鐘售出4.8萬(wàn)件商品,截止2011年年底,淘寶網(wǎng)單日交易額峰值達(dá)到43.8億元。交易數(shù)據(jù)用戶規(guī)模與交易數(shù)據(jù)市場(chǎng)份額淘寶網(wǎng)是中國(guó)深受歡迎的網(wǎng)購(gòu)零售平臺(tái),已成為世界范圍的電子商務(wù)交易平臺(tái)之一。影響力淘寶網(wǎng)的發(fā)展推動(dòng)了整個(gè)中國(guó)電子商務(wù)市場(chǎng)的發(fā)展,并引領(lǐng)了電商行業(yè)的創(chuàng)新和變革。淘寶在電商行業(yè)地位02售前服務(wù)流程與技巧使用禮貌的語(yǔ)言和熱情的態(tài)度迎接客戶,讓客戶感受到店家的關(guān)心和尊重。禮貌熱情及時(shí)回復(fù)客戶的咨詢,盡可能縮短客戶等待時(shí)間,提高客戶滿意度??焖夙憫?yīng)通過(guò)真實(shí)、準(zhǔn)確的商品信息和客戶評(píng)價(jià),建立客戶對(duì)店家的信任。建立信任迎接客戶與建立信任關(guān)系010203引導(dǎo)比較為客戶提供多種選擇,幫助客戶比較不同商品的優(yōu)缺點(diǎn),提高客戶的購(gòu)買(mǎi)決策能力。了解需求通過(guò)與客戶溝通,了解客戶的購(gòu)物需求和偏好,以便為客戶推薦合適的商品。推薦商品根據(jù)客戶需求和購(gòu)物偏好,為客戶推薦符合要求的商品,同時(shí)介紹商品的特點(diǎn)、功能、價(jià)格等信息。需求分析與商品推薦策略促銷(xiāo)活動(dòng)及優(yōu)惠政策介紹介紹促銷(xiāo)活動(dòng)了解店鋪內(nèi)的促銷(xiāo)活動(dòng),并向客戶進(jìn)行介紹,幫助客戶享受更多的優(yōu)惠。解釋優(yōu)惠政策提醒注意事項(xiàng)對(duì)于店鋪的優(yōu)惠券、滿減、贈(zèng)品等優(yōu)惠政策,要向客戶進(jìn)行詳細(xì)解釋,并幫助客戶計(jì)算優(yōu)惠金額。在介紹促銷(xiāo)活動(dòng)和優(yōu)惠政策時(shí),要提醒客戶注意活動(dòng)的時(shí)間、規(guī)則等細(xì)節(jié),避免因不了解活動(dòng)規(guī)則而產(chǎn)生誤解。訂單確認(rèn)為客戶提供多種支付方式選擇,并引導(dǎo)客戶完成支付操作,確保交易的順利進(jìn)行。支付引導(dǎo)訂單跟蹤在客戶支付后,及時(shí)告知客戶訂單狀態(tài),并提供訂單跟蹤服務(wù),讓客戶隨時(shí)了解訂單的物流情況。在客戶下單前,與客戶確認(rèn)商品信息、收貨地址、聯(lián)系方式等重要信息,確保訂單信息的準(zhǔn)確性。訂單確認(rèn)與支付引導(dǎo)03售后服務(wù)政策及操作指南支持"7天無(wú)理由退換貨"政策,確保消費(fèi)者權(quán)益。退換貨政策概述商品存在質(zhì)量問(wèn)題或與描述不符;商品完好無(wú)損,包裝、配件齊全。退換貨條件申請(qǐng)退換貨;賣(mài)家確認(rèn);退貨并填寫(xiě)物流信息;賣(mài)家確認(rèn)收貨并退款/換貨。退換貨流程退換貨政策解讀與操作流程質(zhì)量問(wèn)題鑒定及處理方法論述由賣(mài)家提供證明或雙方協(xié)商。鑒定方式包括功能、性能、材質(zhì)等方面的問(wèn)題。質(zhì)量問(wèn)題類(lèi)型質(zhì)量問(wèn)題商品可退換貨、維修或給予一定補(bǔ)償。處理方法通過(guò)淘寶平臺(tái)投訴、電話投訴等方式。投訴途徑糾紛處理流程糾紛處理原則提交投訴;平臺(tái)介入調(diào)查;雙方協(xié)商;平臺(tái)給出處理意見(jiàn)。保護(hù)消費(fèi)者權(quán)益,維護(hù)市場(chǎng)秩序。投訴糾紛處理機(jī)制介紹改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管,降低質(zhì)量問(wèn)題發(fā)生率。優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供售前咨詢、售后跟蹤等服務(wù),增強(qiáng)客戶信任。及時(shí)處理問(wèn)題快速響應(yīng)客戶訴求,積極解決問(wèn)題??蛻魸M意度提升策略分享04溝通技巧與話術(shù)培訓(xùn)與客戶溝通時(shí),要始終尊重客戶,耐心傾聽(tīng)客戶的意見(jiàn)和需求,并給予積極的回應(yīng)和反饋。尊重客戶與客戶交流時(shí),要使用清晰、簡(jiǎn)潔、易懂的語(yǔ)言,避免使用專業(yè)術(shù)語(yǔ)或模棱兩可的詞語(yǔ)。清晰表達(dá)認(rèn)真傾聽(tīng)客戶的意見(jiàn)和建議,了解客戶的需求和問(wèn)題,及時(shí)反饋并給出解決方案。有效傾聽(tīng)有效溝通原則和方法論述010203針對(duì)年輕客戶中老年客戶更注重產(chǎn)品的實(shí)用性和性價(jià)比,可以多介紹產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色,耐心解答客戶的疑問(wèn)。針對(duì)中老年客戶針對(duì)投訴客戶對(duì)于投訴客戶,要耐心傾聽(tīng)客戶的抱怨和意見(jiàn),及時(shí)安撫客戶情緒,積極為客戶解決問(wèn)題。年輕人通常喜歡時(shí)尚、新穎、個(gè)性化的產(chǎn)品,可以多使用流行語(yǔ)和時(shí)尚詞匯,與客戶建立共同話題。針對(duì)不同類(lèi)型客戶溝通技巧在與客戶交流時(shí),可以使用“您好”、“歡迎光臨”等禮貌用語(yǔ),讓客戶感受到熱情和關(guān)注。打招呼話術(shù)話術(shù)運(yùn)用實(shí)例分析及演練在了解客戶需求時(shí),可以使用開(kāi)放式問(wèn)題或引導(dǎo)式問(wèn)題,引導(dǎo)客戶表達(dá)自己的想法和需求。詢問(wèn)話術(shù)在回答客戶問(wèn)題時(shí),要使用肯定、明確的回答,避免含糊不清或模棱兩可的回答?;貞?yīng)話術(shù)避免過(guò)度承諾不要為了促成交易而過(guò)度承諾,以免無(wú)法實(shí)現(xiàn)承諾而引發(fā)客戶不滿。避免與客戶爭(zhēng)執(zhí)在與客戶溝通時(shí),要始終保持冷靜和客觀,避免與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)或沖突。有效解決沖突如果遇到客戶不滿或投訴,要及時(shí)處理并給出解決方案,積極與客戶溝通協(xié)商,化解矛盾。避免溝通誤區(qū)和沖突解決策略05團(tuán)隊(duì)建設(shè)與協(xié)作能力提升團(tuán)隊(duì)角色定位根據(jù)團(tuán)隊(duì)規(guī)模和業(yè)務(wù)需求,明確每個(gè)成員的角色定位,包括店長(zhǎng)、客服、推廣、美工等。職責(zé)劃分制定詳細(xì)的職責(zé)清單,明確每個(gè)角色的具體職責(zé)和工作內(nèi)容,確保工作不遺漏、不重復(fù)。團(tuán)隊(duì)角色定位及職責(zé)劃分協(xié)作能力培訓(xùn)定期組織團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行協(xié)作能力的培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作的效率和默契度。團(tuán)隊(duì)精神塑造通過(guò)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、文化建設(shè)等方式,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,培養(yǎng)成員間的信任和支持。協(xié)作能力培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神塑造制定合理的工作計(jì)劃和目標(biāo),分配任務(wù)時(shí)考慮成員的實(shí)際能力和工作量,避免過(guò)度壓力。工作壓力管理鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極面對(duì)工作中的挑戰(zhàn)和困難,提供心理支持和輔導(dǎo),幫助成員調(diào)整心態(tài),保持良好的工作狀態(tài)。心態(tài)調(diào)整方法工作壓力管理與心態(tài)調(diào)整方法個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃建議技能提升定期

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