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文檔簡介
2022年11月丹東市稅務(wù)系統(tǒng)遴選面試真題第一部分單選題(5題)1、假日免費游園吸引了大批游客,園區(qū)已超過最大承載量,據(jù)說還有游客正在前來。作為園區(qū)管理者,你怎么辦?
【答案】:7在節(jié)假日期間免收門票費用,是我園響應(yīng)上級號召,將公共設(shè)施對所有民眾開放,還利于民的舉措,面對游客過多的情況,我要妥善處理,以保障良好的游園秩序和游客的安全:首先,雖然我們之前已經(jīng)考慮到游客過多的情況采取了一些措施,但是面對園區(qū)超過最大承載量的情況,我會立刻安排專人在園區(qū)入口牽起排隊分流線,組織大家有序入園。在園區(qū)附近播放廣播,告知大家園區(qū)游客過多,無法保證大家游園質(zhì)量,并且我們的假日免費游園活動還會持續(xù)下去,希望家在附近的市民能回家擇日游園。其次,在園區(qū)內(nèi)播放廣播,請大家不要擁擠,聽從工作人員指揮。安排所有工作人員立刻回到工作崗位,由各個景點的志愿引導(dǎo)者帶領(lǐng)該景點游客循最佳觀賞線路順序觀賞,分流各批次游客,再根據(jù)游客疏散狀況按批次讓新進(jìn)游客也由志愿者帶領(lǐng)參觀,這樣才能更好地維護(hù)園區(qū)的秩序。增設(shè)安保和醫(yī)護(hù)人員,做好保全工作。此外,還要在園區(qū)各路口設(shè)咨詢臺免費發(fā)放路線圖、指引游客盡快出園。再次,聯(lián)系市交通廣播、公交移動電視等公共媒體,及時插播園區(qū)游客飽和的情況,請還在趕往公園路上的市民及時更改旅游計劃。最后,在此事件結(jié)束后,我還要在公園網(wǎng)站上及各大媒體上播放通知,歡迎大家假期來游玩,我們的假日免費游園活動還會繼續(xù)下去,但大家要盡量避開游園高峰期并選擇公共交通工具出行。并且我們要以此事為戒,制訂更為周密可行的應(yīng)急預(yù)案,保障游客的游園質(zhì)量和安全。
【解析】題干分析本題是一道應(yīng)急應(yīng)變類的公務(wù)員面試題,設(shè)定的場景為假日免費游園活動中,園區(qū)超過最大承載量且還有游客正在前來,要求考生站在園區(qū)管理者的角度提出解決方案。主要考查考生在面對突發(fā)的公共管理問題時,能否迅速做出反應(yīng),采取有效的措施來保障園區(qū)秩序和游客安全,同時平衡好游客需求與園區(qū)承載能力之間的關(guān)系。答案解析整體來看,答案思路清晰、措施全面、具有較強(qiáng)的可操作性,符合園區(qū)管理者處理此類問題的邏輯和職責(zé)要求。1.開篇表明態(tài)度:答案開頭指出假日免費游園是響應(yīng)上級號召、還利于民的舉措,強(qiáng)調(diào)要妥善處理游客過多的情況,既體現(xiàn)了對政策的貫徹執(zhí)行,又明確了處理問題的目標(biāo)——保障良好的游園秩序和游客安全,為后續(xù)措施的展開奠定了基礎(chǔ)。2.入口管理與分流引導(dǎo):-安排專人在園區(qū)入口牽起排隊分流線,組織游客有序入園,這是應(yīng)對當(dāng)前園區(qū)超承載量的直接措施,有助于避免入口處的混亂和擁擠,保障游客能夠安全進(jìn)入園區(qū)。-在園區(qū)附近播放廣播,告知游客園區(qū)現(xiàn)狀和活動持續(xù)情況,引導(dǎo)家在附近的市民擇日游園,通過信息傳播的方式,從源頭上減少進(jìn)入園區(qū)的游客數(shù)量,減輕園區(qū)壓力。3.園內(nèi)秩序維護(hù):-在園區(qū)內(nèi)播放廣播,提醒游客不要擁擠、聽從指揮,這有助于穩(wěn)定游客情緒,避免因恐慌或混亂導(dǎo)致的安全事故。-安排所有工作人員回到崗位,由志愿引導(dǎo)者帶領(lǐng)游客按最佳觀賞線路順序觀賞,并根據(jù)游客疏散狀況按批次安排新進(jìn)游客參觀,這種有組織的游覽方式可以有效分流游客,提高園區(qū)內(nèi)的通行效率,減少人員聚集。-增設(shè)安保和醫(yī)護(hù)人員,做好保全工作,能夠及時應(yīng)對可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況,保障游客的人身安全。-在園區(qū)各路口設(shè)咨詢臺免費發(fā)放路線圖、指引游客盡快出園,為游客提供便利的同時,也有助于加快園區(qū)內(nèi)游客的疏散速度。4.外部信息通報:聯(lián)系市交通廣播、公交移動電視等公共媒體,及時插播園區(qū)游客飽和的情況,提醒還在趕往公園的市民更改旅游計劃,這一措施擴(kuò)大了信息傳播的范圍,能夠有效避免更多游客前往園區(qū),進(jìn)一步緩解園區(qū)的壓力。5.后續(xù)處理與改進(jìn):事件結(jié)束后,在公園網(wǎng)站和各大媒體上播放通知,歡迎游客假期游玩,但提醒避開高峰期并選擇公共交通工具出行,既體現(xiàn)了對游客的關(guān)懷,又引導(dǎo)游客合理安排行程。同時,以此事為戒制訂更為周密可行的應(yīng)急預(yù)案,體現(xiàn)了管理者的反思和改進(jìn)意識,有助于提高未來應(yīng)對類似情況的能力,保障游客的游園質(zhì)量和安全。綜上所述,該答案全面考慮了園區(qū)內(nèi)外的各種情況,從多個方面提出了具體的應(yīng)對措施,并且注重后續(xù)的處理和改進(jìn),符合公務(wù)員在處理公共事務(wù)時應(yīng)具備的思維和能力要求。"2、市里準(zhǔn)備在元旦其間舉行市直機(jī)關(guān)籃球比賽,從現(xiàn)在起直到比賽開始,由你主抓我社區(qū)球隊組建和訓(xùn)練工作。你具體應(yīng)當(dāng)怎么做?
【答案】:1、挑選合適的人員,組成一支籃球隊伍,其中即包括本身有籃球底子,還有包括身體素質(zhì)比較好的人2、召集這些人員開會,并根據(jù)每個人的運動特點進(jìn)行比賽位置安排和大家討論固定的訓(xùn)練時間。3、聯(lián)系學(xué)校的體育老師或者籃球?qū)I(yè)運動員、教練,讓他們來給予訓(xùn)練指導(dǎo)4、訓(xùn)練開始后,注意具體的人員發(fā)揮情況,然后進(jìn)行必要的位置調(diào)整。5、訓(xùn)練要總結(jié)經(jīng)驗,向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報情況。
【解析】題干分析本題是組織計劃類題目,給定任務(wù)是在元旦期間市里舉行市直機(jī)關(guān)籃球比賽的背景下,負(fù)責(zé)主抓社區(qū)球隊組建和訓(xùn)練工作,重點在于如何系統(tǒng)且有條理地完成球隊從組建到訓(xùn)練的一系列流程。答案解析1.組建球隊:組建球隊是基礎(chǔ)工作。挑選合適人員體現(xiàn)了全面性原則,既選擇有籃球底子的隊員以保障球隊基本的籃球技術(shù)水平,又納入身體素質(zhì)好的人員,為球隊補(bǔ)充體能和發(fā)展?jié)摿Α_@有助于打造一支實力均衡、具備競爭力的球隊。2.確定人員分工與訓(xùn)練安排:召集隊員開會并討論確定訓(xùn)練時間,充分尊重了隊員的意見,能提高隊員的參與度和積極性;根據(jù)每個人的運動特點安排比賽位置,體現(xiàn)了合理用人、人盡其才的原則,有助于發(fā)揮每個隊員的優(yōu)勢,提升球隊整體戰(zhàn)斗力。3.引入專業(yè)指導(dǎo):聯(lián)系學(xué)校體育老師、籃球?qū)I(yè)運動員或教練進(jìn)行訓(xùn)練指導(dǎo),體現(xiàn)了借助專業(yè)力量提升球隊水平的意識。專業(yè)人員具備豐富的知識和經(jīng)驗,能夠提供科學(xué)的訓(xùn)練方法和戰(zhàn)術(shù)指導(dǎo),有助于球隊快速成長和進(jìn)步。4.動態(tài)調(diào)整:在訓(xùn)練過程中關(guān)注人員發(fā)揮情況并進(jìn)行必要的位置調(diào)整,體現(xiàn)了靈活性和適應(yīng)性。這有助于根據(jù)實際訓(xùn)練效果和隊員狀態(tài),及時優(yōu)化球隊陣容和戰(zhàn)術(shù)安排,使球隊始終保持最佳狀態(tài)。5.匯報總結(jié):訓(xùn)練過程中總結(jié)經(jīng)驗并向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報情況,體現(xiàn)了良好的溝通意識和組織紀(jì)律性。及時匯報能讓領(lǐng)導(dǎo)了解球隊組建和訓(xùn)練的進(jìn)展,為后續(xù)工作爭取支持和指導(dǎo);總結(jié)經(jīng)驗則有助于發(fā)現(xiàn)問題、改進(jìn)方法,為球隊的持續(xù)發(fā)展提供保障??傮w而言,答案從球隊組建、訓(xùn)練安排、專業(yè)指導(dǎo)、動態(tài)調(diào)整和匯報總結(jié)等多個方面全面且有條理地闡述了完成主抓社區(qū)球隊組建和訓(xùn)練工作的具體做法,具有較強(qiáng)的可行性和可操作性。"3、請你用“熱火朝天”,結(jié)合安全生產(chǎn)問題,以城市建設(shè)為中心,再加上兩個成語,講個故事。
【答案】:我選用的兩個成語是如火如荼、日新月異。當(dāng)前,隨著我國經(jīng)濟(jì)實力的迅速提升,城市建設(shè)進(jìn)行得如火如荼。各地紛紛對城區(qū)重新規(guī)劃.大力建設(shè),城市面貌可謂日新月異,真正實現(xiàn)了“一年一個樣,三年大變樣”。我們的城市也順應(yīng)了這一潮流,各個地區(qū)都在進(jìn)行規(guī)劃和建設(shè),各個工地一派熱火朝天的生產(chǎn)景象。但是,城市建設(shè)過程中也會出現(xiàn)我們不愿看到的情況。昨天我經(jīng)過某個建筑工地.發(fā)現(xiàn)那里并沒有像往常那樣施工,反而靜悄悄的,沒有什么動靜。懷著好奇的心理,我走進(jìn)去打算看個究竟。原來是正在建設(shè)的一棟大樓的地基出現(xiàn)了塌陷,整棟大樓發(fā)生傾斜,有的地方還出現(xiàn)了裂縫,有建筑工人從樓上掉落下來,受了重傷。為了安全起見,工地已經(jīng)把工人全部疏散,正等著相關(guān)部門人員和專家的到來。這不由得讓我想起了中央電視臺新轉(zhuǎn)播大樓建設(shè)過程中發(fā)生的大火,雖然兩件事情有所不同,但都是因為管理部門對生產(chǎn)安全不夠重視引起的。為了提倡和踐行“城市,讓生活更美好”的理念,我們的管理者加強(qiáng)了對城市的規(guī)劃和建設(shè),但是,有時欲速則不達(dá),追求速度可能會付出慘重的代價。
【解析】本題要求結(jié)合安全生產(chǎn)問題,以城市建設(shè)為中心,運用“熱火朝天”并搭配兩個成語講述一個故事,答案選取“如火如荼”“日新月異”,且較好地完成了故事構(gòu)建,符合任務(wù)要求。優(yōu)點1.緊扣主題與指令:故事圍繞城市建設(shè)展開,明確體現(xiàn)了安全生產(chǎn)問題?!叭缁鹑巛薄泵枥L了城市建設(shè)大規(guī)模、高強(qiáng)度開展的態(tài)勢;“日新月異”突出城市面貌在建設(shè)過程中的快速變化;“熱火朝天”生動展現(xiàn)了各個工地繁忙的生產(chǎn)景象,三個成語使用恰當(dāng)且貼合情境。2.情節(jié)合理且具現(xiàn)實意義:故事描述了城市建設(shè)熱火朝天的整體背景后,筆鋒一轉(zhuǎn),通過講述一處建筑工地因地基塌陷導(dǎo)致大樓傾斜、工人受傷的具體事例,反映出安全生產(chǎn)問題。還聯(lián)想到央視新轉(zhuǎn)播大樓建設(shè)中的火災(zāi)事件,強(qiáng)調(diào)問題的普遍性和嚴(yán)重性,使故事具有現(xiàn)實警示意義。3.表達(dá)流暢自然:故事邏輯連貫,從城市建設(shè)的整體情況引入,到具體工地事故的描述,再到對安全生產(chǎn)問題的反思,過渡自然,語言表達(dá)流暢,符合講故事的要求。不足與建議1.缺乏解決措施:故事著重描述了城市建設(shè)中安全生產(chǎn)事故的現(xiàn)象,但沒有提及針對此類問題應(yīng)采取的解決措施或改進(jìn)方向。在公務(wù)員面試的語境中,不僅要發(fā)現(xiàn)問題,更要提出切實可行的解決方案,以展現(xiàn)考生的分析和解決問題的能力??稍诮Y(jié)尾處補(bǔ)充如加強(qiáng)安全監(jiān)管、提高施工人員安全意識、建立健全安全管理制度等方面的內(nèi)容。2.深度挖掘不足:對于安全生產(chǎn)問題背后的原因,僅簡單歸結(jié)為管理部門對生產(chǎn)安全不夠重視,分析相對淺顯。可以進(jìn)一步深入探討,如經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)動、監(jiān)管機(jī)制不完善、安全培訓(xùn)不到位等多方面原因,使故事蘊含的思考更具深度。"4、面試熱點:法治手段根治欠薪彰顯政府決心
【熱點背景】
國務(wù)院總理李克強(qiáng)12月4日主持召開國務(wù)院常務(wù)會議,通過《保障農(nóng)民工工資支付條例(草案)》,用法治手段治理欠薪頑疾等。
會議強(qiáng)調(diào),農(nóng)民工為國家建設(shè)發(fā)展作出了重大而獨特貢獻(xiàn),必須保證他們的辛勞獲得及時足額的報酬。要在前期專項整治基礎(chǔ)上,用法治手段推動根治拖欠農(nóng)民工工資問題。
會議通過《保障農(nóng)民工工資支付條例(草案)》,明確用人單位主體責(zé)任、政府屬地責(zé)任和部門監(jiān)管責(zé)任,要求按約定及時足額支付農(nóng)民工工資。
規(guī)定建設(shè)單位未滿足施工所需資金安排的不得開工建設(shè)或頒發(fā)施工許可證,建立拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”,對拒不支付拖欠工資的可依法申請強(qiáng)制執(zhí)行,涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。
會議強(qiáng)調(diào),各級政府和國有企事業(yè)單位不得以任何理由拖欠農(nóng)民工工資。各地要把政府投資項目拖欠農(nóng)民工工資作為治理重點,明確責(zé)任限期清欠,對問題突出的要公開曝光,對相關(guān)責(zé)任人和單位嚴(yán)肅追責(zé)并予以懲戒。
——以上內(nèi)容來自國務(wù)院常務(wù)會議解讀_中國政府網(wǎng)
【模擬試題】
國務(wù)院常務(wù)會議審議通過《保障農(nóng)民工工資支付條例(草案)》,明確了用人單位主體責(zé)任、政府屬地責(zé)任和部門監(jiān)管責(zé)任,要求按約定及時足額支付農(nóng)民工工資;規(guī)定建設(shè)單位未滿足施工所需資金安排的,不得開工建設(shè)或頒發(fā)施工許可證;建立拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”,對拒不支付拖欠工資的可依法申請強(qiáng)制執(zhí)行,涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。對此你怎么看?
【答案】:1.政策出臺的目的意義。填補(bǔ)了相關(guān)法律空白,保護(hù)勞動者權(quán)益,維護(hù)社會公平正義,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。農(nóng)民工是社會建設(shè)者的中堅力量,保障農(nóng)民工工資報酬及時發(fā)放,為全面建成小康社會打下基礎(chǔ),充分體現(xiàn)了以人民為中心的發(fā)展思想。2.分析政策的不足之處。(1)基層執(zhí)法流于形式,不能滿足根治欠薪需要;(2)欠薪問題存在歷史性、復(fù)雜性、頑固性難題,治理難度大;(3)缺乏解決欠薪的保障性兜底措施。3.闡述具體措施。(1)將基層執(zhí)法的效果納入部門年度考核內(nèi)容。暢通舉報投訴渠道,加大執(zhí)法力度,落實部門監(jiān)管責(zé)任,拿出雷厲風(fēng)行的干勁,切實維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,建立健全長效機(jī)制。(2)多部門聯(lián)合檢查,重點排查重點行業(yè)。統(tǒng)計欠薪總量,重點關(guān)注“硬骨頭”個案,嚴(yán)肅查處,提高違法成本,公布欠薪“黑名單”,實施聯(lián)合懲戒,營造不敢欠、不能欠的良好社會氛圍。(3)借助媒體力量呼吁農(nóng)民工通過正規(guī)渠道就業(yè)。一旦出現(xiàn)違反勞動合同事項,幫助農(nóng)民工向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁和法律援助,實現(xiàn)依法理性維權(quán)。(4)對于被欠薪的農(nóng)民工,出臺社會保障性兜底措施。如果欠薪發(fā)生,給予物質(zhì)性生活保障,協(xié)助農(nóng)民工度過難關(guān),真正提升農(nóng)民工幸福感、獲得感。
【解析】題干分析本題圍繞國務(wù)院常務(wù)會議審議通過《保障農(nóng)民工工資支付條例(草案)》這一熱點事件展開,考查考生對該政策的全面認(rèn)知和綜合分析能力。農(nóng)民工為國家建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)巨大,但欠薪問題長期存在且危害嚴(yán)重,該草案的出臺旨在運用法治手段解決這一頑疾。答案解析1.政策意義法律完善層面:該草案的通過填補(bǔ)了保障農(nóng)民工工資支付相關(guān)法律的空白,為解決欠薪問題提供了明確的法律依據(jù)和制度保障,使治理欠薪工作有法可依。社會公平正義與和諧穩(wěn)定層面:保護(hù)了勞動者的合法權(quán)益,維護(hù)了社會公平正義,有利于促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。農(nóng)民工作為社會建設(shè)的重要力量,保障其工資及時足額發(fā)放,有助于提升他們的工作積極性和生活質(zhì)量,減少因欠薪引發(fā)的社會矛盾。發(fā)展思想層面:充分體現(xiàn)了以人民為中心的發(fā)展思想,保障農(nóng)民工工資報酬及時發(fā)放,為全面建成小康社會打下堅實基礎(chǔ)。2.政策不足基層執(zhí)法方面:基層執(zhí)法可能流于形式,無法真正滿足根治欠薪的實際需要,導(dǎo)致政策在執(zhí)行過程中出現(xiàn)偏差。問題特性方面:欠薪問題具有歷史性、復(fù)雜性和頑固性,涉及多方利益關(guān)系和多種復(fù)雜情況,治理難度較大。兜底措施方面:缺乏解決欠薪的保障性兜底措施,在農(nóng)民工被欠薪后,可能無法及時獲得有效的生活保障和權(quán)益救濟(jì)。3.具體措施強(qiáng)化基層執(zhí)法:將基層執(zhí)法效果納入部門年度考核內(nèi)容,促使基層部門加大執(zhí)法力度。暢通舉報投訴渠道,方便農(nóng)民工及時反映問題,落實部門監(jiān)管責(zé)任,建立健全長效機(jī)制,切實維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。多部門聯(lián)合行動:多部門聯(lián)合開展檢查工作,重點排查重點行業(yè),統(tǒng)計欠薪總量,著重關(guān)注難解決的個案。嚴(yán)肅查處欠薪行為,提高違法成本,公布欠薪“黑名單”,實施聯(lián)合懲戒,營造不敢欠、不能欠的社會氛圍。借助媒體引導(dǎo):借助媒體力量,呼吁農(nóng)民工通過正規(guī)渠道就業(yè),增強(qiáng)他們的法律意識和自我保護(hù)能力。當(dāng)出現(xiàn)違反勞動合同事項時,幫助農(nóng)民工向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁和法律援助,引導(dǎo)其依法理性維權(quán)。出臺兜底措施:對于被欠薪的農(nóng)民工,出臺社會保障性兜底措施,在欠薪發(fā)生時給予物質(zhì)性生活保障,協(xié)助他們度過難關(guān),提升農(nóng)民工的幸福感和獲得感。5、有一天你值夜班,和你一起值班的同事突然發(fā)生休克,面對這種情況你怎么辦?
【答案】:遇到這樣的情況,我會以同事的生命安全為重,同時不忘記自己的職責(zé)和本職工作,具體來說,我會進(jìn)行如下處理:首先,我會觀察同事的神態(tài),看其有沒有意識,能不能和我正常交流。觀察同事皮膚的顏色是否蒼白,感受他皮膚的溫度是否正常。然后立即撥打急救電話,向他們描述該同事的具體情況和單位的具體地點,并向醫(yī)務(wù)人員詢問我可以做哪些緊急救治的工作。其次,在等待救護(hù)車的過程中,我會根據(jù)剛才醫(yī)生告訴我的做法和平時學(xué)到的醫(yī)學(xué)急救知識,為我的同事做一些簡單的應(yīng)急處理。我會為同事松解領(lǐng)口和腰帶,使他的頭部仰伸,清除呼吸道異物或分泌物,以保證其呼吸道通暢。借助值班室的一些物品或桌椅把同事的頭和軀干墊高,下肢抬高,以增加回心血量及減輕呼吸困難。同時脫掉我的上衣,給同事蓋上,注意保暖,不搬動同事,并及時為他擦拭汗液。簡單處置后,我會立刻聯(lián)系同事家人,告知同事情況,并安撫其不要過于著急,請他們立刻前往醫(yī)院等候。同時,聯(lián)系其他部門的值班同事替我值班,以便我能夠抽身隨救護(hù)車一同前往醫(yī)院。待到將同事平安送達(dá)醫(yī)院并見到其家屬后,再回到單位繼續(xù)值班。最后,值班結(jié)束后,我會再次趕往醫(yī)院看望同事。并向單位領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)匯報同事在醫(yī)院的具體情況,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示安排后續(xù)工作,并為同事提供力所能及的幫助,讓他安心養(yǎng)病。
【解析】這是一道公務(wù)員面試中的應(yīng)急應(yīng)變類題目,主要考察考生在面對突發(fā)緊急情況時的應(yīng)變能力、處理問題能力以及職業(yè)素養(yǎng)。以下是對本題及答案的具體解析:
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