接受派遣人員協(xié)議書

接受派遣人員協(xié)議書?甲方（接受派遣方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（派遣方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方擁有一定數(shù)量的勞動(dòng)力資源，甲方因自身業(yè)務(wù)需要，擬接受乙方派遣的人員為其提供勞務(wù)服務(wù)。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方接受乙方派遣人員事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、派遣人員的具體描述1.人員數(shù)量及崗位乙方應(yīng)按照甲方要求，派遣共計(jì)______名人員至甲方工作，具體崗位為_(kāi)___________________。2.人員條件派遣人員應(yīng)具備與工作崗位相適應(yīng)的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)及身體健康狀況，能夠勝任甲方安排的工作任務(wù)。乙方應(yīng)確保所派遣人員提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確，且無(wú)任何違法違紀(jì)記錄。3.工作內(nèi)容及要求派遣人員在甲方工作期間，主要負(fù)責(zé)____________________工作任務(wù)。工作內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度要求，工作質(zhì)量應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要，對(duì)派遣人員的工作內(nèi)容和工作要求進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。二、合同雙方的權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定派遣符合條件的人員至甲方工作。有權(quán)對(duì)派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督、管理和考核，根據(jù)考核結(jié)果對(duì)派遣人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整派遣人員的工作崗位、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間，但應(yīng)提前通知乙方和派遣人員。在派遣人員違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作時(shí)，有權(quán)要求乙方更換派遣人員或?qū)ε汕踩藛T進(jìn)行培訓(xùn)等處理措施。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付派遣服務(wù)費(fèi)用。為派遣人員提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障派遣人員的人身安全和健康。尊重派遣人員的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益，不得歧視、虐待或侮辱派遣人員。按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的規(guī)定，對(duì)派遣人員進(jìn)行管理和使用，不得安排派遣人員從事違法違規(guī)或超出其勞動(dòng)能力范圍的工作。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付派遣服務(wù)費(fèi)用。有權(quán)對(duì)甲方使用派遣人員的情況進(jìn)行監(jiān)督，確保甲方按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定使用派遣人員。在甲方違反本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，篩選、招聘、培訓(xùn)并派遣符合條件的人員至甲方工作。與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并承擔(dān)用人單位的法定義務(wù)，包括但不限于支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、提供福利待遇等。負(fù)責(zé)處理派遣人員的勞動(dòng)糾紛和人事檔案管理等工作。定期對(duì)派遣人員進(jìn)行跟蹤管理和培訓(xùn)，提高派遣人員的工作技能和綜合素質(zhì)，確保派遣人員能夠勝任甲方的工作要求。按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向甲方提供派遣人員的相關(guān)資料和信息，并保證資料和信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。三、派遣服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.派遣服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)甲方應(yīng)向乙方支付的派遣服務(wù)費(fèi)用為每人每月______元，該費(fèi)用包含派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、福利待遇、管理費(fèi)等乙方為履行本協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的所有費(fèi)用。2.支付方式甲方應(yīng)在每月______日前，將上月的派遣服務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，向甲方提供合法有效的發(fā)票。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為派遣人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.福利待遇派遣人員在甲方工作期間，享有與甲方同類崗位員工同等的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及自身規(guī)章制度的規(guī)定，為派遣人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，并保障派遣人員的職業(yè)健康安全。五、保密條款1.甲乙雙方應(yīng)對(duì)在履行本協(xié)議過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、人員信息等予以保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起______年。六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付派遣服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)______日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已發(fā)生的派遣服務(wù)費(fèi)用及違約金。若甲方違反本協(xié)議約定，擅自變更派遣人員的工作崗位、工作地點(diǎn)或工作時(shí)間，導(dǎo)致派遣人員權(quán)益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若甲方違反本協(xié)議約定，安排派遣人員從事違法違規(guī)或超出其勞動(dòng)能力范圍的工作，導(dǎo)致派遣人員受到損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定派遣符合條件的人員至甲方工作，每逾期一日，應(yīng)按照派遣服務(wù)費(fèi)用總額的______%向甲方支付違約金。逾期超過(guò)______日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的派遣服務(wù)費(fèi)用及承擔(dān)違約責(zé)任。若乙方提供的派遣人員不符合本協(xié)議約定的條件，或派遣人員存在違法違紀(jì)行為，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。若乙方違反本協(xié)議約定，未為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)或未提供約定的福利待遇，導(dǎo)致派遣人員權(quán)益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款，向第三方披露或使用甲方商業(yè)秘密等信息，乙方應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失，并按照本協(xié)議約定的保密費(fèi)用的______倍向甲方支付違約金。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)______年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________