人力資源代理合同范本

人力資源代理合同范本?甲方（委托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方有[具體人力資源需求]，乙方具備專業(yè)的人力資源代理服務能力，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方委托乙方提供人力資源代理服務事宜，達成如下協(xié)議：一、服務內(nèi)容及標的物詳細說明（一）人員招聘與派遣1.根據(jù)甲方需求，乙方負責在[指定招聘渠道]進行招聘活動，篩選符合甲方要求的候選人。2.對于篩選出的合適候選人，乙方進行面試、背景調(diào)查等流程，并向甲方推薦。3.經(jīng)甲方確認錄用后，乙方與被錄用人員簽訂勞動合同，并按照甲方要求將人員派遣至甲方指定工作地點，擔任[具體崗位名稱]工作。（二）人事檔案管理1.乙方負責為甲方所使用的派遣人員建立和管理人事檔案，包括但不限于員工基本信息、勞動合同、工作經(jīng)歷、培訓記錄、考核記錄等。2.妥善保管人事檔案，確保檔案資料的完整性和保密性，并按照法律法規(guī)及甲方要求提供檔案查閱、借閱等服務。（三）薪酬核算與發(fā)放1.乙方根據(jù)甲方提供的薪酬標準和考勤記錄，為派遣人員核算工資、獎金、福利等薪酬項目。2.在每月規(guī)定時間內(nèi)，乙方將核算好的薪酬數(shù)據(jù)提交給甲方審核，經(jīng)甲方確認后，按時發(fā)放至派遣人員工資賬戶。（四）社會保險與住房公積金辦理1.乙方按照國家法律法規(guī)和當?shù)卣咭?guī)定，為甲方派遣人員辦理社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金的參保登記、申報繳費等手續(xù)。2.負責與社保、公積金管理部門溝通協(xié)調(diào)，確保甲方派遣人員的社保和公積金權益得到有效保障，及時處理社保和公積金相關問題及異動。（五）勞動糾紛處理1.在甲方授權范圍內(nèi)，乙方協(xié)助甲方處理與派遣人員之間可能發(fā)生的勞動糾紛，包括但不限于勞動爭議調(diào)解、仲裁及訴訟等相關事宜。2.對于勞動糾紛的處理，乙方應及時向甲方通報進展情況，并按照甲方要求提供必要的法律支持和建議。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本合同約定提供人力資源代理服務，并對服務質(zhì)量進行監(jiān)督和檢查。有權根據(jù)實際工作需要，對派遣人員的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間等進行合理調(diào)整，但應提前通知乙方和派遣人員。有權知曉乙方為甲方派遣人員辦理的各項人力資源事務的進展情況，并要求乙方提供相關資料和報告。2.義務向乙方提供詳細、準確的人力資源需求信息，包括但不限于招聘崗位要求、薪酬標準、工作地點、工作時間等，并對所提供信息的真實性和合法性負責。按照本合同約定及時向乙方支付服務費用。協(xié)助乙方開展招聘、培訓、考核等工作，為乙方提供必要的工作條件和支持。在處理與派遣人員的勞動糾紛時，應積極配合乙方，提供相關證據(jù)和資料，并按照乙方建議采取合理措施。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本合同約定支付服務費用。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，根據(jù)甲方需求和實際情況，自主開展人力資源代理服務工作，但應確保服務行為符合法律法規(guī)和本合同約定。對甲方提供的信息和資料予以保密，但法律法規(guī)另有規(guī)定或經(jīng)甲方書面同意的除外。2.義務按照本合同約定的服務內(nèi)容和標準，為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的人力資源代理服務，確保服務質(zhì)量和效果符合甲方要求。嚴格遵守國家法律法規(guī)和當?shù)卣咭?guī)定，依法辦理各項人力資源事務，維護甲方和派遣人員的合法權益。建立健全內(nèi)部管理制度，加強對工作人員的培訓和管理，確保工作人員具備專業(yè)知識和技能，能夠勝任本職工作。定期向甲方提供人力資源代理服務報告，包括但不限于人員招聘情況、薪酬發(fā)放情況、社保公積金辦理情況等，及時反饋服務過程中出現(xiàn)的問題和建議。負責處理與派遣人員之間因履行勞動合同而產(chǎn)生的糾紛，但因甲方原因?qū)е碌募m紛除外。如因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。三、服務費用及支付方式（一）服務費用標準甲方應向乙方支付的服務費用為每月人民幣[X]元。該費用包含乙方為甲方提供的人員招聘、派遣、人事檔案管理、薪酬核算與發(fā)放、社會保險與住房公積金辦理、勞動糾紛處理等全部服務費用，但不包括甲方應支付給派遣人員的工資、獎金、福利等薪酬項目以及因甲方特殊要求或超出本合同約定范圍而產(chǎn)生的額外費用。（二）支付方式甲方應在每月[具體支付日期]前，將當月服務費用支付至乙方指定銀行賬戶。乙方應在收到甲方支付的服務費用后[X]個工作日內(nèi)，向甲方提供合法有效的發(fā)票。四、保密條款雙方應對在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、個人信息等予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用對方的保密信息。本條款的保密期限為自本合同生效之日起[X]年。五、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本合同約定及時支付服務費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權暫停服務，并要求甲方支付已產(chǎn)生的服務費用及違約金。2.若甲方違反本合同約定，向乙方提供虛假或誤導性信息，導致乙方遭受損失的，甲方應承擔全部賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本合同約定的服務內(nèi)容和標準提供服務，或服務質(zhì)量不符合甲方要求，乙方應負責采取補救措施，并承擔由此給甲方造成的損失。2.若乙方違反保密條款，泄露甲方保密信息，乙方應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方未按照本合同約定及時辦理各項人力資源事務，導致甲方或派遣人員權益受損的，乙方應承擔相應的賠償責任。六、合同變更與解除（一）合同變更1.本合同履行期間，如有需要變更合同內(nèi)容，雙方應協(xié)商一致，并簽訂書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.因不可抗力或法律法規(guī)政策變化等原因?qū)е卤竞贤糠謼l款無法履行或需變更的，雙方應協(xié)商解決，互不承擔違約責任。（二）合同解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.若一方嚴重違反本合同約定，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔違約責任。3.本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時，本合同自動終止。七、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。合同期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]年。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____