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小微企業(yè)工傷免責(zé)協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(勞動者):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于乙方在甲方處工作,可能面臨工傷風(fēng)險,為明確雙方權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致,就乙方工傷免責(zé)事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議背景乙方知曉其工作內(nèi)容存在一定風(fēng)險,包括但不限于可能因工作原因?qū)е律眢w受到傷害。甲方已向乙方充分說明工作環(huán)境、工作流程及可能存在的風(fēng)險,乙方表示理解并愿意承擔(dān)相應(yīng)后果。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述乙方在甲方從事[具體工作崗位]工作,工作內(nèi)容包括但不限于[詳細描述工作任務(wù)]。乙方需按照甲方的工作安排和要求,認真履行工作職責(zé),確保工作的順利進行。三、權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本協(xié)議約定履行工作職責(zé)。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品,按照國家及地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險費用。3.在乙方發(fā)生工傷事故后,甲方應(yīng)及時采取合理的救助措施,并按照工傷保險規(guī)定協(xié)助乙方申請工傷認定及理賠。4.甲方應(yīng)如實向乙方告知工作環(huán)境、工作流程及可能存在的風(fēng)險,對乙方進行必要的安全教育培訓(xùn)。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定提供必要的勞動條件和勞動保護用品。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本協(xié)議約定,認真履行工作職責(zé),不得擅自離崗、違規(guī)操作。3.乙方應(yīng)積極配合甲方的安全教育培訓(xùn),提高自身安全意識和自我保護能力。4.乙方在工作過程中如發(fā)現(xiàn)安全隱患或可能導(dǎo)致工傷的危險因素,應(yīng)及時向甲方報告。5.乙方承諾,在工作期間如因自身故意或重大過失導(dǎo)致工傷事故,愿意自行承擔(dān)全部責(zé)任及由此產(chǎn)生的一切費用,包括但不限于醫(yī)療費、誤工費、護理費、傷殘補助金等。如因乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定導(dǎo)致工傷事故,乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。四、工傷事故處理1.如乙方在工作期間發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)立即采取措施進行救治,并及時通知乙方家屬。甲方應(yīng)在事故發(fā)生之日起[X]日內(nèi),按照工傷保險規(guī)定向社會保險行政部門提出工傷認定申請。2.工傷認定結(jié)果作出后,如認定為工傷,甲方應(yīng)協(xié)助乙方按照工傷保險規(guī)定辦理理賠手續(xù)。理賠所得款項應(yīng)優(yōu)先用于支付乙方的工傷醫(yī)療費用及其他相關(guān)費用。3.如因乙方故意或重大過失導(dǎo)致工傷事故,甲方在協(xié)助乙方辦理工傷認定及理賠手續(xù)后,有權(quán)向乙方追償甲方已支付的全部費用及因此遭受的損失。4.如乙方認為工傷認定結(jié)果有誤或?qū)碣r金額有異議,可按照法律法規(guī)規(guī)定通過行政復(fù)議、行政訴訟或勞動仲裁等途徑解決。在爭議解決期間,乙方應(yīng)按照甲方要求繼續(xù)履行工作職責(zé)。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供必要的勞動保護用品、繳納工傷保險費用或協(xié)助乙方辦理工傷認定及理賠手續(xù),應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.若乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定導(dǎo)致工傷事故,應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)全部責(zé)任及賠償甲方因此遭受的損失。乙方未按照本協(xié)議約定履行賠償義務(wù)的,甲方有權(quán)通過法律途徑追究乙方的責(zé)任。3.雙方違反本協(xié)議其他條款約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對方因此遭受的損失。六、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至乙方與甲方勞動關(guān)系終止之日止。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):______________________法定代表人(簽字):________________簽訂日期:______年____月____日乙方(簽字):______________________簽訂日期:______年____月____日以上協(xié)議內(nèi)容符合《中華人民共和國民法典》中關(guān)于合同訂立、效力、履行、違約責(zé)任及爭議解決等相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方應(yīng)嚴格按照協(xié)議約定履行各自義務(wù),確保雙方權(quán)益得到保障。請注意,工傷免
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