無端解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書_第1頁
無端解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書_第2頁
無端解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書_第3頁
無端解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書_第4頁
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無端解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系,現(xiàn)因[具體解除原因],甲方無端解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致,就甲方無端解除與乙方勞動(dòng)關(guān)系事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、勞動(dòng)關(guān)系解除的確認(rèn)1.甲乙雙方確認(rèn),自本協(xié)議簽訂之日起,雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系正式解除。2.乙方不再擔(dān)任甲方任何職務(wù),不再享有甲方提供的工作崗位及相關(guān)權(quán)益。二、解除勞動(dòng)關(guān)系的原因說明甲方明確表示,此次解除勞動(dòng)關(guān)系并非基于乙方的過錯(cuò)或違反法律法規(guī)、規(guī)章制度等正當(dāng)理由,而是[具體無端解除原因]。三、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方同意按照法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方在甲方工作[X]年[X]個(gè)月,月工資為[X]元,因此甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為[X]元。甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi),將上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款項(xiàng)一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。2.出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明甲方應(yīng)在解除勞動(dòng)關(guān)系后的[X]個(gè)工作日內(nèi),按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,并在[X]個(gè)工作日內(nèi)將乙方的檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理完畢。3.支付工資及福利待遇甲方應(yīng)按照乙方實(shí)際工作情況,支付乙方截至勞動(dòng)關(guān)系解除之日的工資及福利待遇。經(jīng)雙方核算,乙方工資及福利待遇共計(jì)[X]元,甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方。乙方確認(rèn)已收到甲方支付的上述工資及福利待遇,雙方對此無任何爭議。4.協(xié)助辦理工作交接甲方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)與乙方進(jìn)行工作交接,提供必要的協(xié)助和支持,確保乙方工作交接順利完成。工作交接的具體內(nèi)容包括但不限于:工作資料、文件、物品的移交;未完成工作的說明及后續(xù)處理安排;客戶信息、業(yè)務(wù)渠道的交接等。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.配合工作交接乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行工作交接,按照甲方要求的時(shí)間、地點(diǎn)和方式,將工作資料、文件、物品等移交給甲方指定的人員,并向甲方提供未完成工作的詳細(xì)說明及后續(xù)處理建議。2.保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制乙方承諾在勞動(dòng)關(guān)系解除后,仍應(yīng)遵守甲方的商業(yè)秘密保護(hù)規(guī)定,不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機(jī)密信息。商業(yè)秘密的范圍包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝、營銷策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。如乙方違反上述保密義務(wù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額以甲方因乙方違約行為所遭受的實(shí)際損失為準(zhǔn),包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費(fèi)用等。雙方可另行簽訂競業(yè)限制協(xié)議(如有),明確競業(yè)限制的范圍、期限、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)染唧w內(nèi)容。乙方應(yīng)按照競業(yè)限制協(xié)議的約定履行相關(guān)義務(wù)。3.不再主張其他權(quán)益乙方承諾在簽署本協(xié)議后,不再就勞動(dòng)關(guān)系的解除向甲方主張任何其他權(quán)益,包括但不限于未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資、加班工資、賠償金、社會(huì)保險(xiǎn)待遇等,但法律法規(guī)另有規(guī)定的除外。四、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及福利待遇等款項(xiàng),每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方一次性支付全部未支付款項(xiàng)及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定配合甲方進(jìn)行工作交接,或者違反保密義務(wù)或競業(yè)限制約定,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按照本協(xié)議第三條第(二)款第2項(xiàng)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。同時(shí),甲方有權(quán)扣除乙方應(yīng)得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款項(xiàng)作為違約金。3.任何一方違反本協(xié)議的其他條款,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元,并賠償對方因此遭受的全部損失。五、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。2.如一方對仲裁裁決不服的,可在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。3.在爭議解決期間,除涉及爭議的部分外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。六、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方(蓋章):______________

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