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外包人員報(bào)銷管理制度總則一、目的為規(guī)范公司外包人員的報(bào)銷行為,加強(qiáng)對(duì)外包費(fèi)用的管理與控制,保障公司及外包人員的合法權(quán)益,特制定本管理制度。二、適用范圍本制度適用于與公司簽訂外包合同的所有外包人員,包括但不限于勞務(wù)外包、服務(wù)外包等形式的外包人員。三、管理原則1.合規(guī)性原則:外包人員的報(bào)銷行為應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)、公司財(cái)務(wù)制度及外包合同的規(guī)定。2.真實(shí)性原則:外包人員報(bào)銷的費(fèi)用應(yīng)真實(shí)、合理、有據(jù)可依,不得虛報(bào)、冒領(lǐng)。3.及時(shí)性原則:外包人員應(yīng)及時(shí)辦理報(bào)銷手續(xù),不得拖延或積壓費(fèi)用。4.審批原則:外包人員的報(bào)銷費(fèi)用需經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審批程序,確保費(fèi)用的合理性和必要性。四、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)1.財(cái)務(wù)部門:負(fù)責(zé)制定和完善報(bào)銷管理制度,審核外包人員的報(bào)銷憑證,辦理報(bào)銷款項(xiàng)的支付等工作。2.用人部門:負(fù)責(zé)審核外包人員的報(bào)銷申請(qǐng),確認(rèn)費(fèi)用的合理性和必要性,并對(duì)報(bào)銷內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。3.外包管理部門:負(fù)責(zé)對(duì)外包人員的報(bào)銷行為進(jìn)行監(jiān)督和管理,協(xié)調(diào)解決報(bào)銷過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。報(bào)銷流程一、費(fèi)用申請(qǐng)1.外包人員應(yīng)在費(fèi)用發(fā)生后的規(guī)定時(shí)間內(nèi),填寫《外包人員費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)表》(以下簡(jiǎn)稱《申請(qǐng)表》),并附相關(guān)的費(fèi)用憑證,如發(fā)票、收據(jù)、清單等。2.《申請(qǐng)表》應(yīng)填寫清楚費(fèi)用的發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、事由、金額等信息,并由外包人員本人簽字確認(rèn)。3.對(duì)于涉及多個(gè)項(xiàng)目或部門的費(fèi)用,應(yīng)分別填寫《申請(qǐng)表》,并注明相關(guān)項(xiàng)目或部門的名稱。二、費(fèi)用審核1.用人部門審核:用人部門應(yīng)在收到外包人員的《申請(qǐng)表》后,對(duì)費(fèi)用的合理性和必要性進(jìn)行審核。審核內(nèi)容包括但不限于費(fèi)用是否符合外包合同的約定、是否與工作相關(guān)、是否超出預(yù)算等。審核通過(guò)后,用人部門負(fù)責(zé)人應(yīng)在《申請(qǐng)表》上簽字確認(rèn)。2.財(cái)務(wù)部門審核:財(cái)務(wù)部門應(yīng)在收到用人部門審核通過(guò)的《申請(qǐng)表》后,對(duì)費(fèi)用的憑證的真實(shí)性、合法性進(jìn)行審核。審核內(nèi)容包括但不限于發(fā)票的真?zhèn)?、金額的準(zhǔn)確性、票據(jù)的合規(guī)性等。審核通過(guò)后,財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)在《申請(qǐng)表》上簽字確認(rèn)。三、費(fèi)用審批1.審批權(quán)限:根據(jù)公司的財(cái)務(wù)管理制度,對(duì)外包人員的報(bào)銷費(fèi)用設(shè)定相應(yīng)的審批權(quán)限。一般情況下,報(bào)銷金額在[X]元以下的,由用人部門負(fù)責(zé)人審批;報(bào)銷金額在[X]元至[X]元之間的,由財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人審批;報(bào)銷金額在[X]元以上的,由公司總經(jīng)理審批。2.審批流程:外包人員的《申請(qǐng)表》經(jīng)用人部門和財(cái)務(wù)部門審核通過(guò)后,按照審批權(quán)限逐級(jí)進(jìn)行審批。審批人應(yīng)在《申請(qǐng)表》上簽字確認(rèn),并注明審批意見(jiàn)。四、費(fèi)用支付1.支付方式:公司對(duì)外包人員的報(bào)銷費(fèi)用一般采用銀行轉(zhuǎn)賬的方式進(jìn)行支付。特殊情況下,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),也可以采用現(xiàn)金支付的方式,但需嚴(yán)格控制現(xiàn)金支付的范圍和金額。2.支付時(shí)間:財(cái)務(wù)部門應(yīng)在收到審批通過(guò)的《申請(qǐng)表》后,及時(shí)辦理報(bào)銷款項(xiàng)的支付手續(xù)。對(duì)于符合規(guī)定的報(bào)銷費(fèi)用,應(yīng)在[X]個(gè)工作日內(nèi)完成支付;對(duì)于特殊情況,應(yīng)在[X]個(gè)工作日內(nèi)給出答復(fù)并辦理支付手續(xù)。報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)一、交通費(fèi)用1.市內(nèi)交通費(fèi)用:外包人員在市內(nèi)辦理公務(wù)所發(fā)生的交通費(fèi)用,如公交車票、地鐵票、出租車票等,按照實(shí)際發(fā)生金額報(bào)銷。但每天的市內(nèi)交通費(fèi)用不得超過(guò)[X]元。2.長(zhǎng)途交通費(fèi)用:外包人員因工作需要出差所發(fā)生的長(zhǎng)途交通費(fèi)用,如火車硬臥票、高鐵票、飛機(jī)票等,按照公司的差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:火車硬臥票:按照實(shí)際票價(jià)報(bào)銷,但不得超過(guò)同路線高鐵二等座票價(jià)的[X]%。高鐵票:按照實(shí)際票價(jià)報(bào)銷。飛機(jī)票:按照經(jīng)濟(jì)艙票價(jià)報(bào)銷,但不得超過(guò)同路線火車硬臥票價(jià)的[X]倍。3.交通補(bǔ)貼:對(duì)于長(zhǎng)期在外地工作的外包人員,公司可根據(jù)實(shí)際情況給予一定的交通補(bǔ)貼。交通補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)由公司人力資源部門根據(jù)市場(chǎng)情況和公司實(shí)際情況制定,并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。二、住宿費(fèi)用1.住宿標(biāo)準(zhǔn):外包人員因工作需要出差所發(fā)生的住宿費(fèi)用,按照公司的差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:直轄市、省會(huì)城市:每天住宿費(fèi)用不得超過(guò)[X]元。其他城市:每天住宿費(fèi)用不得超過(guò)[X]元。2.住宿發(fā)票:外包人員報(bào)銷住宿費(fèi)用時(shí),應(yīng)提供正規(guī)的住宿發(fā)票,并注明住宿的時(shí)間、地點(diǎn)、金額等信息。對(duì)于無(wú)法提供正規(guī)住宿發(fā)票的情況,應(yīng)說(shuō)明原因,并經(jīng)用人部門負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。三、餐飲費(fèi)用1.餐飲標(biāo)準(zhǔn):外包人員因工作需要出差所發(fā)生的餐飲費(fèi)用,按照公司的差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:早餐:每天不得超過(guò)[X]元。午餐和晚餐:每天不得超過(guò)[X]元。2.餐飲發(fā)票:外包人員報(bào)銷餐飲費(fèi)用時(shí),應(yīng)提供正規(guī)的餐飲發(fā)票,并注明餐飲的時(shí)間、地點(diǎn)、金額等信息。對(duì)于無(wú)法提供正規(guī)餐飲發(fā)票的情況,應(yīng)說(shuō)明原因,并經(jīng)用人部門負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。四、通訊費(fèi)用1.通訊標(biāo)準(zhǔn):外包人員因工作需要所發(fā)生的通訊費(fèi)用,如手機(jī)話費(fèi)、固定電話費(fèi)等,按照公司的通訊費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:手機(jī)話費(fèi):每月不得超過(guò)[X]元。固定電話費(fèi):每月不得超過(guò)[X]元。2.通訊發(fā)票:外包人員報(bào)銷通訊費(fèi)用時(shí),應(yīng)提供正規(guī)的通訊發(fā)票,并注明通訊的時(shí)間、地點(diǎn)、金額等信息。對(duì)于無(wú)法提供正規(guī)通訊發(fā)票的情況,應(yīng)說(shuō)明原因,并經(jīng)用人部門負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。五、其他費(fèi)用1.辦公用品費(fèi)用:外包人員因工作需要所發(fā)生的辦公用品費(fèi)用,如筆、紙、筆記本等,按照公司的辦公用品采購(gòu)制度報(bào)銷。具體報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)由公司行政部門制定,并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。2.培訓(xùn)費(fèi)用:外包人員因工作需要參加公司組織的培訓(xùn)所發(fā)生的費(fèi)用,如培訓(xùn)教材費(fèi)、培訓(xùn)差旅費(fèi)等,按照公司的培訓(xùn)管理制度報(bào)銷。具體報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)由公司人力資源部門制定,并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。報(bào)銷憑證管理一、發(fā)票要求1.外包人員報(bào)銷的費(fèi)用必須提供正規(guī)的發(fā)票,發(fā)票應(yīng)符合國(guó)家稅務(wù)部門的規(guī)定,包括發(fā)票的抬頭、內(nèi)容、金額、印章等信息應(yīng)完整、準(zhǔn)確、清晰。2.對(duì)于不符合發(fā)票要求的費(fèi)用,財(cái)務(wù)部門有權(quán)拒絕報(bào)銷。3.對(duì)于增值稅專用發(fā)票,外包人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理認(rèn)證手續(xù),否則財(cái)務(wù)部門有權(quán)拒絕報(bào)銷。二、報(bào)銷憑證的整理與裝訂1.外包人員應(yīng)將報(bào)銷憑證按照時(shí)間順序進(jìn)行整理,并裝訂成冊(cè)。裝訂時(shí)應(yīng)注意憑證的整齊、美觀,不得有缺頁(yè)、漏頁(yè)等情況。2.報(bào)銷憑證的裝訂封面應(yīng)填寫清楚報(bào)銷人員的姓名、部門、報(bào)銷時(shí)間、報(bào)銷金額等信息,并由外包人員本人簽字確認(rèn)。三、報(bào)銷憑證的保存1.外包人員報(bào)銷的憑證應(yīng)按照公司的財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行保存,保存期限為[X]年。2.對(duì)于超過(guò)保存期限的報(bào)銷憑證,財(cái)務(wù)部門應(yīng)按照公司的規(guī)定進(jìn)行銷毀。違規(guī)處理一、虛報(bào)、冒領(lǐng)費(fèi)用外包人員如有虛報(bào)、冒領(lǐng)費(fèi)用的行為,一經(jīng)查實(shí),公司將責(zé)令其退回虛報(bào)、冒領(lǐng)的費(fèi)用,并給予相應(yīng)的處罰,如扣除當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)金、解除勞動(dòng)合同等。二、提供虛假發(fā)票外包人員如有提供虛假發(fā)票的行為,一經(jīng)查實(shí),公司將責(zé)令其退回虛假發(fā)票,并給予相應(yīng)的處罰,如扣除當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)金、解除勞動(dòng)合同等。同時(shí),公司將向稅務(wù)部門舉報(bào),追究其法律責(zé)任。三、違反報(bào)銷流程外包人員如有違反報(bào)銷流程的行為,如未按規(guī)定填寫《申請(qǐng)表》、未經(jīng)過(guò)審批等,財(cái)務(wù)部門

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