員工離職給予補(bǔ)償協(xié)議書_第1頁
員工離職給予補(bǔ)償協(xié)議書_第2頁
員工離職給予補(bǔ)償協(xié)議書_第3頁
員工離職給予補(bǔ)償協(xié)議書_第4頁
員工離職給予補(bǔ)償協(xié)議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

員工離職給予補(bǔ)償協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于乙方在甲方工作期間為甲方做出了貢獻(xiàn),現(xiàn)乙方因個(gè)人原因向甲方提出離職申請(qǐng),經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方離職補(bǔ)償事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、離職原因乙方因個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及其他個(gè)人原因,向甲方提出離職申請(qǐng)。二、離職時(shí)間乙方確認(rèn)其最后工作日為______年____月____日,自該日起乙方正式與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系。三、補(bǔ)償內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)(一)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1.根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定,甲方按照乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方在甲方工作年限為____年____個(gè)月,乙方離職前十二個(gè)月的平均工資為____元/月。經(jīng)計(jì)算,甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為____元(大寫:____元整)。2.上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付方式為:甲方在本協(xié)議簽訂后的____個(gè)工作日內(nèi),將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下:開戶銀行:____________________開戶名稱:____________________銀行賬號(hào):____________________(二)未休年休假工資補(bǔ)償1.經(jīng)雙方確認(rèn),乙方在甲方工作期間存在未休年休假情況。根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲方應(yīng)按照乙方日工資收入的300%支付未休年休假工資報(bào)酬,其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。乙方日工資收入按照其離職前十二個(gè)月平均工資除以月計(jì)薪天數(shù)(21.75天)計(jì)算。經(jīng)核算,乙方未休年休假天數(shù)為____天,甲方應(yīng)向乙方支付未休年休假工資補(bǔ)償為____元(大寫:____元整)。2.上述未休年休假工資補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞脚c經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金相同,即甲方在本協(xié)議簽訂后的____個(gè)工作日內(nèi),將未休年休假工資補(bǔ)償一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。(三)其他費(fèi)用補(bǔ)償1.甲方同意向乙方支付____費(fèi)用____元(大寫:____元整),該費(fèi)用用于補(bǔ)償乙方在離職過程中可能產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用,如辦理工作交接手續(xù)的交通費(fèi)用等。2.上述其他費(fèi)用補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞綖椋杭追皆诒緟f(xié)議簽訂后的____個(gè)工作日內(nèi),將該費(fèi)用一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。四、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照甲方規(guī)定的流程和要求,及時(shí)、全面地辦理工作交接手續(xù),包括但不限于工作資料、文件、設(shè)備等的交接。有權(quán)對(duì)乙方離職前的工作進(jìn)行審核,如發(fā)現(xiàn)乙方存在未完成的工作任務(wù)或工作失誤,有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行或采取補(bǔ)救措施。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式,向乙方支付各項(xiàng)補(bǔ)償費(fèi)用。在乙方辦理完工作交接手續(xù)后,為乙方出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,并協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金減員手續(xù)。保守乙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私,不得向任何第三方泄露乙方在甲方工作期間的相關(guān)信息。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定,獲得甲方支付的各項(xiàng)補(bǔ)償費(fèi)用。有權(quán)要求甲方在其辦理完工作交接手續(xù)后,及時(shí)出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,并協(xié)助辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金減員手續(xù)。2.義務(wù)按照甲方規(guī)定的流程和要求,在離職前____個(gè)工作日內(nèi),完成工作交接手續(xù)。工作交接內(nèi)容包括但不限于:向甲方指定的人員交接工作資料、文件,確保資料的完整性和準(zhǔn)確性;歸還甲方提供的工作設(shè)備、工具等,并確保設(shè)備、工具完好無損;向甲方說明未完成的工作任務(wù)及后續(xù)處理建議,協(xié)助甲方安排相關(guān)人員接手工作。在離職后,不得利用在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密或其他機(jī)密信息,從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或工作,不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息。保證向甲方提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確,如有虛假信息,應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。五、保密條款(一)保密范圍1.乙方在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密,包括但不限于產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、客戶名單、營銷策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)秘密等。2.乙方在甲方工作期間參與的項(xiàng)目信息、業(yè)務(wù)計(jì)劃、技術(shù)方案等。3.甲方要求乙方保密的其他信息。(二)保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起____年內(nèi)有效。(三)保密措施1.乙方應(yīng)采取合理的保密措施,防止其知悉的甲方商業(yè)秘密泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將甲方商業(yè)秘密以任何方式披露給他人,不得自行使用或允許他人使用甲方商業(yè)秘密。2.乙方在離職后,應(yīng)將所有涉及甲方商業(yè)秘密的資料、文件、電子數(shù)據(jù)等歸還給甲方,并銷毀自己留存的相關(guān)副本。(四)違約責(zé)任如乙方違反本保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金____元(大寫:____元整),并賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。如乙方的違約行為給甲方造成的損失難以計(jì)算,乙方應(yīng)按照甲方上一年度營業(yè)額的____%向甲方支付違約金。六、競業(yè)限制條款(一)競業(yè)限制范圍乙方在離職后的____年內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)。與甲方有競爭關(guān)系的單位包括但不限于:1.與甲方從事相同或類似產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售的單位;2.與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)的單位;3.甲方認(rèn)為與乙方存在競爭關(guān)系的其他單位。(二)競業(yè)限制補(bǔ)償甲方在乙方離職后的競業(yè)限制期限內(nèi),按照每月____元(大寫:____元整)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按月支付,甲方應(yīng)在每月的____日前將當(dāng)月的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付至乙方指定的銀行賬戶。(三)違約責(zé)任1.如乙方違反本競業(yè)限制條款,應(yīng)向甲方支付違約金____元(大寫:____元整),并退還甲方已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí),乙方應(yīng)繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。2.如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額,乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。七、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式向乙方支付各項(xiàng)補(bǔ)償費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方一次性支付全部補(bǔ)償費(fèi)用及違約金。(二)乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和要求辦理工作交接手續(xù),每逾期一日,應(yīng)按照____元的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金。因乙方未及時(shí)辦理工作交接手續(xù)給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。2.如乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或競業(yè)限制條款,應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款(一)協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(二)協(xié)議變更與補(bǔ)充本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充后的協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。(三)通知與送達(dá)雙方在本協(xié)議履行過程中如有任何通知或其他事項(xiàng)需要告知對(duì)方,應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方。送達(dá)地址為雙方在本協(xié)議中填寫的地址,如一方地址發(fā)生變更,應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方。如采用郵寄方式送達(dá),以郵件寄出之日

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論