2025畢業(yè)生簽訂就業(yè)合同需謹(jǐn)慎

2025畢業(yè)生簽訂就業(yè)合同需謹(jǐn)慎就業(yè)合同本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（畢業(yè)生）：姓名：性別：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：電子郵箱：鑒于乙方已經(jīng)完成了（學(xué)校名稱）的學(xué)業(yè)，并即將獲得（專業(yè)名稱）的畢業(yè)資格，甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，愿意為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，并錄用乙方從事相關(guān)工作。乙方愿意接受甲方提供的就業(yè)機(jī)會(huì)，并承諾為甲方提供相應(yīng)的工作服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：第一條基本信息1.1乙方同意在甲方從事（崗位名稱）工作，工作地點(diǎn)為（city/地區(qū)）。1.2本合同為固定期限合同，期限為年，自年月日起至年月日止。1.3甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。1.4乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)完成工作任務(wù)，服從甲方的合理安排。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方的具體工作職責(zé)為：（1）（2）（3）2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，但應(yīng)在調(diào)整前與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。2.3乙方在工作中應(yīng)盡職盡責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得從事任何有損甲方利益的行為。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：元整）。3.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，有權(quán)調(diào)整乙方的薪資待遇。3.3甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。3.4在試用期內(nèi)，乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為本合同約定基本工資的%。試用期為個(gè)月，自合同簽訂之日起計(jì)算。3.5甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方代扣代繳。第四條勞動(dòng)時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即每日不超過八小時(shí)，平均每周不超過四十小時(shí)。4.2甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。4.3乙方享有國(guó)家法定的休息日、節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期，具體待遇按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2甲方根據(jù)自身情況為乙方提供其他福利待遇，包括但不限于住房公積金、培訓(xùn)費(fèi)用、獎(jiǎng)金、績(jī)效工資等。5.3乙方在合同期內(nèi)享有依法應(yīng)得的保險(xiǎn)和福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)和方式由甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度確定。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。6.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，直至解除勞動(dòng)合同。6.3乙方在合同期內(nèi)不得違反國(guó)家法律法規(guī)，不得參與任何違法活動(dòng)，否則由此產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同的內(nèi)容。7.2在合同期內(nèi)，乙方若嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.3在合同期內(nèi)，乙方因個(gè)人原因（如升學(xué)、出國(guó)留學(xué)、創(chuàng)業(yè)等）需要解除合同的，應(yīng)提前日以書面形式通知甲方，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。7.4合同期滿后，雙方若不再續(xù)簽，本合同自行終止。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2乙方在合同期內(nèi)違反甲方的商業(yè)秘密保護(hù)條款、競(jìng)業(yè)限制條款或其他約定的，應(yīng)按照約定支付違約金。8.3甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭(zhēng)議解決9.1本合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：