




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
玉溪國企面試題及答案
一、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)1.以下哪種溝通方式在企業(yè)內(nèi)部最正式?()A.電子郵件B.口頭匯報(bào)C.正式會(huì)議D.便簽答案:C2.企業(yè)中負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算編制的部門通常是()。A.人力資源部B.市場部C.財(cái)務(wù)部D.行政部答案:C3.員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中,短期規(guī)劃一般指()。A.1-2年B.2-3年C.3-5年D.5-10年答案:A4.在企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中,首要任務(wù)是()。A.明確目標(biāo)B.選拔成員C.制定規(guī)則D.分配任務(wù)答案:A5.玉溪國企的主要業(yè)務(wù)方向不包括()。A.煙草相關(guān)產(chǎn)業(yè)B.高端制造業(yè)C.海洋漁業(yè)D.能源產(chǎn)業(yè)答案:C6.企業(yè)的績效考核中,最關(guān)注的是()。A.員工的工作態(tài)度B.員工的工作能力C.員工的工作業(yè)績D.員工的人際關(guān)系答案:C7.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)創(chuàng)新的主要類型?()A.產(chǎn)品創(chuàng)新B.技術(shù)創(chuàng)新C.制度創(chuàng)新D.發(fā)型創(chuàng)新答案:D8.在企業(yè)中,風(fēng)險(xiǎn)管理的第一步是()。A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控答案:A9.企業(yè)的市場定位主要基于()。A.產(chǎn)品價(jià)格B.目標(biāo)客戶需求C.競爭對(duì)手情況D.以上都是答案:D10.對(duì)于新入職員工,企業(yè)最需要提供的培訓(xùn)是()。A.企業(yè)文化培訓(xùn)B.專業(yè)技能培訓(xùn)C.管理能力培訓(xùn)D.團(tuán)隊(duì)合作培訓(xùn)答案:A二、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)1.企業(yè)的核心競爭力可能包括()。A.獨(dú)特的技術(shù)B.優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)C.高效的管理團(tuán)隊(duì)D.低成本的運(yùn)營答案:ABCD2.在企業(yè)中,有效的激勵(lì)措施有()。A.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)B.精神獎(jiǎng)勵(lì)C.晉升機(jī)會(huì)D.工作環(huán)境改善答案:ABCD3.企業(yè)進(jìn)行市場調(diào)研的目的包括()。A.了解客戶需求B.分析競爭對(duì)手C.發(fā)現(xiàn)市場機(jī)會(huì)D.評(píng)估營銷效果答案:ABCD4.以下屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的有()。A.環(huán)境保護(hù)B.員工福利保障C.慈善捐贈(zèng)D.遵守法律法規(guī)答案:ABCD5.企業(yè)戰(zhàn)略管理的過程包括()。A.戰(zhàn)略制定B.戰(zhàn)略實(shí)施C.戰(zhàn)略評(píng)估D.戰(zhàn)略調(diào)整答案:ABCD6.企業(yè)人力資源管理的主要職能包括()。A.招聘與選拔B.培訓(xùn)與開發(fā)C.績效管理D.薪酬管理答案:ABCD7.在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中,重要的報(bào)表有()。A.資產(chǎn)負(fù)債表B.利潤表C.現(xiàn)金流量表D.所有者權(quán)益變動(dòng)表答案:ABCD8.企業(yè)提高生產(chǎn)效率的方法有()。A.引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備B.優(yōu)化生產(chǎn)流程C.加強(qiáng)員工培訓(xùn)D.增加工作時(shí)間答案:ABC9.影響企業(yè)品牌形象的因素有()。A.產(chǎn)品質(zhì)量B.企業(yè)信譽(yù)C.廣告宣傳D.客戶口碑答案:ABCD10.企業(yè)應(yīng)對(duì)市場變化的策略包括()。A.產(chǎn)品多元化B.市場拓展C.成本控制D.合作聯(lián)盟答案:ABCD三、判斷題(每題2分,共10題)1.企業(yè)的規(guī)模越大越好。(×)2.企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展沒有實(shí)質(zhì)影響。(×)3.在企業(yè)中,員工的個(gè)人利益應(yīng)該完全服從企業(yè)利益。(×)4.企業(yè)的營銷活動(dòng)只需要關(guān)注產(chǎn)品的銷售。(×)5.企業(yè)的創(chuàng)新一定需要大量的資金投入。(×)6.企業(yè)內(nèi)部的部門之間不需要進(jìn)行溝通協(xié)作。(×)7.企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)一旦確定就不能更改。(×)8.企業(yè)的人力資源是最重要的資源。(√)9.企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量只需要達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)即可。(×)10.企業(yè)的發(fā)展不需要考慮社會(huì)環(huán)境因素。(×)四、簡答題(每題5分,共4題)1.簡述企業(yè)進(jìn)行成本控制的重要性。答案:成本控制有助于提高企業(yè)利潤(1分),增強(qiáng)企業(yè)競爭力(1分),合理利用資源(1分),在市場價(jià)格競爭中有優(yōu)勢(shì)(1分),保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展(1分)。2.簡要說明企業(yè)如何提升員工滿意度。答案:提供有競爭力的薪酬福利(1分),良好的工作環(huán)境(1分),職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)(1分),公平的績效評(píng)估(1分),積極的企業(yè)文化(1分)。3.闡述企業(yè)創(chuàng)新的意義。答案:創(chuàng)新能提高企業(yè)競爭力(1分),開拓新市場(1分),提高生產(chǎn)效率(1分),滿足客戶不斷變化的需求(1分),推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展(1分)。4.簡述企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的主要流程。答案:風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控(各1分)。五、討論題(每題5分,共4題)1.討論如何在企業(yè)中營造創(chuàng)新文化。答案:鼓勵(lì)員工提出新想法(1分),容忍失?。?分),給予創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)(1分),組織創(chuàng)新培訓(xùn)和交流活動(dòng)(1分),領(lǐng)導(dǎo)帶頭創(chuàng)新(1分)。2.探討企業(yè)如何吸引和留住優(yōu)秀人才。答案:提供良好薪酬福利(1分),發(fā)展空間(1分),舒適工作環(huán)境(1分),企業(yè)文化認(rèn)同(1分),員工關(guān)懷(1分)。3.分析企業(yè)在環(huán)保方面應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。答案:減少污染排放(1分),推廣環(huán)保技術(shù)(1分),提高資源
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 鋼混組合梁橋梁施工合同履約期限及進(jìn)度協(xié)議
- 南非礦業(yè)地質(zhì)勘探與風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避合同
- 指紋驗(yàn)證確保離婚協(xié)議執(zhí)行過程透明合同
- 系統(tǒng)集成建筑采暖系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)服務(wù)協(xié)議
- 網(wǎng)絡(luò)文學(xué)改編競技游戲獨(dú)家授權(quán)補(bǔ)充協(xié)議
- 2025年印花紋理項(xiàng)目立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告模板
- 2025年特殊環(huán)境照明設(shè)備項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告模板
- 2025年環(huán)氧大豆油項(xiàng)目提案報(bào)告
- 高二英語閱讀理解能力培養(yǎng)計(jì)劃
- 健身房室內(nèi)裝修環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)措施
- 專業(yè)碩士學(xué)位論文修改報(bào)告(二)
- 蘇州市建設(shè)工程造價(jià)計(jì)價(jià)解釋
- 煤礦機(jī)電設(shè)備春季預(yù)防性檢修計(jì)劃
- 2017年山東、臨沂爆炸事故案例分析
- 工貿(mào)企業(yè)安全管理臺(tái)賬資料
- 三方協(xié)議書(消防)
- S771(一) 水力循環(huán)澄清池
- 高密度電法探測及數(shù)據(jù)處理解釋--答辯
- 閥門檢修作業(yè)指導(dǎo)書講解
- 畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)秸稈粉碎機(jī)的設(shè)計(jì)(含全套圖紙)
- 體育測量與評(píng)價(jià)PPT課件-第五章身體素質(zhì)的測量與評(píng)價(jià)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論