工資支付調(diào)解協(xié)議書

工資支付調(diào)解協(xié)議書?甲方（勞動者）：姓名：______性別：______民族：______身份證號：______住址：______聯(lián)系電話：______乙方（用人單位）：名稱：______法定代表人：______職務：______地址：______聯(lián)系電話：______鑒于甲乙雙方就工資支付事宜產(chǎn)生爭議，經(jīng)雙方友好協(xié)商，自愿達成如下調(diào)解協(xié)議：一、工資支付相關情況說明1.工資構成及支付周期甲方在乙方處工作期間，工資構成包括基本工資、績效工資、加班工資等。其中，基本工資為每月______元，績效工資根據(jù)甲方工作表現(xiàn)及業(yè)績考核情況發(fā)放，加班工資按照國家法律法規(guī)及乙方相關規(guī)定計算支付。乙方按照______（月/周）為周期向甲方支付工資，支付時間為每月______日。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.未支付工資明細經(jīng)雙方核對確認，乙方截至______年______月______日，尚欠甲方工資共計人民幣______元，具體明細如下：基本工資：______元（______年______月______年______月）績效工資：______元（______年______月______年______月）加班工資：______元（______年______月______年______月，加班小時數(shù)共計______小時）二、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利要求乙方按照本協(xié)議約定按時足額支付工資。對工資支付情況進行監(jiān)督，有權了解工資核算及支付的相關信息。2.義務向乙方提供真實有效的個人身份信息及工作相關資料，以便乙方進行工資核算。按照乙方要求完成工作任務，遵守乙方的規(guī)章制度。在工資支付爭議解決期間，繼續(xù)履行正常的工作職責，但不影響其主張工資權益。配合乙方辦理工資支付的相關手續(xù)，如簽字確認工資條等。（二）乙方權利義務1.權利對甲方的工作表現(xiàn)及業(yè)績進行考核，根據(jù)考核結果確定績效工資發(fā)放金額。在法律法規(guī)及本協(xié)議約定的范圍內(nèi)，合理核算甲方的工資。2.義務按照本協(xié)議約定的時間和金額向甲方支付工資。向甲方提供工資明細清單，注明工資構成、發(fā)放金額、扣除項目等信息。對甲方提出的工資支付疑問進行解釋說明，并提供相關依據(jù)。在支付工資后，保留工資支付憑證及相關財務記錄，以備查核。三、工資支付方式及時間1.支付方式乙方通過銀行轉賬的方式將工資支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：______賬戶名稱：______賬號：______2.支付時間乙方應于本協(xié)議生效之日起______個工作日內(nèi)，將拖欠甲方的工資共計人民幣______元一次性支付至甲方指定賬戶。此后，乙方應按照正常工資支付周期及方式，按時足額支付甲方工資。四、違約責任1.甲方違約責任若甲方提供虛假信息或違反乙方規(guī)章制度，導致乙方工資核算錯誤或產(chǎn)生其他損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。乙方有權從應支付給甲方的工資中扣除相應金額，不足部分甲方應另行補足。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定的時間和金額支付工資，每逾期一日，應按照未支付金額的______%向甲方支付違約金。逾期超過______日的，甲方有權解除與乙方的勞動關系，并要求乙方支付拖欠的工資、違約金以及經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按照甲方在乙方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向甲方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向甲方支付半個月工資的經(jīng)濟補償。若乙方故意拖欠或克扣甲方工資，除支付工資及違約金外，還應按照拖欠或克扣金額的______%向甲方支付賠償金。五、爭議解決1.本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補充協(xié)議為準。甲方（簽字）：______日期：______年______月______日乙方（蓋章）：______法定代表人（簽字）：______日期：______年______月______日以上是一份工資支付調(diào)解協(xié)議書的示例，你可根據(jù)實際情況進行修改和完善。在實際應用中，建議咨詢專業(yè)法律人士，以確保協(xié)議的合法性和有效性?！睹穹ǖ洹返谖灏倭憔艞l規(guī)定：當事人應當按照約定全面履行自己的義務