冠肺炎復(fù)工協(xié)議書

冠肺炎復(fù)工協(xié)議書?甲方（雇主）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（雇員）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于當(dāng)前新冠肺炎疫情防控形勢，為保障雙方合法權(quán)益，確保乙方能夠順利復(fù)工，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方復(fù)工事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、復(fù)工背景及目的隨著疫情防控取得階段性成效，甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求，計劃安排乙方復(fù)工。本協(xié)議旨在明確雙方在復(fù)工過程中的權(quán)利義務(wù)，規(guī)范復(fù)工后的工作安排，確保雙方的合法權(quán)益得到保障，同時共同做好疫情防控工作。二、復(fù)工時間及工作崗位1.復(fù)工時間乙方應(yīng)于____年__月__日正式復(fù)工。如因疫情防控等不可抗力因素導(dǎo)致復(fù)工時間延遲，雙方應(yīng)另行協(xié)商確定復(fù)工時間。2.工作崗位乙方復(fù)工后擔(dān)任的工作崗位為________________，該崗位的主要工作職責(zé)為________________（詳細(xì)描述工作內(nèi)容、工作任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)等）。三、疫情防控措施1.甲方責(zé)任甲方應(yīng)按照國家及地方政府關(guān)于疫情防控的要求，制定完善的疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，確保工作場所符合疫情防控標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)配備必要的疫情防控物資，如口罩、消毒液、體溫計等，并為乙方提供必要的防護(hù)用品。甲方應(yīng)組織乙方進(jìn)行疫情防控知識培訓(xùn)，提高乙方的自我防護(hù)意識和能力。甲方應(yīng)加強(qiáng)對工作場所的日常消毒和通風(fēng)，定期對公共區(qū)域進(jìn)行清潔和消毒，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生整潔。甲方應(yīng)建立員工健康監(jiān)測制度，每日對乙方進(jìn)行體溫檢測，并做好記錄。如發(fā)現(xiàn)乙方有發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應(yīng)及時安排就醫(yī)，并按照疫情防控要求進(jìn)行報告和處理。2.乙方責(zé)任乙方應(yīng)遵守國家及地方政府關(guān)于疫情防控的法律法規(guī)和政策要求，積極配合甲方做好疫情防控工作。乙方應(yīng)自覺佩戴口罩，做好個人防護(hù)措施，保持良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣。乙方應(yīng)如實向甲方報告?zhèn)€人健康狀況，如有發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應(yīng)及時告知甲方，并按照甲方的要求進(jìn)行就醫(yī)和隔離。乙方應(yīng)遵守甲方的疫情防控工作制度和規(guī)定，服從甲方的工作安排和管理。乙方應(yīng)積極配合甲方開展疫情防控知識培訓(xùn)和宣傳工作，提高自身的疫情防控意識和能力。四、工作安排及待遇1.工作時間乙方復(fù)工后的工作時間按照甲方現(xiàn)行的工作制度執(zhí)行，即每周工作____天，每天工作____小時。如因業(yè)務(wù)需要，甲方需調(diào)整工作時間，應(yīng)提前與乙方協(xié)商一致，并按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。2.勞動報酬甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，按時足額支付乙方的勞動報酬。乙方復(fù)工后的工資待遇按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：基本工資：每月____元；績效工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結(jié)果發(fā)放，每月平均績效工資為____元；加班工資：按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。甲方應(yīng)于每月____日以貨幣形式支付乙方上月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.福利待遇乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。五、權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求和乙方的工作表現(xiàn)，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)。甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，對乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律的行為進(jìn)行批評教育、警告、罰款等處理。甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和政策的變化，以及自身經(jīng)營狀況的調(diào)整，對乙方的工資待遇、工作時間、工作崗位等進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。義務(wù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方的人身安全和身體健康。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和政策的要求，為乙方繳納社會保險和住房公積金，保障乙方的合法權(quán)益。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，按時足額支付乙方的勞動報酬和福利待遇。甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益，不得歧視、虐待、侮辱乙方，不得無故克扣或拖欠乙方的工資。甲方應(yīng)建立健全勞動爭議調(diào)解機(jī)制，及時處理乙方與甲方之間的勞動爭議，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利乙方有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，為其提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障其人身安全和身體健康。乙方有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)和政策的要求，為其繳納社會保險和住房公積金，保障其合法權(quán)益。乙方有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，按時足額支付其勞動報酬和福利待遇。乙方有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議，有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)。乙方有權(quán)依法解除勞動合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補償。義務(wù)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露甲方的技術(shù)資料、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)等。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和政策的要求，積極配合甲方做好疫情防控工作，遵守甲方的疫情防控工作制度和規(guī)定。六、保密條款1.雙方應(yīng)對在履行本協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作機(jī)密等予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起____年。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，按時足額支付乙方的勞動報酬和福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠的工資和福利待遇，并按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付賠償金。若甲方未按照國家法律法規(guī)和政策的要求，為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險和住房公積金，并按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付賠償金。若甲方未按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，導(dǎo)致乙方人身安全和身體健康受到損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若甲方違反本協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行批評教育、警告、罰款等處理；情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方支付違約金。若乙方未按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若乙方違反本協(xié)議的保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作機(jī)密等，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方支付違約金。若乙方違反本協(xié)議的其他約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至____年__月__日。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力