返程復工協(xié)議書

返程復工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于當前疫情防控形勢，為保障雙方的合法權益，確保乙方安全、順利返程復工，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方返程復工事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景與目的1.隨著疫情防控形勢的逐步好轉，甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，計劃安排乙方返程復工。2.乙方愿意按照甲方的要求，在做好個人防護的前提下，安全、有序地返回工作崗位，繼續(xù)履行勞動合同約定的義務。3.本協(xié)議旨在明確雙方在乙方返程復工過程中的權利、義務和責任，確保雙方的合法權益得到有效保障，共同應對疫情帶來的影響，維護正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序。二、返程安排1.返程時間乙方應于____年__月__日返回甲方工作崗位。如因不可抗力或政府疫情防控政策等原因導致返程時間需要調整，雙方應及時協(xié)商并另行確定返程時間。2.返程方式乙方應選擇安全、便捷的交通方式返程。如乙方選擇乘坐公共交通工具，應嚴格遵守交通部門及相關部門關于疫情防控的規(guī)定，全程佩戴口罩，做好個人防護措施。甲方可根據(jù)實際情況，為乙方提供必要的交通協(xié)助或補貼（如有），具體標準為：____________________。3.行程信息報備乙方應在返程前____小時內，將返程時間、交通方式、預計到達時間等行程信息告知甲方人力資源部門聯(lián)系人：____________________，聯(lián)系電話：____________________。同時，乙方應確保提供的行程信息真實、準確，如有虛假信息，乙方應承擔由此產(chǎn)生的一切法律責任。三、復工前準備1.健康狀況申報乙方應在返程前如實填寫《員工健康狀況申報表》，向甲方申報本人及同住人員的健康狀況、是否有發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀以及近期是否接觸過確診或疑似新冠肺炎患者等信息。如乙方故意隱瞞或謊報健康狀況，甲方有權解除勞動合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。2.健康檢查乙方到達工作所在地后，應按照當?shù)卣耙咔榉揽夭块T的要求，主動配合進行健康檢查。如檢查結果顯示乙方身體狀況不符合復工要求，乙方應按照相關規(guī)定進行隔離觀察或治療，在此期間，甲方應按照國家及地方有關規(guī)定支付乙方工資待遇。3.個人防護物資準備乙方應自行準備充足的個人防護物資，包括但不限于口罩、手套、消毒液等。在工作期間，乙方應嚴格按照甲方及相關部門的要求正確佩戴和使用個人防護用品，做好個人防護措施。甲方應為乙方提供必要的防護物資支持，具體標準為：____________________。四、工作安排與要求1.工作內容乙方返回工作崗位后，應按照勞動合同約定及甲方的工作安排，認真履行工作職責，完成工作任務。乙方的工作崗位為____________________，工作內容為____________________。2.工作時間與考勤甲方實行____工時制度，乙方應按照甲方的考勤制度按時上下班，不得遲到、早退、曠工。如因疫情防控等特殊原因需要調整工作時間，甲方將提前通知乙方，并按照國家及地方有關規(guī)定執(zhí)行。3.工作紀律與規(guī)章制度乙方應遵守甲方的各項工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。如乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理，直至解除勞動合同。五、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議及甲方的相關規(guī)定，按時返回工作崗位，認真履行工作職責。有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，根據(jù)考核結果給予相應的獎勵或處罰。在乙方違反本協(xié)議或甲方的規(guī)章制度時，有權按照相關規(guī)定解除勞動合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。2.義務為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方的工作安全和身體健康。按照國家及地方有關規(guī)定，按時足額支付乙方工資待遇，并依法為乙方繳納社會保險費。及時了解和掌握疫情防控動態(tài)，按照相關部門的要求，制定和完善疫情防控措施，保障乙方的生命安全和身體健康。在乙方因疫情防控需要進行隔離觀察或治療期間，按照國家及地方有關規(guī)定支付乙方工資待遇，并為乙方提供必要的幫助和支持。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議及勞動合同的約定，提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和身體健康。有權按照國家及地方有關規(guī)定，享受帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定福利待遇。在乙方因疫情防控需要進行隔離觀察或治療期間，有權要求甲方按照國家及地方有關規(guī)定支付乙方工資待遇。2.義務嚴格遵守國家及地方有關疫情防控的法律法規(guī)和政策要求，積極配合甲方及相關部門做好疫情防控工作。如實向甲方申報本人及同住人員的健康狀況、行程信息等，不得故意隱瞞或謊報相關信息。按照本協(xié)議及甲方的要求，按時返回工作崗位，認真履行工作職責，遵守甲方的各項工作紀律和規(guī)章制度。在工作期間，嚴格按照甲方及相關部門的要求正確佩戴和使用個人防護用品，做好個人防護措施，避免交叉感染。如乙方發(fā)現(xiàn)本人或身邊同事出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀，應及時向甲方報告，并配合甲方及相關部門采取相應的防控措施。六、疫情防控措施1.防控培訓甲方應組織乙方參加疫情防控知識培訓，使乙方了解疫情防控的基本知識、個人防護措施、應急處置流程等內容，提高乙方的疫情防控意識和能力。培訓方式為：____________________，培訓時間為：____________________。2.日常監(jiān)測甲方應建立健全員工日常健康監(jiān)測制度，每天對乙方進行體溫檢測等健康檢查，并做好記錄。如發(fā)現(xiàn)乙方體溫異?；虺霈F(xiàn)其他疑似癥狀，甲方應立即按照相關規(guī)定采取隔離觀察、送醫(yī)治療等措施，并及時向當?shù)卣耙咔榉揽夭块T報告。3.工作場所防控甲方應加強工作場所的疫情防控管理，定期對工作場所進行清潔消毒，保持工作場所通風良好。合理安排工作崗位和工作時間，避免人員聚集。在工作場所設置必要的防護設施和物資，如口罩、手套、消毒液、體溫檢測設備等。4.應急處置甲方應制定疫情防控應急預案，明確疫情發(fā)生時的應急處置流程和責任分工。如工作場所出現(xiàn)確診或疑似新冠肺炎患者，甲方應立即啟動應急預案，配合當?shù)卣耙咔榉揽夭块T進行隔離、治療、消毒等工作，并及時通知乙方及相關人員。同時，甲方應做好員工的心理疏導和安撫工作，保障員工的正常生活和工作秩序。七、工資待遇與社會保險1.工資待遇乙方返回工作崗位后，甲方應按照勞動合同約定的工資標準按時足額支付乙方工資。如因疫情防控等原因導致乙方工作時間減少或無法正常工作的，甲方應按照國家及地方有關規(guī)定支付乙方工資待遇。具體工資支付標準為：____________________。2.社會保險甲方應按照國家及地方有關規(guī)定，依法為乙方繳納社會保險費。在乙方因疫情防控需要進行隔離觀察或治療期間，甲方應按照國家及地方有關規(guī)定繼續(xù)為乙方繳納社會保險費，確保乙方的社會保險權益不受影響。八、保密條款1.雙方應對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、個人隱私等信息予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用該等信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起____年。九、違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定履行義務，導致乙方合法權益受到損害的，甲方應承擔相應的賠償責任。2.如乙方未按照本協(xié)議的約定履行義務，導致甲方合法權益受到損害的，乙方應承擔相應的賠償責任。乙方違反本協(xié)議約定提前解除勞動合同的，應按照勞動合同約定及國家有關規(guī)定向甲方支付違約金。違約金標準為：____________________。3.如因不可抗力或政府疫情防控政策等原因導致一方無法履行本協(xié)議約定的義務，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方，并提供相關證明文件。雙方應根據(jù)實際情況協(xié)商調整本協(xié)議的履行方式或期限。十、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至疫情防控結束。疫情防控結束的時間以國家及地方政府宣布的時間為準。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具