




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
員工內(nèi)部清退協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(員工):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于乙方與甲方存在勞動(dòng)關(guān)系,現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方內(nèi)部清退事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、清退原因及清退性質(zhì)乙方因[具體原因],甲方?jīng)Q定對(duì)乙方進(jìn)行內(nèi)部清退處理。本清退行為系甲方基于企業(yè)內(nèi)部管理需要而作出的決定,并非乙方違反法律法規(guī)或勞動(dòng)合同約定導(dǎo)致的解除勞動(dòng)關(guān)系。二、清退日期雙方確認(rèn),乙方的清退日期為____年__月__日。自該日起,乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系正式解除,乙方不再屬于甲方員工。三、權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定對(duì)乙方進(jìn)行清退處理,并要求乙方按照協(xié)議履行相關(guān)義務(wù)。甲方有權(quán)要求乙方返還因履行工作職責(zé)而持有的甲方財(cái)物、文件資料等。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付清退補(bǔ)償費(fèi)用。甲方應(yīng)為乙方出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明,注明乙方的工作崗位、工作期限、清退原因等信息。甲方應(yīng)在清退日期前,按照法律法規(guī)和公司規(guī)定,為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員等手續(xù)。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得相應(yīng)的清退補(bǔ)償費(fèi)用。乙方有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)規(guī)定出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明。2.義務(wù)乙方應(yīng)在清退日期前,辦理工作交接手續(xù),將工作資料、工作成果、辦公設(shè)備等移交給甲方指定的人員。乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息。乙方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定,配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員等手續(xù)。乙方應(yīng)在清退日期后,不得再以甲方員工的名義從事任何活動(dòng),否則應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。四、清退補(bǔ)償費(fèi)用(一)補(bǔ)償費(fèi)用構(gòu)成甲方同意向乙方支付以下清退補(bǔ)償費(fèi)用:1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲方按照乙方在本單位的工作年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方工作年限不滿六個(gè)月的,向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;乙方工作年限滿六個(gè)月不滿一年的,按一年計(jì)算支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。經(jīng)雙方核算,乙方的月平均工資為____元,工作年限為____年____個(gè)月,甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為____元。2.未休年休假工資報(bào)酬:根據(jù)《職工帶薪年休假條例》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,乙方在甲方工作期間,未休年休假天數(shù)為____天。甲方按照乙方日工資收入的300%支付未休年休假工資報(bào)酬,其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。乙方日工資收入按照月工資除以月計(jì)薪天數(shù)(21.75天)進(jìn)行折算,經(jīng)核算,甲方應(yīng)向乙方支付的未休年休假工資報(bào)酬為____元。3.其他費(fèi)用:[如有其他需補(bǔ)償?shù)馁M(fèi)用,在此詳細(xì)列舉并說明計(jì)算依據(jù)](二)支付方式及時(shí)間甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi),將上述清退補(bǔ)償費(fèi)用一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下:開戶銀行:________________賬戶名稱:________________賬號(hào):________________五、保密條款(一)保密信息范圍乙方同意,在本協(xié)議履行期間及協(xié)議終止或解除后,對(duì)在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等一切信息(以下統(tǒng)稱"保密信息")予以保密。保密信息包括但不限于:1.甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、工藝流程、配方、算法、數(shù)據(jù)模型、計(jì)算機(jī)程序等技術(shù)信息;2.甲方的客戶名單、客戶需求、市場策略、營銷計(jì)劃、銷售數(shù)據(jù)等商業(yè)信息;3.甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)預(yù)算、成本核算、資金狀況等財(cái)務(wù)信息;4.甲方的內(nèi)部管理制度、業(yè)務(wù)流程、會(huì)議紀(jì)要、決策文件等管理信息;5.其他屬于甲方商業(yè)秘密或保密范疇的信息。(二)保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起至保密信息不再具有商業(yè)價(jià)值或不再屬于保密范疇之日止。(三)保密措施乙方承諾采取合理的保密措施,防止保密信息的泄露。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方披露保密信息,不得將保密信息用于非本協(xié)議目的的任何其他用途。乙方不得私自復(fù)制、傳播、使用或允許他人使用保密信息。(四)違約責(zé)任若乙方違反本保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金____元,并賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、因主張權(quán)利而產(chǎn)生的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等費(fèi)用。如乙方的違約行為構(gòu)成犯罪的,甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。六、競業(yè)限制條款(一)競業(yè)限制范圍乙方同意,在與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系后的____個(gè)月內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù),不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。有競爭關(guān)系的單位是指與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù),且存在直接競爭關(guān)系的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等組織。同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)是指與甲方所生產(chǎn)或經(jīng)營的產(chǎn)品或提供的服務(wù)在功能、用途、市場定位等方面具有相似性或替代性的產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。(二)競業(yè)限制補(bǔ)償甲方同意在乙方履行競業(yè)限制義務(wù)期間,每月向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)用____元。該補(bǔ)償費(fèi)用將在本協(xié)議簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi),按照乙方指定的銀行賬戶信息支付,支付周期為每月____日。(三)違約責(zé)任若乙方違反競業(yè)限制條款,應(yīng)向甲方支付違約金____元,并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)用。乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于甲方因乙方違約而失去的市場份額、商業(yè)機(jī)會(huì)、預(yù)期利潤等經(jīng)濟(jì)損失,以及甲方為追究乙方違約責(zé)任而產(chǎn)生的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等費(fèi)用。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或惡劣影響的,甲方有權(quán)依法追究乙方的其他法律責(zé)任。(四)競業(yè)限制的解除若甲方在乙方履行競業(yè)限制義務(wù)期間,未按照本協(xié)議約定支付競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)用,經(jīng)乙方書面通知后,甲方仍未在合理期限內(nèi)支付的,乙方有權(quán)解除競業(yè)限制條款。但乙方在解除競業(yè)限制條款前,仍應(yīng)履行相應(yīng)的競業(yè)限制義務(wù)。七、工作交接(一)交接內(nèi)容乙方應(yīng)在清退日期前,將以下工作內(nèi)容交接給甲方指定的人員:1.未完成的工作任務(wù)、項(xiàng)目進(jìn)度、工作成果等;2.持有的甲方文件、資料、檔案、印章、證照等;3.使用的甲方辦公設(shè)備、工具、用品等;4.掌握的甲方客戶信息、供應(yīng)商信息、業(yè)務(wù)渠道等;5.其他與工作相關(guān)的重要事項(xiàng)。(二)交接流程乙方應(yīng)在清退日期前____個(gè)工作日內(nèi),填寫工作交接清單,并提交給甲方指定的交接負(fù)責(zé)人。交接負(fù)責(zé)人應(yīng)在收到工作交接清單后的____個(gè)工作日內(nèi),與乙方共同對(duì)交接內(nèi)容進(jìn)行核對(duì)、清點(diǎn)。經(jīng)雙方確認(rèn)無誤后,乙方與交接負(fù)責(zé)人在工作交接清單上簽字確認(rèn)。(三)交接責(zé)任乙方應(yīng)對(duì)工作交接內(nèi)容的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如因乙方未按照本協(xié)議約定進(jìn)行工作交接或交接內(nèi)容存在虛假、遺漏、錯(cuò)誤等情況,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付清退補(bǔ)償費(fèi)用、競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)用或其他應(yīng)支付的費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。若甲方逾期支付超過____日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付全部應(yīng)支付費(fèi)用及違約金,同時(shí)賠償乙方因此遭受的全部損失。(二)乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作交接義務(wù)、保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù),應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)條款的約定承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款(一)協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(二)協(xié)議變更與補(bǔ)充本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。(三)協(xié)議終止本協(xié)議在以下情形下終止:1.雙方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 行政管理學(xué)科復(fù)習(xí)常見試題及答案
- 飯店火災(zāi)應(yīng)急疏散預(yù)案(3篇)
- 2025年軟考攜手共進(jìn)的試題及答案
- 軟件測試工具的使用技巧試題及答案
- 2025網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的管理變革試題及答案
- 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)原理試題及答案
- 高考數(shù)學(xué)模考準(zhǔn)備的要點(diǎn)2024試題及答案
- 法學(xué)概論學(xué)習(xí)中的常見挑戰(zhàn)及解決方案試題及答案
- 民法基本理論探討試題及答案
- 2025年VB中的文件處理技術(shù)考察題及答案
- 應(yīng)急管理與突發(fā)事故處理
- 螺桿泵工作原理課件
- 中醫(yī)護(hù)理方案實(shí)施難點(diǎn)與優(yōu)化課件
- 新建鋁廠可行性方案
- 電梯修理(T)實(shí)操考試題目
- 中醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)針灸在強(qiáng)迫癥治療中的應(yīng)用
- 紹興市星域電子游藝廳建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響報(bào)告
- 全球職等系統(tǒng)GGS職位評(píng)估手冊(cè)
- 頭頸部鱗癌治療現(xiàn)狀及免疫治療進(jìn)展
- 律師評(píng)析:實(shí)際施工人訴訟案例
- 《電力工程電纜設(shè)計(jì)規(guī)范》
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論