廣東農(nóng)行就業(yè)協(xié)議書

廣東農(nóng)行就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：中國農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司廣東省分行法定代表人：[具體姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（畢業(yè)生）：姓名：[具體姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[聯(lián)系地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方已被甲方錄用，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本就業(yè)協(xié)議書。一、協(xié)議標(biāo)的乙方同意畢業(yè)后到甲方工作，甲方同意接收乙方為其員工。工作崗位為[具體崗位名稱]，工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照國家法律法規(guī)、銀行相關(guān)規(guī)定及本協(xié)議約定，對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。根據(jù)工作需要和乙方表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)及薪酬待遇，但應(yīng)提前通知乙方并取得乙方同意。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和銀行政策規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和必要的工作環(huán)境。按照國家有關(guān)規(guī)定和本協(xié)議約定，按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等各項(xiàng)福利待遇。按照國家和銀行相關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。在乙方畢業(yè)前，配合乙方完成就業(yè)手續(xù)的辦理工作，如提供就業(yè)推薦表、接收函等相關(guān)材料。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照國家法律法規(guī)、銀行相關(guān)規(guī)定及本協(xié)議約定，享受甲方提供的各項(xiàng)勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。在試用期內(nèi)，如認(rèn)為甲方不適合其發(fā)展，有權(quán)提前三日通知甲方解除本協(xié)議。在甲方違反國家法律法規(guī)、銀行相關(guān)規(guī)定或本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)要求甲方改正或解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)、銀行相關(guān)規(guī)定及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，保守甲方商業(yè)秘密和工作機(jī)密。按照甲方要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守職業(yè)道德，保證工作質(zhì)量。按照甲方安排，參加必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。在畢業(yè)前，配合甲方完成就業(yè)手續(xù)的辦理工作，如提供相關(guān)證明材料、簽訂三方協(xié)議等。在簽訂本協(xié)議后，未經(jīng)甲方書面同意，不得與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動(dòng)關(guān)系。三、工作期限與試用期1.工作期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)并辦理完畢入職手續(xù)后終止。乙方畢業(yè)后應(yīng)按照甲方要求及時(shí)辦理入職手續(xù)，入職后雙方簽訂正式勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限按照國家法律法規(guī)和銀行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.試用期甲方與乙方簽訂的正式勞動(dòng)合同中約定試用期，試用期期限按照國家法律法規(guī)和銀行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照國家法律法規(guī)和銀行政策規(guī)定，根據(jù)乙方的工作崗位、工作業(yè)績、工作能力等因素，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，不得克扣或無故拖欠。2.福利待遇甲方按照國家法律法規(guī)和銀行政策規(guī)定，為乙方提供以下福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。住房公積金：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。帶薪年假：乙方享有帶薪年假，具體天數(shù)按照國家法律法規(guī)和甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他福利待遇：甲方還可為乙方提供節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展通道等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)甲方根據(jù)工作需要和乙方職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括業(yè)務(wù)知識(shí)、操作技能、職業(yè)道德、企業(yè)文化等方面。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，按照甲方要求完成培訓(xùn)任務(wù)。2.服務(wù)期如甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可以約定服務(wù)期。服務(wù)期期限由雙方協(xié)商確定，但不得違反國家法律法規(guī)的規(guī)定。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。六、保密與競業(yè)限制1.保密乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、工作機(jī)密及其他敏感信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。2.競業(yè)限制如甲方認(rèn)為有必要與乙方約定競業(yè)限制條款的，雙方可以在本協(xié)議或正式勞動(dòng)合同中約定。競業(yè)限制期限不得超過二年，競業(yè)限制的范圍、地域、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁马?xiàng)由雙方協(xié)商確定，但不得違反國家法律法規(guī)的規(guī)定。乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。七、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議的變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議的解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)條件或勞動(dòng)保護(hù)的；未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。除上述情形外，一方解除本協(xié)議應(yīng)提前[X]日書面通知對(duì)方，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議終止。乙方畢業(yè)并辦理完畢入職手續(xù)后，本協(xié)議自動(dòng)終止，雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和銀行相關(guān)規(guī)定簽訂正式勞動(dòng)合同。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定，如一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。2.乙方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)到甲方報(bào)到或未按照甲方要求辦理入職手續(xù)的，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并承擔(dān)甲方因此遭受的損失。3.乙方違反本協(xié)議約定，與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并承擔(dān)甲方因此遭受的損失。同時(shí)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已領(lǐng)取的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。4.甲方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和銀行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；如本協(xié)議與國家法律法規(guī)和銀行相關(guān)規(guī)定不一致的，