個(gè)人稅務(wù)合規(guī)培訓(xùn)協(xié)議

個(gè)人稅務(wù)合規(guī)培訓(xùn)協(xié)議合同編號(hào)：__________________甲方（培訓(xùn)方）：__________________乙方（受訓(xùn)方）：__________________第一章合同訂立與生效第一條合同訂立1.1甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方參加甲方舉辦的個(gè)人稅務(wù)合規(guī)培訓(xùn)事宜，達(dá)成如下協(xié)議。1.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條培訓(xùn)目的2.1甲方通過(guò)本次培訓(xùn)，旨在提高乙方在稅務(wù)合規(guī)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。2.2乙方通過(guò)參加培訓(xùn)，能夠更好地理解和遵守國(guó)家稅務(wù)法規(guī)，提高個(gè)人稅務(wù)管理水平。第二章培訓(xùn)內(nèi)容與安排第三條培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)內(nèi)容主要包括但不限于稅務(wù)法規(guī)概述、個(gè)人所得稅計(jì)算、企業(yè)所得稅申報(bào)、增值稅申報(bào)、稅收籌劃、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范等。3.2甲方將根據(jù)乙方需求和行業(yè)特點(diǎn)，設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，保證培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和針對(duì)性。第四條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間：自2023年X月X日至2023年X月X日，共計(jì)X天。4.2培訓(xùn)地點(diǎn)：甲方指定培訓(xùn)場(chǎng)所。第五條培訓(xùn)方式5.1甲方采用集中授課、案例分析、小組討論、現(xiàn)場(chǎng)操作等方式進(jìn)行培訓(xùn)。5.2甲方將安排專(zhuān)業(yè)講師進(jìn)行授課，保證培訓(xùn)質(zhì)量。第三章培訓(xùn)費(fèi)用與支付第六條培訓(xùn)費(fèi)用6.1乙方應(yīng)支付本次培訓(xùn)費(fèi)用人民幣_(tái)_______元。6.2培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于講師費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用、教材費(fèi)用等。第七條支付方式7.1乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議之日起X個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。7.2甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后，向乙方出具相應(yīng)的發(fā)票。第四章保密條款第八條保密義務(wù)8.1甲方對(duì)本次培訓(xùn)的所有內(nèi)容，包括但不限于培訓(xùn)資料、授課內(nèi)容、學(xué)員名單等，負(fù)有保密義務(wù)。8.2乙方對(duì)在培訓(xùn)過(guò)程中獲得的信息，負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。第五章違約責(zé)任第九條甲方違約責(zé)任9.1若甲方未按照協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)，或培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。9.2若甲方違反保密義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條乙方違約責(zé)任10.1若乙方未按照協(xié)議約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方補(bǔ)足欠款，并承擔(dān)相應(yīng)的滯納金。10.2若乙方違反保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條其他11.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。11.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________________乙方（蓋章）：__________________簽訂日期：__________________第六章培訓(xùn)資料與設(shè)備第十一條培訓(xùn)資料提供11.1甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)所需的教材、講義、參考資料等資料。11.2甲方保證提供的培訓(xùn)資料內(nèi)容準(zhǔn)確、完整，符合國(guó)家相關(guān)法規(guī)要求。第十二條培訓(xùn)設(shè)備與設(shè)施12.1甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)所需的場(chǎng)地、投影儀、電腦、網(wǎng)絡(luò)等設(shè)備與設(shè)施。12.2甲方保證培訓(xùn)設(shè)備與設(shè)施的功能正常，滿足培訓(xùn)需求。第十三條培訓(xùn)資料與設(shè)備的管理13.1乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的培訓(xùn)資料與設(shè)備，不得遺失或損壞。13.2培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)將培訓(xùn)資料與設(shè)備完好地歸還甲方。第七章培訓(xùn)考核與證書(shū)第十四條考核方式14.1甲方將采用書(shū)面考試、實(shí)操考核、課后作業(yè)等方式對(duì)乙方進(jìn)行考核。14.2考核成績(jī)作為乙方是否通過(guò)培訓(xùn)的依據(jù)。第十五條證書(shū)頒發(fā)15.1乙方通過(guò)培訓(xùn)并考核合格后，甲方將頒發(fā)相應(yīng)的培訓(xùn)證書(shū)。15.2證書(shū)作為乙方參加本次培訓(xùn)的證明，具有法律效力。第十六條證書(shū)管理16.1乙方應(yīng)妥善保管培訓(xùn)證書(shū)，不得偽造、涂改或轉(zhuǎn)讓。16.2甲方不對(duì)證書(shū)的遺失、損壞或被篡改承擔(dān)責(zé)任。第八章培訓(xùn)紀(jì)律與考勤第十七條培訓(xùn)紀(jì)律17.1乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，尊重講師和其他學(xué)員。17.2乙方不得在培訓(xùn)期間進(jìn)行與培訓(xùn)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。第十八條考勤要求18.1乙方應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn)，不得無(wú)故缺勤。18.2如因特殊原因需請(qǐng)假，乙方應(yīng)提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。第十九條考勤記錄19.1甲方將記錄乙方的考勤情況，作為乙方參加培訓(xùn)的憑證。19.2考勤記錄作為乙方面試、實(shí)習(xí)等后續(xù)環(huán)節(jié)的參考依據(jù)。第九章培訓(xùn)反饋與改進(jìn)第二十條反饋方式20.1乙方可通過(guò)填寫(xiě)反饋表、面對(duì)面交流等方式向甲方提出培訓(xùn)意見(jiàn)和建議。20.2甲方將認(rèn)真聽(tīng)取乙方的反饋，并對(duì)合理意見(jiàn)進(jìn)行改進(jìn)。第二十一條改進(jìn)措施21.1甲方將根據(jù)乙方的反饋，對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容、方式、設(shè)施等進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。21.2甲方將定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，持續(xù)改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量。第十章培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)第二十二條培訓(xùn)咨詢服務(wù)22.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將為乙方提供一定期限的咨詢服務(wù)。22.2咨詢服務(wù)包括但不限于稅務(wù)法規(guī)咨詢、案例分析、政策解讀等。第二十三條繼續(xù)教育23.1甲方將根據(jù)市場(chǎng)變化和行業(yè)需求，為乙方提供后續(xù)的繼續(xù)教育課程。23.2乙方可根據(jù)自身需求選擇參加繼續(xù)教育課程，并支付相應(yīng)費(fèi)用。23.3繼續(xù)教育課程的成績(jī)可作為乙方職業(yè)發(fā)展的參考。第十一章法律適用與爭(zhēng)議解決第二十四條法律適用24.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第二十五條爭(zhēng)議解決25.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。25.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地人民法院訴訟解決。第十二章其他第二十六條合同附件26.1本協(xié)議附件包括但不限于培訓(xùn)日程安排、學(xué)員名單、培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)等。26.2附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第二十七條本協(xié)議的解釋27.1本協(xié)議的標(biāo)題僅為方便查閱而設(shè)，不構(gòu)成對(duì)本協(xié)議內(nèi)容的解釋。27.2本協(xié)議如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第十三章附則