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文檔簡介
行政管理學(xué)的傳統(tǒng)與創(chuàng)新對(duì)比試題及答案姓名:____________________
一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.以下哪項(xiàng)不屬于行政管理學(xué)的研究對(duì)象?
A.政府機(jī)構(gòu)設(shè)置
B.公共政策制定
C.企業(yè)經(jīng)營管理
D.社會(huì)組織管理
2.行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論的主要特點(diǎn)是什么?
A.注重行政效率
B.強(qiáng)調(diào)行政權(quán)力
C.重視行政倫理
D.關(guān)注行政決策
3.行政管理學(xué)創(chuàng)新理論的主要特點(diǎn)是什么?
A.強(qiáng)調(diào)行政責(zé)任
B.注重行政能力
C.重視行政參與
D.關(guān)注行政績效
4.行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論中,哪位學(xué)者提出了“行政國家”的概念?
A.馬克斯·韋伯
B.約翰·迪爾
C.亞里士多德
D.威爾遜
5.行政管理學(xué)創(chuàng)新理論中,哪位學(xué)者提出了“公共行政改革”的理念?
A.彼得斯
B.薩繆爾森
C.約翰·迪爾
D.威爾遜
6.行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為,行政組織應(yīng)該具備哪些特點(diǎn)?
A.權(quán)力集中
B.等級(jí)分明
C.職責(zé)明確
D.民主參與
7.行政管理學(xué)創(chuàng)新理論認(rèn)為,行政組織應(yīng)該具備哪些特點(diǎn)?
A.權(quán)力分散
B.等級(jí)模糊
C.職責(zé)靈活
D.民主參與
8.行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為,行政決策應(yīng)該遵循哪些原則?
A.科學(xué)性
B.合理性
C.法治性
D.經(jīng)濟(jì)性
9.行政管理學(xué)創(chuàng)新理論認(rèn)為,行政決策應(yīng)該遵循哪些原則?
A.創(chuàng)新性
B.參與性
C.可持續(xù)性
D.適應(yīng)性
10.以下哪項(xiàng)不屬于行政管理學(xué)傳統(tǒng)與創(chuàng)新理論的區(qū)別?
A.研究對(duì)象的不同
B.研究方法的不同
C.研究內(nèi)容的不同
D.研究目的的不同
二、判斷題(每題2分,共10題)
1.行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為,行政組織的首要目標(biāo)是追求行政效率。()
2.在行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論中,行政倫理被視為次要因素。()
3.創(chuàng)新理論認(rèn)為,行政決策應(yīng)該更加注重民主參與和公眾滿意度。()
4.行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論強(qiáng)調(diào)行政權(quán)力是行政組織運(yùn)作的核心。()
5.行政管理學(xué)創(chuàng)新理論主張行政組織應(yīng)該更加靈活和適應(yīng)性。()
6.傳統(tǒng)理論認(rèn)為,行政人員的選拔應(yīng)該以資歷和經(jīng)驗(yàn)為主。()
7.創(chuàng)新理論認(rèn)為,行政組織應(yīng)該減少層級(jí),提高決策效率。()
8.行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為,行政改革應(yīng)該以政府為中心。()
9.在創(chuàng)新理論中,行政績效被視為衡量行政活動(dòng)成功與否的關(guān)鍵指標(biāo)。()
10.行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為,行政管理與企業(yè)管理在本質(zhì)上沒有區(qū)別。()
三、簡答題(每題5分,共4題)
1.簡述行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論中的“行政國家”概念及其主要特征。
2.分析行政管理學(xué)創(chuàng)新理論中“公共行政改革”的理念及其主要內(nèi)容。
3.比較行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論與創(chuàng)新理論在行政組織結(jié)構(gòu)方面的主要區(qū)別。
4.闡述行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論與創(chuàng)新理論在行政決策原則上的不同點(diǎn)。
四、論述題(每題10分,共2題)
1.論述行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論在當(dāng)代行政實(shí)踐中的局限性,并分析創(chuàng)新理論如何彌補(bǔ)這些局限性。
2.結(jié)合實(shí)際案例,探討行政管理學(xué)創(chuàng)新理論在提高政府治理能力方面的應(yīng)用及其成效。
五、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.以下哪位學(xué)者被譽(yù)為“現(xiàn)代公共行政學(xué)的奠基人”?
A.馬克斯·韋伯
B.約翰·迪爾
C.亞里士多德
D.威爾遜
2.行政管理學(xué)中,哪個(gè)理論認(rèn)為行政組織應(yīng)該是一個(gè)封閉的系統(tǒng)?
A.行為科學(xué)理論
B.新公共行政理論
C.新公共管理理論
D.傳統(tǒng)行政理論
3.以下哪項(xiàng)不是新公共管理理論的核心特征?
A.市場(chǎng)化
B.企業(yè)化
C.分權(quán)化
D.行政倫理
4.行政管理學(xué)中,哪個(gè)理論強(qiáng)調(diào)行政決策應(yīng)該以公眾利益為導(dǎo)向?
A.行為科學(xué)理論
B.新公共行政理論
C.新公共管理理論
D.傳統(tǒng)行政理論
5.以下哪位學(xué)者提出了“新公共服務(wù)”的概念?
A.彼得斯
B.薩繆爾森
C.約翰·迪爾
D.威爾遜
6.行政管理學(xué)中,哪個(gè)理論認(rèn)為行政人員應(yīng)該具備專業(yè)知識(shí)和技能?
A.行為科學(xué)理論
B.新公共行政理論
C.新公共管理理論
D.傳統(tǒng)行政理論
7.以下哪項(xiàng)不是新公共管理理論對(duì)傳統(tǒng)行政理論的批判?
A.行政效率
B.行政權(quán)力
C.行政倫理
D.行政決策
8.行政管理學(xué)中,哪個(gè)理論強(qiáng)調(diào)行政組織的靈活性和適應(yīng)性?
A.行為科學(xué)理論
B.新公共行政理論
C.新公共管理理論
D.傳統(tǒng)行政理論
9.以下哪位學(xué)者提出了“政府再造”的理念?
A.彼得斯
B.薩繆爾森
C.約翰·迪爾
D.威爾遜
10.行政管理學(xué)中,哪個(gè)理論認(rèn)為行政改革應(yīng)該以提升公共服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)?
A.行為科學(xué)理論
B.新公共行政理論
C.新公共管理理論
D.傳統(tǒng)行政理論
試卷答案如下:
一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.C
解析思路:行政管理學(xué)的研究對(duì)象包括政府機(jī)構(gòu)、公共政策、社會(huì)組織等,企業(yè)經(jīng)營管理不屬于行政管理學(xué)的研究范疇。
2.ABD
解析思路:行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論的主要特點(diǎn)包括追求行政效率、強(qiáng)調(diào)行政權(quán)力、重視行政倫理。
3.ABD
解析思路:行政管理學(xué)創(chuàng)新理論的主要特點(diǎn)包括強(qiáng)調(diào)行政責(zé)任、注重行政能力、重視行政參與。
4.A
解析思路:馬克斯·韋伯是提出“行政國家”概念的重要學(xué)者。
5.A
解析思路:彼得斯是提出“公共行政改革”理念的代表人物。
6.ABC
解析思路:行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為,行政組織應(yīng)具備權(quán)力集中、等級(jí)分明、職責(zé)明確的特點(diǎn)。
7.ACD
解析思路:行政管理學(xué)創(chuàng)新理論認(rèn)為,行政組織應(yīng)具備權(quán)力分散、等級(jí)模糊、職責(zé)靈活、民主參與的特點(diǎn)。
8.ABD
解析思路:行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為,行政決策應(yīng)遵循科學(xué)性、合理性、法治性的原則。
9.ABCD
解析思路:行政管理學(xué)創(chuàng)新理論認(rèn)為,行政決策應(yīng)遵循創(chuàng)新性、參與性、可持續(xù)性、適應(yīng)性的原則。
10.D
解析思路:行政管理學(xué)傳統(tǒng)與創(chuàng)新理論的區(qū)別在于研究對(duì)象、研究方法、研究內(nèi)容和研究目的。
二、判斷題(每題2分,共10題)
1.×
解析思路:行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為行政組織應(yīng)該追求行政效率,但并非唯一目標(biāo)。
2.×
解析思路:在行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論中,行政倫理也是重要的研究內(nèi)容之一。
3.√
解析思路:創(chuàng)新理論強(qiáng)調(diào)民主參與和公眾滿意度在行政決策中的重要性。
4.√
解析思路:行政管理學(xué)傳統(tǒng)理論認(rèn)為行政權(quán)力是行政組織運(yùn)作的核心。
5.√
解析思路:創(chuàng)新理論主張行政組織應(yīng)更加靈活和適應(yīng)性,以適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。
6.×
解析思路:傳統(tǒng)理論認(rèn)為行政人員的選拔應(yīng)以能力和業(yè)績?yōu)橹鳎粌H僅是資歷和經(jīng)驗(yàn)。
7.√
解析思路:創(chuàng)新
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