服裝公司合同5篇

服裝公司合同5篇篇1#甲方（公司）：公司名稱：時尚服飾有限公司公司地址：北京市XX區(qū)XX路XX號聯(lián)系電話乙方（員工）：姓名：張XX性別：女年齡：30歲學(xué)歷：本科專業(yè)：服裝設(shè)計聯(lián)系電話：12345678901緊急聯(lián)系人：王XX，電話：12345678902#一、合同期限1.合同簽訂日期：2025年6月20日2.合同生效日期：2025年7月1日3.合同終止日期：2026年6月30日#二、工作內(nèi)容與地點1.乙方同意在甲方公司擔(dān)任服裝設(shè)計師崗位，負責(zé)服裝款式設(shè)計與圖案設(shè)計工作。2.工作地點：甲方公司設(shè)計部辦公室。#三、工作時間與待遇1.工作時間：周一至周五，上午9:00-12:00，下午13:30-17:30。周六、日及國家法定假期休息。2.薪酬待遇：-基本工資：人民幣XX元/月。-績效工資：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司業(yè)績，每季度調(diào)整一次，最高績效工資為人民幣XX元/月。-加班工資：按照國家及地方規(guī)定支付。-其他補貼：包括交通補貼、通訊補貼等，具體金額根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行。#四、保險與福利1.社會保險：甲方將按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.住房公積金：甲方將按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納住房公積金。3.其他福利：乙方將享受公司提供的帶薪年假、帶薪病假等福利。具體天數(shù)根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行。#五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：-甲方有權(quán)根據(jù)市場需求和公司發(fā)展戰(zhàn)略，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和崗位。-甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬待遇。-甲方應(yīng)提供必要的工作條件和培訓(xùn)機會，幫助乙方提升工作技能和能力。-甲方應(yīng)尊重乙方的勞動成果，合理使用乙方的設(shè)計作品。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：-乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機會，以完成工作任務(wù)。-乙方有權(quán)要求甲方按時足額支付勞動報酬和社會保險福利。-乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理。-乙方應(yīng)按時保質(zhì)完成工作任務(wù)，為甲方的發(fā)展貢獻力量。#六、違約責(zé)任與賠償1.甲方違約責(zé)任：甲方如未按時足額支付勞動報酬或未按規(guī)定繳納社會保險費、住房公積金等，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。同時，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任：乙方如違反公司規(guī)章制度或勞動紀(jì)律，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。嚴(yán)重違反公司規(guī)定或勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除勞動合同。同時，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。3.其他違約責(zé)任：雙方如有其他違約行為，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。具體賠償責(zé)任根據(jù)雙方協(xié)商確定。#七、爭議解決與管轄法院1.爭議解決方式：雙方如發(fā)生勞動爭議或糾紛，首先通過協(xié)商方式解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院提起訴訟。具體管轄法院為北京市XX區(qū)人民法院。篇2#甲方（公司）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________法定代表人：_________#乙方（員工）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、合同期限1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方從事_________工作。2.乙方的工作地點為甲方的注冊地址或甲方指定的其他地點。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每周_________天，每天工作_________小時。具體上下班時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法律規(guī)定的休息日和節(jié)假日。四、勞動報酬1.乙方在試用期內(nèi)的工資為每月_________元。試用期滿后，工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有甲方提供的各項福利待遇，包括但不限于年終獎、過節(jié)費等。五、社會保險和福利1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費。具體保險種類和繳費比例按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有甲方提供的各項福利待遇，包括但不限于年終獎、過節(jié)費等。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品和勞動條件。2.甲方負責(zé)為乙方進行職業(yè)危害防護教育，并提供相應(yīng)的防護設(shè)施和用品。七、規(guī)章制度和紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度和紀(jì)律，服從甲方的管理。2.乙方違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度進行處理。八、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)機密和客戶信息保密，不得泄露或私自使用。2.乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按照相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并不承擔(dān)違約責(zé)任。十、其他約定1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按照相關(guān)法律法規(guī)處理。2.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。篇3#甲方（公司）：公司名稱：公司地址：聯(lián)系電話：#乙方（員工）：員工姓名：職位：聯(lián)系電話：#一、合同目的本服裝公司合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動關(guān)系，確保雙方權(quán)益得到合法保護。雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：#二、工作內(nèi)容與崗位1.乙方同意在甲方公司從事______工作，具體職位為______。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，完成分配的工作任務(wù)。3.乙方的工作地點將在甲方公司指定的地點。#三、工作時間與薪酬1.乙方的工作時間為每周______天，每天______小時。具體上下班時間根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的薪酬結(jié)構(gòu)為______元/月，其中______元為基本工資，______元為績效工資。具體薪酬根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在試用期內(nèi)的工資為______元/月，試用期為______個月。4.乙方的工作表現(xiàn)將作為晉升和加薪的依據(jù)。#四、保險與福利1.甲方將為乙方購買社會保險，包括______等。具體保險項目根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。2.乙方將享受甲方公司規(guī)定的員工福利，包括______等。具體福利項目根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在試用期內(nèi)將享受與正式員工相同的保險與福利待遇。#五、勞動紀(jì)律與規(guī)章制度1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，不得擅自更改工作流程和作業(yè)規(guī)范。2.乙方應(yīng)愛護甲方公司的財產(chǎn)和設(shè)備，確保工作場所的安全與整潔。3.乙方應(yīng)保守甲方公司的商業(yè)機密和客戶信息，不得擅自泄露或利用這些信息謀取個人利益。4.乙方在試用期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)定，表現(xiàn)良好的員工將獲得轉(zhuǎn)正機會。#六、合同解除與終止1.合同解除：雙方協(xié)商一致的，可以解除本合同。甲方或乙方單方解除本合同的，應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。具體解除程序根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。2.合同終止：有下列情形之一的，本合同將自動終止：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)定或勞動紀(jì)律；乙方因健康問題無法繼續(xù)工作；乙方被依法追究刑事責(zé)任等。具體終止情形根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。3.合同解除或終止時，乙方應(yīng)辦理好工作交接手續(xù)，歸還甲方公司的財產(chǎn)和設(shè)備。甲方將按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。#七、爭議解決與法律適用1.本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。如有任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.本合同適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。未盡事宜，按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。如有違反相關(guān)法律法規(guī)的行為，將依法追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。#八、其他條款1.乙方在試用期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)定，表現(xiàn)良好的員工將獲得轉(zhuǎn)正機會。試用期滿后，雙方協(xié)商一致的，可以簽訂正式勞動合同。具體勞動合同簽訂程序根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。如有遺失或損壞，應(yīng)及時向相關(guān)部門申請補辦或重新簽訂。3.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排和調(diào)度，按時完成分配的工作任務(wù)。如有任何困難或問題，應(yīng)及時向甲方反映并尋求解決方案。違反工作安排的員工將被視為嚴(yán)重違紀(jì)行為并受到相應(yīng)處罰。具體處罰措施根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。篇4甲方（出讓方）：_________乙方（受讓方）：_________鑒于甲方擁有“_________”服裝品牌的使用權(quán)，乙方希望受讓該品牌的使用權(quán)，雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、品牌使用權(quán)出讓1.甲方擁有“_________”服裝品牌的使用權(quán)，包括但不限于商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等，并已經(jīng)完成了商標(biāo)注冊和著作權(quán)登記等相關(guān)手續(xù)。2.乙方將向甲方支付一定的費用，以受讓“_________”服裝品牌的使用權(quán)。具體費用及支付方式將在雙方協(xié)商后確定。3.乙方在受讓品牌使用權(quán)后，將有權(quán)使用“_________”服裝品牌的商標(biāo)、圖案、文字等，并可以將其用于生產(chǎn)、銷售、宣傳等活動中。二、品牌維護與發(fā)展1.乙方在受讓品牌使用權(quán)后，應(yīng)尊重甲方的品牌形象，不得對品牌進行任何損害或濫用。同時，乙方應(yīng)積極維護品牌的聲譽和形象，提升品牌的市場競爭力。2.為了保證品牌的持續(xù)發(fā)展和市場競爭力，乙方應(yīng)定期對品牌進行評估和維護，及時改進和優(yōu)化品牌形象。3.乙方在受讓品牌使用權(quán)后，應(yīng)積極參與行業(yè)的交流活動，提升品牌的市場知名度和影響力。同時，乙方應(yīng)積極開拓新的銷售渠道，擴大品牌的市場份額。三、違約責(zé)任1.甲方和乙方應(yīng)本著誠實信用的原則履行本合同。如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方在出讓品牌使用權(quán)后，不得再向其他第三方出讓該品牌的使用權(quán)。如甲方違反約定，應(yīng)向乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.乙方在受讓品牌使用權(quán)后，不得擅自轉(zhuǎn)讓該品牌的使用權(quán)或許可他人使用。如乙方違反約定，應(yīng)向甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。四、爭議解決1.本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方在本合同的解釋或履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同中不涉及爭議的其他條款。如爭議影響到本合同的執(zhí)行，雙方應(yīng)就爭議事項達成書面協(xié)議或暫停執(zhí)行本合同。待爭議解決后，再恢復(fù)本合同的執(zhí)行。五、其他條款1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商補充。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.甲方和乙方在本合同履行過程中，應(yīng)及時溝通信息，積極配合，確保本合同的順利實施。4.在本合同有效期內(nèi)，甲方和乙方不得擅自變更或解除本合同。如需變更或解除本合同，應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致并達成書面協(xié)議。5.本合同的有效期為_____年。在合同期滿后，乙方應(yīng)將“_________”服裝品牌的使用權(quán)歸還給甲方。同時，甲方和乙方應(yīng)就合同期滿后的相關(guān)事宜進行協(xié)商并達成書面協(xié)議。篇5甲方（公司）：乙方（員工）：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為：XXX。乙方應(yīng)按時完成甲方安排的任務(wù)，并達到甲方要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方的工作地點為：XXX。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保持工作場所的整潔和安全。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每周XX小時工作制，每天工作XX小時。具體工作時間為：XXX。乙方應(yīng)按時上下班，不得遲到、早退。2.甲方安排乙方加班時，應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，并支付相應(yīng)的加班費用。3.乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的休息日和節(jié)假日，具體安排由甲方根據(jù)實際情況而定。四、勞動報酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：XXX元/月。試用期工資為：XXX元/月。甲方應(yīng)按月支付乙方的工資，不得拖欠。2.乙方在法定節(jié)假日和婚喪假期間，甲方應(yīng)按規(guī)定支付工資。3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績，進行獎懲制度的執(zhí)行。具體獎懲辦法由甲方另行制定。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動場所和設(shè)