畢業(yè)前簽就業(yè)協(xié)議書

畢業(yè)前簽就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機會，甲方愿意接收乙方并與之建立勞動關(guān)系，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限及工作崗位1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)且正式與甲方簽訂勞動合同之日止。2.甲方同意乙方畢業(yè)后到甲方工作，工作崗位為____________________。該崗位主要職責為：____________________（詳細描述工作內(nèi)容）。二、工作地點乙方的工作地點為____________________。甲方因業(yè)務(wù)需要，有權(quán)在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點，但應(yīng)提前通知乙方。三、勞動報酬及福利待遇1.甲方根據(jù)乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)，確定乙方的勞動報酬。乙方試用期月工資為人民幣________________元，試用期滿后月工資為人民幣________________元。工資發(fā)放時間為每月______日。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）及住房公積金。3.甲方為乙方提供以下福利待遇：____________________（如帶薪年假、病假、節(jié)日福利、培訓機會等，詳細列舉）。四、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度履行工作職責。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方在工作過程中的安全與健康。3.甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬，并依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。4.在協(xié)議有效期內(nèi)，甲方負責為乙方辦理就業(yè)報到手續(xù)，協(xié)助乙方辦理戶口遷移、檔案接收等相關(guān)事宜。5.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，保障乙方的合法權(quán)益，不得無故解除本協(xié)議。如甲方違反本協(xié)議約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作崗位、勞動報酬及福利待遇。2.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。4.乙方在畢業(yè)前應(yīng)按照學校要求完成學業(yè)，取得相應(yīng)的畢業(yè)證書和學位證書。如因乙方原因未能按時畢業(yè)或取得相關(guān)證書，導致本協(xié)議無法履行的，乙方應(yīng)承擔違約責任。5.乙方應(yīng)在畢業(yè)時及時與甲方簽訂勞動合同，并按照甲方要求辦理入職手續(xù)。如乙方違反本協(xié)議約定，拒絕與甲方簽訂勞動合同或辦理入職手續(xù)的，乙方應(yīng)承擔違約責任。五、協(xié)議的變更、解除與終止1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。變更協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。2.在協(xié)議有效期內(nèi)，如出現(xiàn)以下情形之一的，一方有權(quán)解除本協(xié)議：因不可抗力致使本協(xié)議無法履行的；乙方未能按時畢業(yè)或取得相關(guān)證書，導致本協(xié)議無法履行的；乙方違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；甲方違反本協(xié)議約定，未按時支付勞動報酬或提供必要的工作條件，經(jīng)乙方書面通知后仍未改正的；其他符合法律法規(guī)規(guī)定的解除情形。3.本協(xié)議在以下情形下終止：乙方畢業(yè)并正式與甲方簽訂勞動合同；本協(xié)議期滿且雙方未續(xù)簽；本協(xié)議因不可抗力或其他法定事由無法繼續(xù)履行；雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議。4.協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后的______個工作日內(nèi)，結(jié)清乙方的工資及其他費用，并出具解除或終止勞動關(guān)系的證明。六、違約責任1.如甲方違反本協(xié)議約定，未按時支付勞動報酬、未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金或擅自解除本協(xié)議的，應(yīng)按照乙方月工資的______%向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。2.如乙方違反本協(xié)議約定，拒絕與甲方簽訂勞動合同、未按時畢業(yè)或取得相關(guān)證書、違反甲方規(guī)章制度或擅自解除本協(xié)議的，應(yīng)按照甲方已支付的費用（包括但不限于招聘費用、培訓費用等）向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的損失。3.雙方違反本協(xié)議約定，給對方造成其他損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。七、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項，均適用中華人民共和國法律法規(guī)。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：_______