合同范本之終止聘用合同5篇

合同范本之終止聘用合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲乙雙方于____年____月____日簽訂了聘用合同，現(xiàn)因____________________（原因），雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定終止該聘用合同。為明確雙方權(quán)益，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同終止1.雙方一致同意，自本合同生效之日起，終止雙方于上述日期簽訂的聘用合同。2.合同終止后，乙方不再擔(dān)任甲方所聘職位，乙方應(yīng)立即停止以甲方名義從事任何活動。二.結(jié)算與支付1.甲方應(yīng)支付乙方的工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等勞動報酬至合同終止日。2.若乙方在合同終止前存在未休年假，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付相應(yīng)的年休假工資。3.雙方應(yīng)共同確認(rèn)并完成包括但不限于工資、獎金、福利、社保等各項費(fèi)用的結(jié)算。三.保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對在甲方任職期間接觸到的所有商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密、客戶信息等承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方在合同終止后的一段時間內(nèi)（具體期限視聘用合同及當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)而定），不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的領(lǐng)域內(nèi)從事競爭性行為。四.知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.雙方在合作期間產(chǎn)生的所有知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等）歸甲方所有。2.乙方不得擅自使用或許可第三方使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)。五.違約責(zé)任1.若任何一方違反本合同的任何條款，違約方需承擔(dān)由此產(chǎn)生的所有責(zé)任和損失。2.若因乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失，乙方應(yīng)賠償甲方的直接和間接損失。六.其他事項1.本合同的修改、補(bǔ)充應(yīng)以書面形式進(jìn)行，作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（雇主）：____________________（簽字/蓋章）乙方（雇員）：____________________（簽字/蓋章）日期：____________________篇2甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲乙雙方于______年____月____日簽訂了一份聘用合同，現(xiàn)因____________________原因，雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定終止該聘用合同。為明確雙方權(quán)益，達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方基本信息1.甲方名稱：____________________2.甲方地址：____________________3.乙方姓名：____________________4.乙方身份證號碼：____________________二、終止聘用合同的約定1.雙方同意自______年____月____日起終止聘用合同。2.雙方在此確認(rèn)，終止聘用合同的原因系_____________（具體原因）。3.乙方應(yīng)在此日期前完成所有工作交接，并保證公司財產(chǎn)安全，甲方應(yīng)及時支付乙方應(yīng)得的薪資及福利待遇。三、雙方權(quán)益保障1.甲方應(yīng)按時足額支付乙方應(yīng)得的薪資、獎金、津貼、福利等，確保乙方權(quán)益不受損害。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，妥善保管公司財產(chǎn)，不得擅自帶走或損壞。3.雙方同意，除本合同約定的事項外，雙方互不追究對方在聘用期間的法律責(zé)任。四、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)共同遵守本合同約定，如一方違反約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.若因乙方違反約定導(dǎo)致公司財產(chǎn)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、爭議解決1.本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.若雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效，具有法律效力。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（雇主）：____________________（簽字/蓋章）乙方（雇員）：____________________（簽字）日期：______年____月___日篇3甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲乙雙方于____年____月____日簽訂了聘用合同，現(xiàn)因_____________原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定終止該聘用合同。為明確雙方權(quán)益，特制定本合同。一、合同終止事項1.雙方同意，自本合同生效之日起，終止雙方于上述日期簽訂的聘用合同。2.雙方在此確認(rèn)，本合同終止不涉及任何法律責(zé)任追究，雙方均無需承擔(dān)違約責(zé)任。二、雙方權(quán)益保障1.甲方應(yīng)支付乙方的工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班費(fèi)等應(yīng)得待遇，應(yīng)按照國家的法律法規(guī)和聘用合同的規(guī)定結(jié)算并支付完畢。2.乙方在職期間涉及的各類保密義務(wù)、競業(yè)限制等事項，應(yīng)按照原聘用合同的約定執(zhí)行。3.乙方離職后，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險、住房公積金等相關(guān)手續(xù)。三、交接事項1.乙方應(yīng)在合同終止前，完成所有工作交接，包括但不限于工作內(nèi)容、項目進(jìn)度、客戶資料等。2.甲方應(yīng)在乙方完成工作交接后，給予書面確認(rèn)，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。四、保密及競業(yè)限制條款1.乙方應(yīng)對在職期間接觸到的甲方商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露或非法使用。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi)（具體期限根據(jù)原聘用合同約定），不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他單位從事相同或類似業(yè)務(wù)。五、爭議解決方式如雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。六、其他事項1.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)處理。3.本合同的修改、補(bǔ)充，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。甲方（雇主）：____________________（簽字/蓋章）乙方（雇員）：____________________（簽字）日期：____________________篇4甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲乙雙方于______年____月____日簽訂了聘用合同，現(xiàn)因_____________原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定終止該聘用合同。為明確雙方權(quán)益，特制訂本協(xié)議。一、合同終止事宜1.雙方同意自本合同生效之日起，終止履行原聘用合同的所有條款和條件。2.雙方確認(rèn)，終止聘用合同是基于雙方協(xié)商一致的結(jié)果，不涉及任何爭議或糾紛。二、結(jié)算事宜1.乙方在甲方工作期間的相關(guān)薪資、福利等費(fèi)用，甲方應(yīng)按照原聘用合同的約定進(jìn)行結(jié)算并支付完畢。2.雙方確認(rèn)，除上述費(fèi)用外，甲方無需向乙方支付其他任何形式的補(bǔ)償或賠償。三、保密義務(wù)1.乙方在終止聘用合同后，仍對甲方商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密、個人信息等負(fù)有保密義務(wù)。2.若乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。四、競業(yè)限制1.乙方在終止聘用合同后的約定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他公司從事相同或類似的工作。2.競業(yè)限制的期限為______個月/年，自本合同生效之日起計算。五、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)遵守本合同的各項約定，若一方違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并賠償因違約造成的實際損失。六、爭議解決1.本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.若雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他事宜1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效，具有法律效力。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（雇主）：____________________（簽字/蓋章）乙方（雇員）：____________________（簽字）日期：______年____月____日篇5甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲乙雙方已經(jīng)建立了雇傭關(guān)系，根據(jù)雙方協(xié)商一致，現(xiàn)就終止聘用事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的甲乙雙方同意，通過友好協(xié)商，和平解決聘用關(guān)系的終止，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。二、終止原因雙方同意，聘用關(guān)系的終止是基于以下原因：________________________________________（請根據(jù)實際情況填寫）。三、終止條款1.聘用合同自本協(xié)議生效之日起終止。2.雙方同意，在終止聘用合同之前，應(yīng)完成所有待完成的工作任務(wù)，并按照公司的離職流程辦理離職手續(xù)。3.乙方應(yīng)配合甲方完成相關(guān)離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、財物歸還等。4.甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)和公司內(nèi)部政策，對乙方進(jìn)行合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、保密義務(wù)乙方在離職后，仍應(yīng)對在甲方任職期間所知悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方泄露。五、知識產(chǎn)權(quán)歸屬雙方在聘用期間所共同創(chuàng)造或獲得的知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)等）歸甲方所有。乙方不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。六、違約責(zé)任如甲乙雙方中的任何一方違反本協(xié)議的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。七、爭議解決如因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解