自考行政管理戰(zhàn)略看法試題及答案

自考行政管理戰(zhàn)略看法試題及答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.以下哪些屬于行政管理的基本職能？（）

A.計劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導職能

D.控制職能

E.協(xié)調(diào)職能

2.行政管理中的決策過程通常包括哪些步驟？（）

A.問題識別

B.方案設(shè)計

C.方案評估

D.決策選擇

E.決策執(zhí)行

3.行政管理中的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計主要考慮哪些因素？（）

A.組織目標

B.工作流程

C.人員素質(zhì)

D.資源配置

E.外部環(huán)境

4.以下哪些是公共危機管理的基本原則？（）

A.預防為主

B.應(yīng)急響應(yīng)

C.綜合協(xié)調(diào)

D.信息公開

E.責任追究

5.行政管理中的績效考核主要包括哪些內(nèi)容？（）

A.工作成果

B.工作質(zhì)量

C.工作態(tài)度

D.工作能力

E.工作潛力

6.以下哪些屬于行政倫理的基本原則？（）

A.尊重原則

B.公正原則

C.責任原則

D.效率原則

E.創(chuàng)新原則

7.行政管理中的信息管理主要包括哪些方面？（）

A.信息收集

B.信息處理

C.信息傳遞

D.信息存儲

E.信息安全

8.以下哪些是行政領(lǐng)導的基本方法？（）

A.情感領(lǐng)導

B.智力領(lǐng)導

C.權(quán)力領(lǐng)導

D.制度領(lǐng)導

E.文化領(lǐng)導

9.行政管理中的政策制定過程包括哪些階段？（）

A.問題識別

B.方案設(shè)計

C.方案評估

D.決策選擇

E.政策實施

10.以下哪些是行政組織變革的主要動力？（）

A.內(nèi)部需求

B.外部環(huán)境

C.技術(shù)進步

D.政策導向

E.組織文化

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.行政管理的主要目標是實現(xiàn)公共利益的最大化。（）

2.行政決策過程中，領(lǐng)導者應(yīng)該充分聽取下屬的意見和建議。（）

3.行政組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計應(yīng)該遵循“精簡、高效、統(tǒng)一”的原則。（）

4.公共危機管理的關(guān)鍵在于快速響應(yīng)和有效溝通。（）

5.行政管理中的績效考核應(yīng)該以工作成果為主要評價標準。（）

6.行政倫理要求行政人員在工作中做到公正無私。（）

7.行政管理中的信息管理應(yīng)該確保信息的真實性和準確性。（）

8.行政領(lǐng)導者的主要職責是制定決策和組織實施。（）

9.政策制定過程中，公眾參與是必不可少的環(huán)節(jié)。（）

10.行政組織變革的目的是為了適應(yīng)外部環(huán)境的變化。（）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述行政管理中的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)遵循的原則。

2.簡述公共危機管理的主要任務(wù)和措施。

3.簡述行政管理中的績效考核對提高行政效率的作用。

4.簡述行政領(lǐng)導者在面對變革時應(yīng)具備的素質(zhì)和能力。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在新時代背景下，如何加強和創(chuàng)新社會治理，提高行政管理水平。

2.論述行政倫理在行政管理中的重要性及其對提高政府公信力的作用。

五、單項選擇題（每題2分，共10題）

1.行政管理的基本職能不包括以下哪項？（）

A.計劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導職能

D.研究職能

2.行政決策的制定者主要是（）

A.行政領(lǐng)導者

B.行政管理人員

C.行政專家

D.行政監(jiān)督人員

3.行政組織結(jié)構(gòu)中，直線式結(jié)構(gòu)的優(yōu)點是（）

A.管理層次少

B.權(quán)責分明

C.適應(yīng)性強

D.信息傳遞快

4.公共危機管理中的“預防為主”原則強調(diào)的是（）

A.及時響應(yīng)

B.預測和預防

C.救援和恢復

D.損害評估

5.行政管理中的信息管理，以下哪項不是其基本內(nèi)容？（）

A.信息收集

B.信息處理

C.信息傳遞

D.信息保密

6.行政領(lǐng)導者的智力領(lǐng)導能力主要體現(xiàn)在（）

A.決策能力

B.溝通能力

C.激勵能力

D.自我控制能力

7.政策制定過程中的方案評估階段，主要評估的是（）

A.方案的科學性

B.方案的可行性

C.方案的經(jīng)濟性

D.方案的社會影響

8.行政管理中的組織變革，以下哪項不是變革的阻力？（）

A.組織慣性

B.利益沖突

C.人力資源

D.組織文化

9.行政管理中的績效考核，以下哪項不是考核的內(nèi)容？（）

A.工作成果

B.工作質(zhì)量

C.工作態(tài)度

D.工作經(jīng)驗

10.行政倫理的基本原則中，以下哪項不是其核心？（）

A.尊重原則

B.公正原則

C.責任原則

D.自由原則

試卷答案如下：

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.ABCDE

2.ABCDE

3.ABCDE

4.ABCD

5.ABCDE

6.ABC

7.ABCDE

8.ABCDE

9.ABCDE

10.ABCDE

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.對

2.對

3.對

4.對

5.錯（績效考核應(yīng)綜合考慮工作成果、工作質(zhì)量、工作態(tài)度等多方面）

6.對

7.對

8.錯（行政領(lǐng)導者的主要職責還包括激勵、溝通、協(xié)調(diào)等）

9.對

10.對

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述行政管理中的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)遵循的原則。

-原則一：目標導向原則

-原則二：分工協(xié)作原則

-原則三：權(quán)責一致原則

-原則四：精簡高效原則

-原則五：適應(yīng)性原則

2.簡述公共危機管理的主要任務(wù)和措施。

-主要任務(wù)：預防、預警、應(yīng)對、恢復

-措施：建立危機管理體系、制定應(yīng)急預案、加強信息溝通、提高應(yīng)急能力、開展教育培訓

3.簡述行政管理中的績效考核對提高行政效率的作用。

-提高工作效率：明確工作目標，激發(fā)員工積極性

-優(yōu)化資源配置：合理分配人力、物力、財力

-提升服務(wù)質(zhì)量：提高服務(wù)質(zhì)量，滿足公眾需求

-促進能力提升：發(fā)現(xiàn)員工潛力，提升整體素質(zhì)

4.簡述行政領(lǐng)導者在面對變革時應(yīng)具備的素質(zhì)和能力。

-素質(zhì)：開放心態(tài)、創(chuàng)新精神、責任感、領(lǐng)導力

-能力：溝通協(xié)調(diào)能力、決策能力、應(yīng)變能力、團隊建設(shè)能力

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在新時代背景下，如何加強和創(chuàng)新社會治理，提高行政管理水平。

-加強法治建設(shè)，完善法律法規(guī)

-推進政府職能轉(zhuǎn)變，提高政府效能

-強化基層治理，發(fā)揮基層作用

-創(chuàng)新社會管理方式，提高管理效率

-加強