辭工賠償協(xié)議書(shū)模板

辭工賠償協(xié)議書(shū)模板?甲方（用人單位）：名稱(chēng)：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方因個(gè)人原因向甲方提出辭工申請(qǐng)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方辭工相關(guān)事宜達(dá)成如下賠償協(xié)議：一、辭工原因及日期乙方因[具體個(gè)人原因]，于[辭工日期]向甲方提出辭工申請(qǐng)。雙方確認(rèn)，乙方自辭工申請(qǐng)?zhí)峤恢掌鸩辉贋榧追教峁﹦趧?dòng)服務(wù)。二、賠償事項(xiàng)及金額1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第五百七十七條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。甲方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)雙方核算，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)人民幣[x]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]）。2.未休年假補(bǔ)償：乙方在甲方工作期間，存在未休年假的情況。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，甲方應(yīng)按照乙方日工資收入的300%支付未休年假工資報(bào)酬，其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。經(jīng)核算，甲方應(yīng)向乙方支付未休年假補(bǔ)償共計(jì)人民幣[x]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]）。3.其他補(bǔ)償：[如有其他補(bǔ)償事項(xiàng)，在此詳細(xì)說(shuō)明，如加班工資、獎(jiǎng)金等，注明計(jì)算依據(jù)和金額]以上各項(xiàng)賠償金額總計(jì)為人民幣[x]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]）。三、支付方式及時(shí)間1.支付方式：甲方將通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付上述賠償款項(xiàng)。乙方應(yīng)提供真實(shí)有效的銀行賬戶(hù)信息，如因乙方提供信息錯(cuò)誤導(dǎo)致款項(xiàng)支付失敗或延誤，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。2.支付時(shí)間：甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[x]個(gè)工作日內(nèi)，將全部賠償款項(xiàng)一次性支付至乙方指定的銀行賬戶(hù)。四、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照甲方規(guī)定的流程辦理辭工手續(xù)，包括但不限于提交書(shū)面辭工申請(qǐng)、工作交接等。在乙方未按照約定履行工作交接義務(wù)或存在其他違約行為時(shí)，有權(quán)暫不支付部分或全部賠償款項(xiàng)，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的金額和支付方式、時(shí)間，向乙方支付辭工賠償款項(xiàng)。為乙方出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。在乙方辦理辭工手續(xù)過(guò)程中，提供必要的協(xié)助和指導(dǎo)，確保手續(xù)辦理順利進(jìn)行。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付辭工賠償款項(xiàng)。在甲方未按照約定支付賠償款項(xiàng)時(shí)，有權(quán)通過(guò)合法途徑維護(hù)自身權(quán)益，要求甲方支付款項(xiàng)并承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)自辭工申請(qǐng)?zhí)峤恢掌穑Ｖ乖诩追降墓ぷ?，遵守甲方的?guī)章制度，不得擅自返回工作崗位或干擾甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。按照甲方要求的時(shí)間和方式，辦理工作交接手續(xù)。工作交接內(nèi)容包括但不限于工作資料、設(shè)備、客戶(hù)信息等，確保交接工作完整、準(zhǔn)確，不遺漏重要事項(xiàng)。向甲方提供真實(shí)有效的個(gè)人信息，配合甲方完成相關(guān)手續(xù)的辦理，如提供銀行賬戶(hù)信息用于接收賠償款項(xiàng)等。承諾在收到甲方支付的賠償款項(xiàng)后，不再就本次辭工事項(xiàng)向甲方主張任何其他權(quán)利，除非存在欺詐、脅迫等法定情形。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額向乙方支付賠償款項(xiàng)，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[x]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部賠償款項(xiàng)及違約金。同時(shí)，甲方應(yīng)按照本協(xié)議賠償金額的[x%]向乙方支付額外的賠償金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)或擅自返回工作崗位、干擾甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序等，乙方應(yīng)向甲方返還已領(lǐng)取的全部賠償款項(xiàng)，并按照本協(xié)議賠償金額的[x%]向甲方支付違約金。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、聲譽(yù)損失等。3.任何一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或其他義務(wù)，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的地方，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：______________________