停薪留職服務(wù)合同范例

停薪留職服務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，就乙方停薪留職服務(wù)事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.甲方同意乙方在約定期間內(nèi)停薪留職，乙方同意接受甲方安排的停薪留職服務(wù)。

2.乙方在停薪留職期間，甲方應(yīng)保留乙方在甲方單位的勞動(dòng)關(guān)系，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.乙方在停薪留職期間，甲方不得安排乙方從事任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

二、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，服務(wù)期限為______年。

2.本合同期滿后，如雙方無異議，可經(jīng)協(xié)商一致，簽訂續(xù)簽合同。

三、服務(wù)待遇

1.乙方在停薪留職期間，甲方應(yīng)按照乙方在甲方單位工資的______%支付乙方停薪留職期間的生活費(fèi)。

2.乙方在停薪留職期間，如甲方安排乙方參加培訓(xùn)、考核等活動(dòng)，甲方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

四、保密條款

1.乙方在停薪留職期間，應(yīng)遵守甲方單位的保密規(guī)定，不得泄露甲方單位的商業(yè)秘密。

2.乙方在停薪留職期間，如違反保密規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按照約定支付乙方停薪留職期間的生活費(fèi)，應(yīng)向乙方支付______倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.乙方違反本合同約定，未遵守甲方單位的保密規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方單位所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方在甲方單位的工作經(jīng)歷證明

4.乙方停薪留職期間生活費(fèi)支付憑證

5.乙方在停薪留職期間參加培訓(xùn)、考核等活動(dòng)相關(guān)費(fèi)用憑證

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）為保障自身合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“丙方”）共同簽訂本合同，就乙方停薪留職服務(wù)事宜，明確各方權(quán)利義務(wù)如下：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.甲方同意乙方在約定期間內(nèi)停薪留職，乙方同意接受甲方安排的停薪留職服務(wù)。

2.丙方作為乙方停薪留職期間的權(quán)益保障方，負(fù)責(zé)乙方在停薪留職期間的權(quán)益維護(hù)。

3.乙方在停薪留職期間，甲方應(yīng)保留乙方在甲方單位的勞動(dòng)關(guān)系，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

4.乙方在停薪留職期間，甲方不得安排乙方從事任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

二、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，服務(wù)期限為______年。

2.本合同期滿后，如雙方無異議，可經(jīng)協(xié)商一致，簽訂續(xù)簽合同。

三、服務(wù)待遇

1.乙方在停薪留職期間，甲方應(yīng)按照乙方在甲方單位工資的______%支付乙方停薪留職期間的生活費(fèi)。

2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方支付乙方停薪留職期間的生活費(fèi)，并確保乙方權(quán)益不受侵害。

3.乙方在停薪留職期間，如甲方安排乙方參加培訓(xùn)、考核等活動(dòng)，甲方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

四、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)在本合同有效期內(nèi)，對(duì)乙方停薪留職期間的權(quán)益進(jìn)行監(jiān)督和維護(hù)。

2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理，確保乙方遵守本合同約定。

3.丙方對(duì)乙方在停薪留職期間的違法行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求乙方在停薪留職期間，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

2.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方遵守本合同約定。

3.甲方有權(quán)要求丙方在本合同有效期內(nèi)，對(duì)乙方停薪留職期間的權(quán)益進(jìn)行監(jiān)督和維護(hù)。

六、乙方違約及限制條款

1.乙方在停薪留職期間，如違反本合同約定，從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

2.乙方在停薪留職期間，如泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.乙方在停薪留職期間，如因自身原因?qū)е录追絾挝皇艿綋p失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方單位所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方在甲方單位的工作經(jīng)歷證明

4.乙方停薪留職期間生活費(fèi)支付憑證

5.乙方在停薪留職期間參加培訓(xùn)、考核等活動(dòng)相關(guān)費(fèi)用憑證

第三方介入的意義和目的在于保障甲方權(quán)益，維護(hù)乙方合法權(quán)益，確保停薪留職期間乙方權(quán)益不受侵害。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于維護(hù)自身合法權(quán)益，確保業(yè)務(wù)正常開展，降低潛在風(fēng)險(xiǎn)。通過本合同，甲方明確了自身權(quán)益，加強(qiáng)了乙方管理，降低了業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)與員工的和諧發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）為滿足乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）的個(gè)人職業(yè)發(fā)展需求，與乙方及丙方（以下簡(jiǎn)稱“丙方”）共同簽訂本合同，就乙方在甲方單位停薪留職期間的相關(guān)事宜，明確各方權(quán)利義務(wù)如下：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.甲方同意乙方在約定期間內(nèi)停薪留職，乙方同意接受甲方安排的停薪留職服務(wù)。

2.丙方作為乙方停薪留職期間的權(quán)益保障方，負(fù)責(zé)乙方在停薪留職期間的權(quán)益維護(hù)。

3.乙方在停薪留職期間，甲方應(yīng)保留乙方在甲方單位的勞動(dòng)關(guān)系，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

4.乙方在停薪留職期間，甲方不得安排乙方從事任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

二、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，服務(wù)期限為______年。

2.本合同期滿后，如雙方無異議，可經(jīng)協(xié)商一致，簽訂續(xù)簽合同。

三、乙方權(quán)益

1.乙方在停薪留職期間，享有甲方單位提供的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

2.乙方在停薪留職期間，有權(quán)接受丙方提供的職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。

3.乙方在停薪留職期間，有權(quán)要求甲方為其保留原崗位及原薪酬待遇。

四、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)在本合同有效期內(nèi)，為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)，促進(jìn)乙方職業(yè)發(fā)展。

2.丙方應(yīng)協(xié)助乙方在停薪留職期間，維護(hù)其在甲方單位的合法權(quán)益。

3.丙方應(yīng)監(jiān)督甲方履行本合同約定的義務(wù)，確保乙方權(quán)益不受侵害。

五、甲方義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照本合同約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并保留乙方在甲方單位的勞動(dòng)關(guān)系。

2.甲方應(yīng)確保乙方在停薪留職期間，享有原崗位及原薪酬待遇。

3.甲方應(yīng)配合丙方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方如未按照本合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的賠償金。

2.甲方如未保留乙方原崗位及原薪酬待遇，應(yīng)向乙方支付違約金。

3.甲方如安排乙方從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方單位所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方在甲方單位的工作經(jīng)歷證明

4.乙方停薪留職期間生活費(fèi)支付憑證

5.乙方在停薪留職期間參加培訓(xùn)、考核等活動(dòng)相關(guān)費(fèi)用憑證

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保其在停薪留職期間的權(quán)益得到充分保障，同時(shí)通過丙方的專業(yè)服務(wù)，提升個(gè)人職業(yè)能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。乙方