勞動用工合規(guī)管理及用工風險控制合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

勞動用工合規(guī)管理及用工風險控制合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動用工合規(guī)管理要求1.勞動用工制度乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動用工的法律法規(guī)，建立健全勞動用工制度，確保用工合規(guī)。乙方應(yīng)與所有勞動者簽訂書面勞動合同，并按照合同約定支付勞動報酬，保障勞動者合法權(quán)益。2.用工風險控制措施a.定期進行勞動用工合規(guī)性檢查，確保用工符合法律法規(guī)要求；b.建立勞動者檔案，詳細記錄勞動者信息及工作表現(xiàn)；c.加強對勞動者的培訓和指導，提高其勞動技能和安全意識；d.制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對突發(fā)勞動用工風險。二、勞動用工數(shù)量與薪酬1.勞動用工數(shù)量甲方預(yù)計用工數(shù)量如下：a.崗位1：人數(shù)為______人；b.崗位2（如有）：人數(shù)為______人。實際用工數(shù)量以甲方最終書面通知為準，但通知應(yīng)在項目啟動前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬標準乙方應(yīng)按照國家規(guī)定的最低工資標準，結(jié)合行業(yè)標準和甲方實際情況，確定勞動者的薪酬標準。本合同薪酬總額預(yù)計為______元（大寫：______），該總額根據(jù)預(yù)計用工數(shù)量和薪酬標準計算得出，最終總額以實際用工數(shù)量和相應(yīng)薪酬標準結(jié)算為準。三、用工時間與地點1.用工時間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）開始工作。乙方應(yīng)按照甲方要求，合理安排勞動者的工作時間，確保項目進度。2.用工地點乙方應(yīng)在甲方指定的地點進行工作，具體地點為______（詳細地址）。四、勞動用工管理與監(jiān)督1.勞動用工管理甲方將指定專人負責勞動用工管理工作，對乙方進行監(jiān)督和指導。乙方應(yīng)積極配合甲方進行勞動用工管理，及時報告用工過程中的問題。2.勞動用工監(jiān)督甲方將對乙方勞動用工情況進行定期或不定期的監(jiān)督檢查，確保乙方用工合規(guī)。如發(fā)現(xiàn)乙方存在違規(guī)用工行為，甲方有權(quán)要求乙方立即改正，并承擔相應(yīng)法律責任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方用工情況進行監(jiān)督，確保乙方遵守勞動法律法規(guī)和合同約定。有權(quán)要求乙方提供勞動者的相關(guān)證件和證明材料，以驗證用工合規(guī)性。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和安全保障，確保勞動者的人身安全。按照合同約定支付勞動者的工資和福利，保障勞動者的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動者的工資和福利。如因甲方原因?qū)е聞趧诱邫?quán)益受損，有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)責任。義務(wù)：按照合同約定的時間、地點、數(shù)量和質(zhì)量提供勞動服務(wù)。對勞動者的個人信息保密，不得泄露給第三方。六、勞動用工檢驗與驗收1.檢驗方式乙方在用工前應(yīng)對勞動者進行資格審查，確保勞動者符合崗位要求。甲方在勞動者上崗后的______個工作日內(nèi)（具體時長）進行驗收，可以采用抽查或全面考核的方式。2.驗收標準驗收標準以本合同約定的勞動者資格、技能、工作表現(xiàn)以及國家相關(guān)標準為準。如驗收不合格，甲方應(yīng)在驗收后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取補救措施，如更換勞動者等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進度款（如有）根據(jù)項目進度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的工作后，甲方支付相應(yīng)比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有工作且經(jīng)甲方驗收合格后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付工資和福利，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解雇勞動者，應(yīng)承擔因此給乙方造成的損失，包括但不限于經(jīng)濟補償金、賠償金等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定提供合格的勞動力，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的勞動力不符合合同要求，應(yīng)負責免費更換合格的勞動力，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因勞動力問題給甲方項目造成損失，乙方應(yīng)承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于勞動者信息、用工風險控制措施等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙