2025安保員聘用勞動(dòng)合同書(shū)

2025安保員聘用勞動(dòng)合同書(shū)合同編號(hào)：甲方（用人單位）：乙方（員工）：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事安保工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為（固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作為期限）勞動(dòng)合同。合同期限自年月日起至年月日止。若為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，雙方按本合同約定的條件和條款履行，任何一方不得隨意解除合同，除非發(fā)生本合同第七條約定的情形。若為以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同，則以（具體工作完成標(biāo)準(zhǔn)或時(shí)間）為準(zhǔn)。第二條工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）職務(wù)，并在甲方指定的（具體地點(diǎn)）從事業(yè)務(wù)。乙方的工作范圍包括但不僅限于以下內(nèi)容：（1）負(fù)責(zé)甲方指定區(qū)域的安保工作，維護(hù)工作秩序和財(cái)產(chǎn)安全；（2）預(yù)防和處理突發(fā)安全事件，保障人員和財(cái)產(chǎn)安全；（3）協(xié)助甲方進(jìn)行安全巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患；（4）完成甲方安排的其他與安保相關(guān)的工作任務(wù)。乙方的工作地點(diǎn)為。如因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位或地點(diǎn)，但應(yīng)提前與乙方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)/綜合計(jì)算工時(shí)/不定時(shí)工時(shí)），工作時(shí)間按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。甲方安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并支付相應(yīng)的加班報(bào)酬或安排補(bǔ)休。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，不得無(wú)故遲到、早退。第四條勞動(dòng)報(bào)酬甲方按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，基本工資為人民幣元，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果發(fā)放。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括但不限于基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金、津貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式以本合同附件《薪資福利明細(xì)表》為準(zhǔn)。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、甲方的經(jīng)濟(jì)效益以及當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)等因素，對(duì)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方為乙方繳納（具體社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種），并按照國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度為乙方提供其他福利保障。乙方如需增加或調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種或其他福利項(xiàng)目，應(yīng)向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。乙方享有國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等假期，具體假期天數(shù)和待遇按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第六條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。乙方應(yīng)服從甲方的管理，積極完成本職工作，不得從事與甲方利益相悖的活動(dòng)。乙方在工作中應(yīng)做到文明執(zhí)勤，不得濫用職權(quán)、弄虛作假或因個(gè)人行為導(dǎo)致甲方或他人利益受損。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，直至解除本合同。第七條合同的解除與終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；（4）乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）乙方因違法犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任的；（6）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的，且甲方無(wú)法安排乙方從事其他工作的。有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的；（4）甲方強(qiáng)令乙方冒險(xiǎn)作業(yè)，危及乙方人身安全的。本合同期滿，如雙方未續(xù)簽，本合同自動(dòng)終止。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償本合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第九條培訓(xùn)費(fèi)用甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方應(yīng)另行簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》，約定服務(wù)期和違約金。服務(wù)期未滿乙方提出解除合同的，應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用作為違約金。第十條其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。第十一條其他規(guī)定甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方在工作期間因工受傷或患職業(yè)病的，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。本合同的解釋與執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。第十二條合同份數(shù)本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。第十三條簽訂地點(diǎn)本合同于簽訂。第十四條簽訂日期本合同于年月日簽訂。第十五條雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：