物業(yè)公司安保人員績效考核及勞動合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

物業(yè)公司安保人員績效考核及勞動合同甲方（物業(yè)公司）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（安保人員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、績效考核指標(biāo)1.工作態(tài)度乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行安保職責(zé)。乙方的工作態(tài)度包括但不限于出勤率、紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。2.工作能力乙方應(yīng)具備必要的安保技能和知識，能夠有效預(yù)防和處理突發(fā)事件。工作能力包括但不限于安全巡邏、應(yīng)急處理、技能培訓(xùn)等方面。3.工作效果乙方的工作效果主要體現(xiàn)在安保區(qū)域的安全穩(wěn)定性和客戶滿意度等方面。工作效果包括但不限于安全事件發(fā)生率、客戶投訴率等方面。二、績效考核實(shí)施1.考核周期甲方將每季度對乙方進(jìn)行一次績效考核。2.考核方式甲方將通過實(shí)地考察、客戶反饋、同事評價等多種方式進(jìn)行考核。3.考核結(jié)果甲方將根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎懲。三、勞動合同1.勞動期限乙方的勞動合同期限為______年（具體時長）。2.工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，在規(guī)定的崗位上履行安保職責(zé)。3.工作時間乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。四、薪酬福利1.薪酬乙方的月薪酬為______元（具體金額）。甲方將根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，對薪酬進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。2.福利甲方將為乙方提供社會保險、住房公積金等福利待遇。3.休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假等休假權(quán)利。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。有權(quán)根據(jù)公司政策和安保工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。保障乙方的工作條件和勞動權(quán)益，確保乙方在工作中的人身安全。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得與其工作能力和貢獻(xiàn)相匹配的薪酬和福利。有權(quán)對工作環(huán)境和條件提出合理建議和改進(jìn)要求。義務(wù)：遵守公司的規(guī)章制度和安保工作規(guī)范。全心全意履行安保職責(zé)，確保物業(yè)安全和秩序。六、績效考核實(shí)施1.考核方式甲方將定期對乙方進(jìn)行績效考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、專業(yè)技能、服務(wù)質(zhì)量等。2.考核結(jié)果甲方將根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行績效評定，并據(jù)此調(diào)整薪酬和晉升機(jī)會。七、勞動合同1.勞動期限乙方的勞動合同期限為______年（具體時長）。2.工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，在規(guī)定的崗位上履行安保職責(zé)。3.工作時間乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。八、薪酬福利1.薪酬乙方的月薪酬為______元（具體金額），并根據(jù)績效考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。2.福利甲方將為乙方提供社會保險、住房公積金等福利待遇。3.休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假等休假權(quán)利。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作職責(zé)、員工信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同解除或終止后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方工作關(guān)系終止之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：_