終止加班協(xié)議書模板

終止加班協(xié)議書模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲乙雙方于[起始日期]簽訂了勞動合同，在勞動合同履行期間，乙方存在加班情況?，F(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，就終止乙方加班事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景乙方在甲方工作期間，因工作需要存在加班情形。為了明確雙方權(quán)利義務，規(guī)范加班管理，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定終止乙方加班行為，并就相關事宜簽訂本協(xié)議。二、標的物或服務具體描述乙方在甲方工作期間，主要負責[具體工作內(nèi)容]，由于業(yè)務需求等原因，在[加班時間段]存在加班情況。加班工作內(nèi)容包括但不限于[詳細列舉加班期間從事的工作任務]。三、雙方權(quán)利義務（一）甲方權(quán)利義務1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)自身經(jīng)營狀況和工作需要，對乙方的工作任務進行合理安排和調(diào)整。有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方相關規(guī)章制度，停止加班行為。2.義務按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向乙方支付加班期間的合理報酬。具體報酬支付標準及方式如下：加班工資計算基數(shù)按照乙方勞動合同約定的正常工作時間月工資確定。平日加班工資按照加班工資計算基數(shù)的150%支付；周末加班工資按照加班工資計算基數(shù)的200%支付；法定節(jié)假日加班工資按照加班工資計算基數(shù)的300%支付。甲方應在每月[工資發(fā)放日期]將加班工資足額支付至乙方工資賬戶。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，為乙方繳納各項社會保險費用。（二）乙方權(quán)利義務1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付加班報酬。有權(quán)對甲方違反本協(xié)議約定的行為提出異議，并要求甲方改正。2.義務按照本協(xié)議約定及甲方要求，停止加班行為。自本協(xié)議生效之日起，乙方承諾不再主動加班，如有特殊情況需要加班，應提前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方書面批準后方可加班。配合甲方完成加班期間工作的交接事宜，確保工作的連續(xù)性和準確性。乙方應在本協(xié)議生效后[交接期限]內(nèi)，將加班期間涉及的工作資料、文件、未完成的工作任務等向甲方指定人員進行詳細交接，并簽署交接清單。遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、工作機密及本協(xié)議相關內(nèi)容。四、加班報酬支付1.甲方應按照本協(xié)議約定的加班工資計算標準及支付方式，在每月工資發(fā)放日向乙方足額支付加班報酬。2.乙方應密切關注工資發(fā)放情況，如發(fā)現(xiàn)甲方未按照本協(xié)議約定支付加班報酬，應在工資發(fā)放日后[異議期限]內(nèi)，向甲方提出書面異議。甲方應在收到乙方異議后的[處理期限]內(nèi)進行核實，并將處理結(jié)果書面通知乙方。如確屬甲方原因?qū)е录影鄨蟪曛Ц跺e誤，甲方應及時予以糾正，并按照應付金額的[逾期支付比例]向乙方支付逾期支付違約金。五、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方加班報酬，乙方有權(quán)要求甲方按照應付金額的[逾期支付比例]支付逾期支付違約金。如甲方逾期超過[嚴重逾期期限]仍未支付，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部加班報酬及相應違約金，同時甲方應按照未支付金額的[違約賠償比例]向乙方支付違約賠償金。若甲方違反本協(xié)議約定，擅自要求乙方加班，乙方有權(quán)拒絕，并要求甲方按照每次加班時長對應的加班報酬標準向乙方支付額外報酬。如甲方拒不支付，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。甲方違反法律法規(guī)及本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，導致乙方遭受人身傷害或財產(chǎn)損失的，甲方應承擔全部賠償責任。2.乙方違約責任若乙方違反本協(xié)議約定，未按照要求停止加班行為，擅自加班的，甲方有權(quán)按照每次加班時長對應的加班報酬標準的[違約扣除比例]扣除乙方當月工資。如乙方多次擅自加班，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的加班報酬。乙方違反本協(xié)議約定，未在規(guī)定期限內(nèi)完成工作交接，導致甲方工作受到影響的，乙方應承擔相應的賠償責任。賠償金額按照甲方因工作延誤遭受的直接經(jīng)濟損失及預期可得利益損失確定。乙方違反甲方規(guī)章制度，泄露甲方商業(yè)秘密或工作機密的，乙方應按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔違約責任。甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，消除影響，并按照損失金額的[保密違約賠償比例]向甲方支付違約金。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責任。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[協(xié)議終止日期]。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：___