老板和店長(zhǎng)協(xié)議書(shū)范本

老板和店長(zhǎng)協(xié)議書(shū)范本?甲方（老板）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（店長(zhǎng)）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方擁有[店鋪名稱(chēng)]的經(jīng)營(yíng)權(quán)，乙方具備豐富的店鋪管理經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方店鋪店長(zhǎng)一事達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。協(xié)議期滿(mǎn)前，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)____年。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.店鋪信息甲方將位于__________________的[店鋪名稱(chēng)]交由乙方進(jìn)行管理經(jīng)營(yíng)。該店鋪經(jīng)營(yíng)范圍為_(kāi)_________________，店內(nèi)設(shè)施設(shè)備包括但不限于__________________等（詳細(xì)羅列店內(nèi)主要設(shè)施設(shè)備）。2.店長(zhǎng)職責(zé)乙方作為店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括但不限于人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核；商品采購(gòu)、陳列、庫(kù)存管理；店鋪營(yíng)銷(xiāo)策劃、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)；財(cái)務(wù)管理（包括但不限于成本控制、營(yíng)收統(tǒng)計(jì)等）以及遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保店鋪合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)等。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)店鋪的經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，提出意見(jiàn)和建議。有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化和店鋪實(shí)際情況，對(duì)店鋪的經(jīng)營(yíng)方向、營(yíng)銷(xiāo)策略等重大事項(xiàng)做出決策。有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲取店鋪的經(jīng)營(yíng)收益。如乙方違反本協(xié)議約定或店鋪規(guī)章制度，甲方有權(quán)要求乙方改正，情節(jié)嚴(yán)重的，有權(quán)解除本協(xié)議。2.義務(wù)向乙方提供開(kāi)展店鋪經(jīng)營(yíng)管理工作所需的相關(guān)資料和文件，包括但不限于營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、店鋪?zhàn)赓U合同等。按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額向乙方支付薪酬及相關(guān)費(fèi)用。協(xié)助乙方處理店鋪經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的重大問(wèn)題，如與房東的糾紛、重大客戶(hù)投訴等。尊重乙方的經(jīng)營(yíng)管理自主權(quán)，不得干涉乙方的正常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，但有權(quán)進(jìn)行必要的監(jiān)督。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定，獲取薪酬及相關(guān)福利待遇。在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，自主開(kāi)展店鋪的經(jīng)營(yíng)管理工作，制定具體的經(jīng)營(yíng)策略和管理措施。有權(quán)要求甲方提供必要的支持和協(xié)助，以保障店鋪的正常運(yùn)營(yíng)。對(duì)店鋪經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，有權(quán)提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地履行店長(zhǎng)職責(zé)。按照本協(xié)議約定和甲方要求，完成店鋪的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，包括但不限于銷(xiāo)售額、利潤(rùn)額、客戶(hù)滿(mǎn)意度等。具體經(jīng)營(yíng)指標(biāo)為：在協(xié)議期內(nèi)，店鋪月銷(xiāo)售額不低于____元，年凈利潤(rùn)率不低于____%，客戶(hù)滿(mǎn)意度達(dá)到____%以上（可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整）。定期向甲方匯報(bào)店鋪的經(jīng)營(yíng)管理情況，包括但不限于月度經(jīng)營(yíng)報(bào)表、年度工作總結(jié)等。月度經(jīng)營(yíng)報(bào)表應(yīng)于每月____日前提交，年度工作總結(jié)應(yīng)于每年____月____日前提交。負(fù)責(zé)店鋪員工的培訓(xùn)和管理，提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平，打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極向上的團(tuán)隊(duì)。合理控制店鋪成本，節(jié)約費(fèi)用開(kāi)支，確保店鋪的經(jīng)濟(jì)效益最大化。嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，不得擅自挪用店鋪資金或進(jìn)行其他違規(guī)財(cái)務(wù)操作。維護(hù)店鋪的良好形象和聲譽(yù)，妥善處理客戶(hù)投訴和糾紛，提高客戶(hù)忠誠(chéng)度。在協(xié)議期滿(mǎn)或提前解除協(xié)議后，按照甲方要求辦理店鋪的交接手續(xù)，包括但不限于店鋪資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、員工交接、客戶(hù)信息交接等。四、薪酬及福利待遇1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效工資和年終獎(jiǎng)金組成?；竟べY為每月____元，于每月____日發(fā)放?？?jī)效工資根據(jù)店鋪的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核發(fā)放。具體考核指標(biāo)及計(jì)算方式為：銷(xiāo)售額完成率占績(jī)效工資的____%，利潤(rùn)完成率占績(jī)效工資的____%，客戶(hù)滿(mǎn)意度占績(jī)效工資的____%等（可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整各項(xiàng)指標(biāo)權(quán)重）。績(jī)效工資每月發(fā)放金額根據(jù)當(dāng)月考核結(jié)果確定，于次月____日發(fā)放。年終獎(jiǎng)金根據(jù)店鋪年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和乙方個(gè)人表現(xiàn)進(jìn)行發(fā)放。如店鋪年度凈利潤(rùn)達(dá)到____元以上，且乙方個(gè)人績(jī)效評(píng)估優(yōu)秀，則年終獎(jiǎng)金為_(kāi)___元；如店鋪年度凈利潤(rùn)在____元至____元之間，且乙方個(gè)人績(jī)效評(píng)估良好，則年終獎(jiǎng)金為_(kāi)___元；如店鋪年度凈利潤(rùn)低于____元，或乙方個(gè)人績(jī)效評(píng)估不合格，則無(wú)年終獎(jiǎng)金（可根據(jù)實(shí)際情況設(shè)定不同檔次的年終獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)）。年終獎(jiǎng)金于次年____月____日前發(fā)放。2.福利待遇甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)），繳納比例按照國(guó)家法律法規(guī)和當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，具體休假天數(shù)和程序按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提升乙方的業(yè)務(wù)能力和管理水平。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，但乙方因個(gè)人原因未能完成培訓(xùn)課程或培訓(xùn)后未能在甲方服務(wù)滿(mǎn)規(guī)定期限的，應(yīng)按照甲方要求退還相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。五、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本協(xié)議生效之日起____年。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在店鋪經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中，因履行職務(wù)所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于商標(biāo)、專(zhuān)利、著作權(quán)、商業(yè)秘密等，歸甲方所有。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記、維護(hù)等手續(xù)，并提供必要的文件和資料。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付薪酬及相關(guān)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)____日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的薪酬及費(fèi)用，同時(shí)按照協(xié)議總金額的____%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行職責(zé)，導(dǎo)致店鋪經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)未達(dá)到約定指標(biāo)，乙方應(yīng)按照未完成指標(biāo)金額的____%向甲方支付違約金。如因乙方故意或重大過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成惡劣影響或嚴(yán)重后果的，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。4.任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)對(duì)方為實(shí)現(xiàn)債權(quán)而支付的合理費(fèi)用，包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)等。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日