簽訂三方協(xié)議勞動(dòng)合同模板

簽訂三方協(xié)議勞動(dòng)合同模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________丙方（第三方）：名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方有意聘用乙方為其提供勞動(dòng)服務(wù)，乙方愿意接受甲方的聘用，丙方愿意作為第三方參與并協(xié)助甲、乙雙方達(dá)成相關(guān)勞動(dòng)事宜，經(jīng)三方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同標(biāo)的物或服務(wù)具體描述乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的工作崗位上，為甲方提供[具體工作內(nèi)容]的勞動(dòng)服務(wù)。工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)列舉主要工作任務(wù)]。工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方進(jìn)行工作安排、管理和監(jiān)督。有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，對乙方違反規(guī)定的行為進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照國家規(guī)定和本協(xié)議約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。向乙方如實(shí)告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方要求了解的其他情況。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)獲得本協(xié)議約定的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障自身安全與健康。有權(quán)對甲方的工作安排、管理和監(jiān)督提出意見和建議。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，享有休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實(shí)守信，履行職業(yè)道德。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。接受甲方的工作安排、管理和監(jiān)督，積極配合甲方完成各項(xiàng)工作。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露。如因乙方原因給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（三）丙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲、乙雙方履行本協(xié)議的情況。按照與甲方的約定，獲取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。2.義務(wù)協(xié)助甲、乙雙方處理勞動(dòng)相關(guān)事宜，提供必要的協(xié)調(diào)和溝通服務(wù)。對甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中出現(xiàn)的問題，及時(shí)進(jìn)行調(diào)解和處理。保守甲、乙雙方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照[具體工資標(biāo)準(zhǔn)]向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的工資待遇構(gòu)成包括[詳細(xì)列舉工資組成部分，如基本工資、績效工資等]。（二）支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將乙方上月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。四、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，原則上每周工作[具體工作天數(shù)]天，每天工作[具體工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。甲方可根據(jù)工作需要，安排乙方加班，乙方應(yīng)予以配合。（二）休息休假乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。具體休息休假安排按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。（二）福利待遇甲方按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于住房公積金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。六、保密條款（一）保密范圍乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、工作機(jī)密等均屬于保密范圍。（二）保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得使用、允許他人使用或自行利用甲方的保密信息。（三）保密期限本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方離職后[具體保密期限]年。七、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或繳納社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并補(bǔ)足相應(yīng)的費(fèi)用。2.若甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的工資報(bào)酬。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（三）丙方違約責(zé)任1.若丙方未按照本協(xié)議約定履行協(xié)助義務(wù)，給甲、乙雙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若丙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向甲、乙雙方支付違約金，并賠償甲、乙雙方因此遭受的全部損失。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲、乙、丙三方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)三方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本協(xié)議過程中，若出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的解除情形或三方協(xié)商一致同意解除本協(xié)議的，本協(xié)議自解除之日起終止。（二）協(xié)議生效與期限本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體協(xié)議期限]年。協(xié)議期滿后，若三方均未提出異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]年。（三）協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______