2025教育機(jī)構(gòu)員工勞動(dòng)合同模板

2025教育機(jī)構(gòu)員工勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：甲方（用人單位）：名稱(chēng)：教育機(jī)構(gòu)地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份碼：地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方為依法注冊(cè)并合法運(yùn)營(yíng)的教育機(jī)構(gòu)，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，雙方經(jīng)平等協(xié)商，基于相互尊重和信任的原則，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，就乙方加入甲方并成為其員工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一章總則第一條本合同自年月日起至年月日止，為期年，其中試用期為個(gè)月，自年月日至年月日。第二條本合同為固定期限勞動(dòng)合同。合同期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。第三條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事崗位（工種）工作，并有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位或內(nèi)容，但需提前通知乙方。第四條乙方同意按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。第二章工作時(shí)間與休息休假第五條乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作不超過(guò)小時(shí)，每周工作不超過(guò)小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作安排合理確定。第六條乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日，具體假期安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第七條乙方因工作需要加班，甲方將支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休，具體按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第三章勞動(dòng)報(bào)酬第八條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元，崗位工資為元，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果確定。第九條甲方于每月日前支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日，支付日期順延。第十條甲方為乙方提供福利待遇，包括但不限于獎(jiǎng)金、節(jié)日補(bǔ)貼、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等，具體以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。第四章社會(huì)保險(xiǎn)和福利第十一條甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，乙方個(gè)人承擔(dān)的部分由甲方從其工資中代扣代繳。第十二條甲方為乙方提供補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、公積金等其他福利，具體標(biāo)準(zhǔn)和比例以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。第五章勞動(dòng)紀(jì)律第十三條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第十四條乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得將甲方的任何資料、信息提供給第三方。第十五條乙方在工作期間應(yīng)尊重同事、客戶(hù)和學(xué)員，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和形象。第六章合同的變更、解除和終止第十六條經(jīng)雙方協(xié)商一致，可書(shū)面變更本合同的相關(guān)條款。第十七條若出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的情形，甲方或乙方可以解除合同，但需提前通知對(duì)方并按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十八條合同期滿(mǎn)后，雙方均可選擇不再續(xù)簽合同。第七章違約責(zé)任第十九條若乙方違反本合同約定的保密義務(wù)、競(jìng)業(yè)限制或其他重要條款，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，要求賠償損失。第二十條若甲方未按本合同約定支付工資或提供勞動(dòng)條件，導(dǎo)致乙方辭職的，甲方應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八章其他條款第二十一條本合同的任何條款均不得與現(xiàn)行法律法規(guī)相抵觸。如本合同中的某一條款無(wú)效，不影響其他條款的效力。第二十二條本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份