華為員工合同標(biāo)準(zhǔn)文本

華為員工合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：華為技術(shù)有限公司

乙方（勞動(dòng)者）：__________

鑒于甲方系一家從事通信設(shè)備、信息技術(shù)、軟件開(kāi)發(fā)等業(yè)務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，乙方愿意加入甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因?qū)е潞贤獬?，甲方?yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、工作內(nèi)容與崗位

2.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.2乙方所在崗位為_(kāi)_________，工作內(nèi)容為_(kāi)_________。

三、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間

3.1乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

3.2乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，具體工作時(shí)間為_(kāi)_________。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，向乙方支付下列報(bào)酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）崗位工資：__________元/月；

（3）績(jī)效獎(jiǎng)金：__________元/月；

（4）其他福利待遇：__________。

4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月__________日。

五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方依法為乙方繳納住房公積金。

5.3甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。

六、勞動(dòng)合同的解除與終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；

（3）強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班的；

（4）未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

六、爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同雙方：

甲方（用人單位）：華為技術(shù)有限公司

乙方（勞動(dòng)者）：__________

第三方主體：__________

鑒于甲方是一家從事通信設(shè)備、信息技術(shù)、軟件開(kāi)發(fā)等業(yè)務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，乙方愿意加入甲方工作，第三方作為人力資源服務(wù)提供商，為甲方提供乙方的人力資源管理服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因?qū)е潞贤獬?，甲方?yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、工作內(nèi)容與崗位

2.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.2乙方所在崗位為_(kāi)_________，工作內(nèi)容為_(kāi)_________。

三、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間

3.1乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

3.2乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，具體工作時(shí)間為_(kāi)_________。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，向乙方支付下列報(bào)酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）崗位工資：__________元/月；

（3）績(jī)效獎(jiǎng)金：__________元/月；

（4）其他福利待遇：__________。

4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月__________日。

五、第三方責(zé)任

5.1第三方作為人力資源服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、社保繳納、工資發(fā)放等人力資源管理服務(wù)。

5.2第三方應(yīng)確保乙方在甲方工作期間的人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)、工資待遇等符合國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定。

5.3第三方應(yīng)承擔(dān)因乙方在甲方工作期間發(fā)生的人事?tīng)?zhēng)議、勞動(dòng)糾紛等法律責(zé)任。

六、甲方的權(quán)益

6.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)、工作成果進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

6.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

6.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)需求，提前三十日書(shū)面通知乙方解除勞動(dòng)合同。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

7.2乙方在合同期內(nèi)，因個(gè)人原因離職的，應(yīng)提前三十日書(shū)面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.3乙方在合同期內(nèi)，因違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件；

5.第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.第三方人力資源服務(wù)協(xié)議。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的在于，甲方通過(guò)第三方專(zhuān)業(yè)的人力資源管理服務(wù)，提高人力資源管理效率，降低管理成本，確保人力資源配置的合理性和合規(guī)性。同時(shí)，甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為用人單位，享有對(duì)乙方工作表現(xiàn)、工作成果的考核權(quán)、調(diào)整權(quán)和解雇權(quán)，以保障甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展和利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同雙方：

甲方（用人單位）：華為技術(shù)有限公司

乙方（勞動(dòng)者）：__________

第三方主體：__________

鑒于甲方是一家從事通信設(shè)備、信息技術(shù)、軟件開(kāi)發(fā)等業(yè)務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，乙方希望加入甲方工作，第三方作為人力資源服務(wù)提供商，為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、求職輔導(dǎo)等人力資源服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因?qū)е潞贤獬?，甲方?yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、工作內(nèi)容與崗位

2.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.2乙方所在崗位為_(kāi)_________，工作內(nèi)容為_(kāi)_________。

三、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間

3.1乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

3.2乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，具體工作時(shí)間為_(kāi)_________。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，向乙方支付下列報(bào)酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）崗位工資：__________元/月；

（3）績(jī)效獎(jiǎng)金：__________元/月；

（4）其他福利待遇：__________。

4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月__________日。

五、第三方責(zé)任

5.1第三方作為人力資源服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)規(guī)劃、求職輔導(dǎo)、背景調(diào)查等服務(wù)。

5.2第三方應(yīng)確保乙方的個(gè)人信息和求職意向得到妥善處理，并符合隱私保護(hù)法規(guī)。

5.3第三方應(yīng)協(xié)助乙方與甲方達(dá)成就業(yè)協(xié)議，并確保乙方在甲方工作期間的人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)、工資待遇等符合國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定。

六、乙方的權(quán)益

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供與其崗位相關(guān)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。

6.2乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和福利待遇。

6.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個(gè)人原因提出離職，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定給予相應(yīng)補(bǔ)償。

七、甲方的違約及限制條款

7.1甲方應(yīng)確保乙方的工作內(nèi)容與崗位描述相符，不得安排乙方從事超出其能力范圍的工作。

7.2甲方不得無(wú)故降低乙方的工資待遇，不得無(wú)故延長(zhǎng)乙方的工作時(shí)間。

7.3甲方不得以任何形式限制乙方的職業(yè)發(fā)展，不得強(qiáng)迫乙方接受不合理的工作安排。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件；

5.第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.第三方人力資源服務(wù)協(xié)議。

甲方（蓋章）：_