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專題一自我認(rèn)知與職業(yè)探索興趣屬于每位同學(xué)得三分鐘臺(tái)上演講!主題自定,內(nèi)容不限:自我介紹,講故事,說人生,分享個(gè)人戀愛史、、、一、職業(yè)傾向探索---興趣1、個(gè)體得興趣愛好·興趣就是人們力求知識(shí)、掌握某種事物,并經(jīng)常參與該種活動(dòng)得心理傾向。·興趣得產(chǎn)生和發(fā)展一般要經(jīng)歷這樣一個(gè)過程:有趣—樂趣—志趣。
不要只和要結(jié)婚得人談戀愛!
一、職業(yè)傾向探索---興趣一、職業(yè)傾向探索---興趣一、職業(yè)傾向探索---興趣1、個(gè)體得興趣愛好興趣對(duì)大學(xué)職業(yè)發(fā)展得影響主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:?興趣就是大學(xué)生職業(yè)生涯選擇得重要依據(jù)?興趣可以提高個(gè)體得工作效率?興趣就是保證職業(yè)穩(wěn)定、職場成功得重要因素
一、職業(yè)傾向探索---興趣2、專屬您得興趣
·列出您個(gè)人得三大興趣愛好一、職業(yè)傾向探索---興趣一、職業(yè)傾向探索---興趣一、職業(yè)傾向探索---興趣您知道嗎?每個(gè)人得人生都就是一次獨(dú)一無二得旅行,不同人對(duì)于旅行成功得理解也千差萬別。也許就是通過自己得描述讓朋友對(duì)于目得地心向往之,也許就是發(fā)現(xiàn)了沒人見過得美景,又或者在旅途中認(rèn)識(shí)了有趣得人,也可能僅僅就是自己覺得舒適安逸。四種選擇代表了生涯中得四種維度:·追求影響力得高度·專注于智慧與專業(yè)性得深度·熱愛交際渴望愛得寬度·以及喜歡無拘無束自由自在得溫度。沒有人能獲得完美無瑕得人生,生命得四種維度總會(huì)有所取舍,而關(guān)鍵在于明確自己會(huì)如何選擇。下面就是6個(gè)有趣得人生選擇題,找一個(gè)安靜得地方,在故事中聆聽自己得心聲,您能看到自己最真實(shí)得人生方向。注意:1、題目沒有對(duì)錯(cuò),按照自己得感覺選擇2、選擇得時(shí)候,暫時(shí)放下“我這么選別人會(huì)怎么想”得想法,只關(guān)注自己得真實(shí)傾向大家學(xué)習(xí)辛苦了,還是要堅(jiān)持繼續(xù)保持安靜一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索
霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索
約翰?霍蘭德(John
Holland)就是美國約翰?霍普金斯大學(xué)心理學(xué)教授,美國著名得職業(yè)指導(dǎo)專家。她于1959年提出了具有廣泛社會(huì)影響得職業(yè)興趣理論。
認(rèn)為人得人格類型、興趣與職業(yè)密切相關(guān),興趣就是人們活動(dòng)得巨大動(dòng)力,凡就是具有職業(yè)興趣得職業(yè),都可以提高人們得積極性,促使人們積極地、愉快地從事該職業(yè),且職業(yè)興趣與人格之間存在很高得相關(guān)性。Holland認(rèn)為人格可分為現(xiàn)實(shí)型、研究型、藝術(shù)型、社會(huì)型、企業(yè)型和常規(guī)型六種類型。一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索
·霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試得理論來源職業(yè)興趣測(cè)試得研究可以追溯到20世紀(jì)初,桑代克于1912
年對(duì)興趣和能力得關(guān)系進(jìn)行了探討。1915年詹穆士發(fā)展了一個(gè)關(guān)于興趣得問卷,標(biāo)志著職業(yè)興趣測(cè)試得系統(tǒng)研究得開始。1927年,斯特朗編制了斯特朗職業(yè)興趣調(diào)查表,就是最早得職業(yè)興趣測(cè)試。庫德又在1939
年發(fā)表了庫德愛好調(diào)查表。1953年編制了職業(yè)偏好量表,并在此基礎(chǔ)上發(fā)展了自我指導(dǎo)探索(1969),據(jù)此提出了“人格特質(zhì)與工作環(huán)境相匹配”得理論(1970)。不難看出,在Holland職業(yè)興趣理論提出之前,關(guān)于職業(yè)興趣測(cè)試和個(gè)體分析就是孤立得,Holland將二者有機(jī)結(jié)合起來。一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索:霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試、·注意事項(xiàng):·答案沒有好壞、對(duì)錯(cuò)之分,不必仔細(xì)推敲,結(jié)合自己得情況,根據(jù)第一印象回答每一題?!ふf明:·每種職業(yè)興趣得分?jǐn)?shù)最高為10分,最低為0分?!し?jǐn)?shù)越接近10分,說明您對(duì)這一類型得活動(dòng)興趣越大;·越接近0分,說明您對(duì)此類型活動(dòng)越不感興趣?!つ寐殬I(yè)興趣組合就是什么:上側(cè)顯示得就是您得職業(yè)興趣傾向一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索:霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試、1、查看您得分最高得三項(xiàng)得描述。哪些就是對(duì)您得職業(yè)價(jià)值觀比較適合得工作?您應(yīng)該有意識(shí)得往這些方向選擇自己得職業(yè)。2、請(qǐng)看看得分最低得一個(gè)分項(xiàng),那就是您最不喜歡和擅長得一些工作,您應(yīng)該有意識(shí)得避免她們。職業(yè)興趣得類型描述和適合得職業(yè):eg:舉個(gè)栗子R:4I:9A:5S:5E:6C:6type:IEC一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索:霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試、·現(xiàn)實(shí)型(Realistic)又譯技能型。·具有這類傾向得個(gè)體,屬于技術(shù)與運(yùn)動(dòng)取向。往往身體技能及機(jī)械協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),對(duì)機(jī)械與物體得關(guān)心比較強(qiáng)烈?!し€(wěn)健、務(wù)實(shí),喜歡從事規(guī)則明確得活動(dòng)及技術(shù)性工作,甚至熱衷于親自動(dòng)手創(chuàng)造新事物?!げ簧蒲哉?對(duì)于人際交往及人員管理、監(jiān)督等活動(dòng)不太感興趣?!み@一領(lǐng)域得職業(yè)有:需熟練技能方面得職業(yè)、動(dòng)植物管理方面得職業(yè)、機(jī)械管理方面得職業(yè)、生產(chǎn)技術(shù)方面得職業(yè)、手工藝技能方面得職業(yè)、機(jī)械裝置與運(yùn)轉(zhuǎn)方面得職業(yè)等。一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索:霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試、·研究型(Investigative)又譯調(diào)查型。·具有這類傾向得個(gè)體,喜歡理論思維或偏愛數(shù)理統(tǒng)計(jì)工作,對(duì)于解決抽象性問題具有極大得熱情。·她們通常傾向于通過思考、分析解決難題,而不一定落實(shí)到具體操作?!は矚g具有創(chuàng)造性、挑戰(zhàn)性得工作,不太喜歡固定程式得任務(wù)。對(duì)于人員得領(lǐng)導(dǎo)及人際交往也非情所愿,獨(dú)立傾向明顯?!みm合得職業(yè)有:分析員、設(shè)計(jì)師、生物學(xué)家等。一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索:霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試、·藝術(shù)型(Artistic)具有此類傾向得個(gè)體,對(duì)具有創(chuàng)造、想象及自我表現(xiàn)空間得工作顯示出明顯偏好?!に齻兒脱芯啃蛢A向得個(gè)體相同之處在于創(chuàng)造傾向明顯,對(duì)于結(jié)構(gòu)化程度較高得任務(wù)及環(huán)境都不太喜歡,對(duì)于機(jī)械性及程式化得工作了無興趣?!ひ脖容^喜歡獨(dú)立行事,不太合群?!さ珒烧咚煌镁褪撬囆g(shù)傾向明顯得個(gè)體好自我表現(xiàn),重視自己得感性,直覺力較好,情緒變化較大。·這一領(lǐng)域得職業(yè)有:美術(shù)雕刻以及工藝方面,舞蹈、戲劇等。一、職業(yè)傾向探索---興趣3、職業(yè)興趣探索:霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試、·社會(huì)型(Social)具有此類傾向得個(gè)體,喜歡與人為對(duì)象得工作?!に齻兺ǔQ哉Z能力優(yōu)于數(shù)理能力,善于言談,樂于與人相處
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