福州事業(yè)編聘用合同協(xié)議

福州事業(yè)編聘用合同協(xié)議?甲方（聘用單位）：名稱：[聘用單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（受聘人員）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[現(xiàn)住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責(zé)1.聘用崗位：甲方聘用乙方在[具體崗位名稱]崗位工作。2.崗位職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的崗位職責(zé)要求，認(rèn)真履行職責(zé)，完成工作任務(wù)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。具體崗位職責(zé)如下：[詳細(xì)描述崗位職責(zé)]二、聘用期限本合同聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。三、工作條件與勞動保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。四、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實(shí)行[工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制、綜合計(jì)算工時工作制等]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。具體休假辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動報酬1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，確定乙方的工資待遇。乙方的月工資為[具體工資數(shù)額]元。工資發(fā)放時間為每月的[具體日期]。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，按照本單位的績效考核制度，對乙方進(jìn)行績效考核?？冃Э己私Y(jié)果與乙方的工資調(diào)整、獎金發(fā)放等掛鉤。3.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險和住房公積金，乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。六、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、生日福利、健康體檢等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、職業(yè)危害防護(hù)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的職業(yè)危害防護(hù)制度，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。八、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)國家法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，對乙方進(jìn)行管理和考核。按照本合同約定，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。按照本合同約定，支付乙方的勞動報酬和福利待遇。法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。2.義務(wù)按照本合同約定，為乙方提供工作條件和勞動保護(hù)。按照國家法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。按照本合同約定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險和住房公積金。法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定，獲得勞動報酬和福利待遇。按照國家法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，享受休息休假權(quán)利。對甲方的管理和考核提出異議。法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。2.義務(wù)按照本合同約定，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。按照甲方的要求，參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。九、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更1.本合同履行期間，如有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：甲方根據(jù)國家法律法規(guī)和政策調(diào)整，或者因工作需要，變更乙方的工作崗位和工作內(nèi)容的。乙方因身體健康原因，不能勝任原工作崗位，甲方調(diào)整乙方工作崗位的。本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致變更本合同的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.變更本合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由甲乙雙方簽字（蓋章）確認(rèn)。（二）合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。被依法追究刑事責(zé)任的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方有下列情形之一的，甲方不得依照前款規(guī)定解除本合同：從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的?；疾』蛘叻且蚬へ?fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的。在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。在試用期內(nèi)的，乙方應(yīng)當(dāng)提前三日通知甲方。6.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的。甲方未及時足額支付勞動報酬的。甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的。甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）合同的終止1.本合同期滿，合同自然終止。2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本合同終止。5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償1.甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方依照本合同第八條第（二）款第3項(xiàng)規(guī)定解除本合同的，應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方依照本合同第八條第（二）款第6項(xiàng)規(guī)定解除本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.甲方違反本合同約定解除或者終止本合同的，應(yīng)當(dāng)依照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付賠償金。5.乙方違反本合同約定解除或者終止本合同的，應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額按照本合同約定執(zhí)行。十一、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金的數(shù)額按照本合同約定執(zhí)行。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、甲方因乙方的違約行為而遭受的經(jīng)濟(jì)損失等。十二、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十三、其他事項(xiàng)1.