人力資源行業(yè)招聘過程中信息保密合同

人力資源行業(yè)招聘過程中信息保密合同合同編號：__________甲方（用人單位）：甲方名稱：__________甲方地址：__________甲方聯(lián)系方式：__________乙方（招聘服務(wù)提供商/個人）：乙方名稱：__________乙方地址：__________乙方聯(lián)系方式：__________一、合同主體1.甲方（用人單位）甲方作為本合同的一方，是有招聘需求的用人單位，具有明確的招聘目標(biāo)和要求。甲方有權(quán)要求乙方按照本合同的約定提供招聘服務(wù)，并對乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。2.乙方（招聘服務(wù)提供商/個人）乙方作為專業(yè)的招聘服務(wù)提供商或個人，具備相關(guān)的招聘經(jīng)驗(yàn)和能力。乙方應(yīng)按照甲方的要求，為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的招聘服務(wù)，并嚴(yán)格遵守本合同中的保密義務(wù)。二、引言1.背景市場競爭的加劇，人力資源對于企業(yè)的發(fā)展變得越來越重要。甲方為了滿足自身的人力資源需求，特委托乙方提供招聘服務(wù)。在招聘過程中，涉及到大量的個人信息和企業(yè)敏感信息，為了保護(hù)這些信息的安全，雙方特簽訂本信息保密合同。2.目的本合同的目的在于明確雙方在招聘過程中的權(quán)利和義務(wù)，特別是關(guān)于信息保密的相關(guān)事項(xiàng)。通過簽訂本合同，保證招聘過程中涉及的信息得到妥善保護(hù)，防止信息泄露給甲方和相關(guān)人員帶來的損失。三、定義與解釋1.相關(guān)術(shù)語定義“保密信息”指在招聘過程中，甲方提供給乙方的或乙方通過其他途徑獲取的與甲方招聘相關(guān)的所有信息，包括但不限于應(yīng)聘者的個人信息、簡歷、面試評價(jià)、招聘需求、企業(yè)內(nèi)部信息等。“招聘過程”指從甲方提出招聘需求到招聘工作結(jié)束的整個過程，包括但不限于信息收集、篩選、面試、錄用等環(huán)節(jié)。2.解釋規(guī)則本合同中的標(biāo)題僅為方便閱讀而設(shè)，不應(yīng)影響合同條款的解釋和理解。除非上下文另有明確規(guī)定，本合同中使用的單數(shù)形式的詞語應(yīng)包括復(fù)數(shù)形式，反之亦然。四、保密信息的范圍1.信息的類型個人身份信息，如姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等。教育背景和工作經(jīng)歷信息，包括學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作單位、工作時(shí)間、工作職責(zé)等。技能和能力信息，如語言能力、計(jì)算機(jī)技能、專業(yè)技能等。面試評價(jià)和反饋信息，包括面試官的評價(jià)、意見和建議等。招聘需求和崗位信息，如崗位名稱、職責(zé)、要求、薪資待遇等。企業(yè)內(nèi)部信息，如公司戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)流程、組織結(jié)構(gòu)等。2.涵蓋的內(nèi)容保密信息包括以書面、口頭、電子或其他任何形式存在的信息。保密信息還包括乙方通過對甲方提供的信息進(jìn)行分析、整理、加工而得到的新信息。五、保密義務(wù)1.乙方的保密責(zé)任乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，對保密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用保密信息，除非得到甲方的書面授權(quán)。乙方應(yīng)采取合理的保密措施，保證保密信息的安全，防止保密信息的泄露、丟失或被篡改。乙方應(yīng)對其員工、代理人和合作伙伴進(jìn)行保密教育，使其了解并遵守本合同中的保密義務(wù)。2.保密措施乙方應(yīng)建立健全的保密制度，對保密信息進(jìn)行分類管理，明確不同級別保密信息的訪問權(quán)限和使用范圍。乙方應(yīng)采取物理隔離、加密存儲等技術(shù)手段，對保密信息進(jìn)行保護(hù)。乙方應(yīng)定期對保密措施的有效性進(jìn)行評估和改進(jìn)，保證保密信息的安全。六、招聘過程中的信息處理1.信息收集乙方應(yīng)按照甲方的要求，通過合法的途徑收集應(yīng)聘者的信息，并保證信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。乙方在收集信息時(shí)，應(yīng)向應(yīng)聘者明確告知信息的用途和保密措施，征得應(yīng)聘者的同意。2.信息使用乙方應(yīng)僅將收集到的信息用于甲方的招聘目的，不得用于其他任何用途。乙方在使用信息時(shí)，應(yīng)遵循甲方的指示和要求，不得擅自更改或?yàn)E用信息。3.信息存儲乙方應(yīng)將收集到的信息存儲在安全的環(huán)境中，采取必要的防火、防盜、防潮、防蟲等措施，保證信息的安全。乙方應(yīng)定期對存儲的信息進(jìn)行備份，防止信息的丟失。七、信息披露與共享1.允許的披露情況在下列情況下，乙方可以向第三方披露保密信息：經(jīng)甲方書面同意；為履行本合同的義務(wù)，向乙方的員工、代理人和合作伙伴披露，但應(yīng)保證他們了解并遵守本合同中的保密義務(wù)；根據(jù)法律法規(guī)的要求，向有關(guān)部門或司法機(jī)關(guān)披露。2.與第三方的共享限制未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將保密信息與任何第三方共享。如乙方因業(yè)務(wù)需要與第三方合作，涉及到保密信息的共享時(shí)，應(yīng)與第三方簽訂保密協(xié)議，保證保密信息的安全。八、合同期限與保密期限1.合同的有效期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。在合同有效期內(nèi)，雙方應(yīng)按照本合同的約定履行各自的義務(wù)。2.保密信息的保密期限乙方對保密信息的保密期限為自本合同生效之日起______年。保密期限屆滿后，乙方仍應(yīng)對其在保密期限內(nèi)知悉的保密信息予以保密，除非甲方書面同意解除保密義務(wù)。九、違約責(zé)任1.違約行為的認(rèn)定若乙方違反本合同中的任何條款，包括但不限于泄露保密信息、未采取合理的保密措施、擅自使用保密信息等，均視為違約行為。若甲方違反本合同中的任何條款，包括但不限于未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用、未提供必要的協(xié)助等，也視為違約行為。2.違約責(zé)任的承擔(dān)方式若乙方違約，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。違約金的數(shù)額為服務(wù)費(fèi)用的______%，損失賠償?shù)姆秶ǖ幌抻谥苯訐p失、間接損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。若甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。違約金的數(shù)額為服務(wù)費(fèi)用的______%，損失賠償?shù)姆秶ǖ幌抻谥苯訐p失、間接損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。十、爭議解決1.協(xié)商解決本合同的履行過程中，如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商應(yīng)在一方提出書面協(xié)商請求后的______日內(nèi)進(jìn)行，協(xié)商地點(diǎn)為______。2.仲裁或訴訟選擇若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交______仲裁委員會仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。或者，雙方也可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、不可抗力1.不可抗力的定義本合同所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、行為、社會異常事件等。2.不可抗力的影響及處理若因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行本合同中的義務(wù)，該方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后的______日內(nèi)通知對方，并提供相關(guān)證明文件。在不可抗力事件持續(xù)期間，受影響的一方可以暫停履行其義務(wù)，但應(yīng)盡力減少不可抗力事件對本合同的影響。若不可抗力事件導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行或履行已無意義，雙方應(yīng)協(xié)商解決本合同的后續(xù)事宜。十二、通知與送達(dá)1.通知的方式本合同項(xiàng)下的任何通知、要求或其他通訊應(yīng)以書面形式作出，并通過以下方式送達(dá)對方：專人送達(dá)；掛號信或特快專遞；傳真或郵件。2.送達(dá)的認(rèn)定通知以專人送達(dá)的，送達(dá)時(shí)間以對方簽收時(shí)間為準(zhǔn)；通知以掛號信或特快專遞送達(dá)的，送達(dá)時(shí)間以郵戳為準(zhǔn)；通知以傳真或郵件送達(dá)的，送達(dá)時(shí)間以傳真發(fā)送成功或郵件發(fā)送成功的時(shí)間為準(zhǔn)。十三、合同的變更與解除1.變更的條件與程序本合同的任何變更或補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。變更或補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.解除的情形與程序若一方違反本合同中的任何條款，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。若因不可抗力事件導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行或履行已無意義，雙方可以協(xié)商解除本合同。解除本合同應(yīng)以書面形式作出，并送達(dá)對方。十四、其他條款1.法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用______法律。2.合同的完整性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于招聘過程中信息保密的完整協(xié)議，取代雙方之前的任何口頭或書面協(xié)議。3