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集團(tuán)年會發(fā)言稿集團(tuán)年會發(fā)言稿「篇一」篇一:總經(jīng)理年會發(fā)言稿我非常高興在這個溫馨祥和的美好時刻,我們快樂地歡聚一堂,帶著你們的祝福和關(guān)愛,來參加我們諾瑞公司20XX年會,并共同見證我們對全體員工過去一年貢獻(xiàn)的肯定和感謝,也共同展望新一年的成就,并預(yù)告成功。在此,我很高興地向全體員工同事,致以熱烈的歡迎和最衷心的新年祝福!回顧即將過去的友情,智慧,事業(yè),人生多豐收的一年里,“諾瑞”這個由中國最有潛力和最有才干的人,所組成的強有力的團(tuán)隊,在不斷地發(fā)展壯大。諾瑞也先后迎來了更多精英人才的加入,是你們的加入,發(fā)展和豐富了諾瑞;是你們的加入,我們共同提升了人生。茫茫人海中,長長時空里,從此我們有了專業(yè)和智慧的伙伴,我們的生命正在上演最為精彩的激情!年諾瑞的綜合實力進(jìn)一步增強,員工能力和生活進(jìn)一步提升改善。我們上下同欲,繼續(xù)全面提升工作質(zhì)量。我們加強客戶服務(wù)和客戶導(dǎo)向,積極致力于熱點問題的妥善解決,努力建立和改善各項工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。年通過所有部門的積極配合,我們圓滿地達(dá)成了公司的整體目標(biāo)。在這里我感謝各位同事為工作目標(biāo)的達(dá)成而奉獻(xiàn)的無數(shù)辛勞和專注時刻!最近兩個月來,我們描繪了年在新的條件下實現(xiàn)公司和各部門目標(biāo)的宏偉藍(lán)圖。年,對于諾瑞員工來說,是十分重要的一年。我們銷量將達(dá)到新的高度,公司將更多地為具有一技之長的員工提供發(fā)揮個人天賦的機會和舞臺。6年來的公司成長,實際上是全體員工個人提升的累積,公司的面貌有了歷史性變化。莊子說:“人生有涯,智慧無涯”。對于智慧的追求和探尋是永遠(yuǎn)沒有盡頭的,客戶的需求提升也是沒有窮盡的。各位雖然07年取得了巨大的進(jìn)步,但你們作為對自己有要求負(fù)責(zé)任的社會精英,對更高目標(biāo)的追求卻并不能因此而停止。相反,這僅僅是更高目標(biāo)達(dá)成的開始。今晚,我還要帶著更大的熱情和期望,迎來年具有劃時代意義的“以信立人”的諾瑞企業(yè)文化的傳播。我們將堅定不移地相信、信任、誠信對待自己和自己承諾的目標(biāo),深入貫徹落實正確的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)解放思想,堅持持續(xù)改進(jìn),發(fā)展個人業(yè)績,發(fā)展正確的態(tài)度和方法,使全體員工發(fā)揮長處,學(xué)有所為,勞有所得。由個體的成長,促進(jìn)團(tuán)隊的合作,家庭和社會也更和諧,達(dá)到多方共贏,共同發(fā)展。年我們將推動具有浩然正氣的行為和弘揚符合正確道德的行為,鼓勵每一個人承擔(dān)自己應(yīng)該承擔(dān)的、對自己、對家庭、對工作、對社會的責(zé)任。我們要生產(chǎn)出更高更穩(wěn)定質(zhì)量的產(chǎn)品,我們要提供更高更穩(wěn)定質(zhì)量的服務(wù),我們要將這些高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù),以及我們的正確思想推廣到全國各地,讓代理商、零售商、消費者安心、放心、開心地使用我們的產(chǎn)品和服務(wù),并以此而自豪!我們要不要為此鄭重地承諾?要!當(dāng)前,社會形勢總體上保持穩(wěn)定。同時,全社會經(jīng)濟(jì)和心態(tài)失衡加劇,社會風(fēng)氣魚龍混雜,誠信缺失,人心浮躁,經(jīng)濟(jì)水平上去了道德水平卻在下降,社會面臨諸多難題和挑戰(zhàn)。共同分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展機遇,共同應(yīng)對各種道德挑戰(zhàn),促進(jìn)人際和諧發(fā)展,為人所需所用而發(fā)揮天賦,是有志人才的共同愿望。借此機會,我愿重申,諾瑞將高舉“以信立人”的企業(yè)文化旗幟,始終不渝地走穩(wěn)步發(fā)展道路,始終不渝地實施互利多贏的戰(zhàn)略,始終不渝地形成正確的思想氛圍,不斷促進(jìn)員工發(fā)展,持續(xù)使客戶滿意。此時此刻,我們深深掛念缺乏均衡營養(yǎng)的寵物,需要各方面知識的寵物主人,需要值得信任高品質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)的消費者,需要擺脫虧損增加盈利的零售商代理商。我們諾瑞員工應(yīng)該盡己所能幫助他們早日擺脫困境,去除客戶的煩惱。我們衷心希望全球?qū)櫸锖蛺蹖櫲耸肯硎馨踩】档目鞓飞?。最后,我祝各位同事和你們的家人在新的一年里幸??鞓?!謝謝大家。篇二:年會董事長發(fā)言稿祥猴回首辭舊歲,金蛇起舞迎新春,值此新春佳節(jié)來臨之際,我代表董事會,向全體員工和新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!回望20年,我們心懷喜悅,滿腔自豪。20年公司發(fā)展歷程中關(guān)鍵的一年,xxxxxx穩(wěn)中求進(jìn),順利渡過開業(yè)x周年,xxx和xxx項目相繼開工,各項工作捷報頻傳,形勢喜人。這中間,有成功的喜悅,也有付出的汗水。在此我向全體員工的辛勤工作和真情奉獻(xiàn)表示衷心地感謝!寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,公司的穩(wěn)定發(fā)展奠定了騰飛之路。20年,公司將厚積薄發(fā),迎來新的發(fā)展高潮,也將面臨更大的挑戰(zhàn)。我們堅信,在全體員工的共同努力下,任何困難和挑戰(zhàn)都將成為我們前進(jìn)道路上的璀璨風(fēng)景,未來事業(yè)的成功終將屬于我們!讓我們攜手并肩,振奮精神,誠信務(wù)實,開拓創(chuàng)新,以新的姿態(tài)、新的步伐,向著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)奮進(jìn),譜寫全新燦爛與輝煌!最后,再次祝愿全體員工新年快樂,闔家幸福!集團(tuán)年會發(fā)言稿「篇二」尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:大家晚上好!春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節(jié)日里,我們匯聚在此,共同慶祝某年新一年度的到來。值此佳節(jié)之際,我代表領(lǐng)導(dǎo)班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!某年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓,20xx年吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業(yè)的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!最后,再次祝愿全體員工、賓客新年快樂,合家幸福!集團(tuán)年會發(fā)言稿「篇三」各位同事,女士們,先生們,朋友們:在20xx年新春佳節(jié)即將來臨的喜慶時刻,我們集團(tuán)全體同仁在這里歡聚一堂,為20xx年集團(tuán)建設(shè)取得的優(yōu)異業(yè)績彈冠相慶,為將要受到表彰獎勵的先進(jìn)人物拍手慶賀。等一下,我們還要為集團(tuán)20xx年的美好前景舉杯抒懷。請允許我代表集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和我個人,對集團(tuán)全體員工一年來的辛勤耕耘表示衷心地感謝和崇高的敬意!20xx年,我們集團(tuán)開復(fù)工面積20多萬平米,創(chuàng)造產(chǎn)值13億元,經(jīng)營業(yè)績比上一年有大幅度的提高。當(dāng)然,在這樣的大好形勢下,大家最關(guān)心的收入問題,也將會水漲船高。我個人深深認(rèn)識到,由于我們有了這樣優(yōu)異的表現(xiàn)和不俗的業(yè)績,所謂宏觀經(jīng)濟(jì)深度調(diào)整,社會需求大幅下降,市場環(huán)境總體困難,個人收入陷入低谷的形勢判斷,因為完全不適應(yīng)我們集團(tuán)的實際情況而成為一派胡言。在我們總結(jié)20xx年工作的時候,我們必須清醒地認(rèn)識到,和社會上那些大腕級建筑企業(yè)相比,我們騰飛集團(tuán)規(guī)模很小,人數(shù)很少。但是,小的就是美好的??铸堧m大,早已滅絕。螞蟻雖小,存活億年。至于人數(shù)很少,那更成為我們無可比擬的獨特優(yōu)勢。因為我們知道,綿羊成群結(jié)隊,獅子獨來獨往。我們集團(tuán)近300頭獅子,雙眼都閃爍著狼一樣的綠光,在建筑市場橫沖直撞,所到之處,高樓拔地而起,對手哀鴻遍地,財富滾滾而來。每當(dāng)想到這里,我們的心里頓時充滿燦爛的陽光。一個人要有職業(yè)規(guī)劃,一家集團(tuán)要有年度計劃。20xx年,集團(tuán)的計劃是產(chǎn)值十個億,面積15萬。也許在座的美女帥哥們會說:呵呵,竟然比20xx年的數(shù)據(jù)還要低。到明年這時候,我們盤點一年業(yè)績的時候,你們會發(fā)現(xiàn),超額完成年度計劃的數(shù)據(jù),就像我今天站在這里一樣高高在上。實現(xiàn)集團(tuán)的年度計劃,最關(guān)鍵的是在座的同仁們像20xx年那樣團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn),努力開拓。我們的口號是,為社會奉獻(xiàn)精品,為國家上繳稅收,為集團(tuán)積累業(yè)績,為個人創(chuàng)造收入。我們這幾句口號,將因為與中國夢高度重合而具有重大深遠(yuǎn)的歷史意義。集團(tuán)存在的責(zé)任,首先是讓員工滿意。我們集團(tuán)條件有限,不可能滿足大家對思想自由、感情自由甚至人身自由的神圣追求。但是,我們有責(zé)任、有義務(wù)、有決心,更有能力,讓全體員工在翹首以盼中逐漸實現(xiàn)財務(wù)自由。豪言壯語誰都會說,唯獨我只會說實話。要是過去,我可能不敢這樣說。今天,在新春佳節(jié)快要來臨的時候,我敢說這個話。這是因為,我們總是把猴年馬月當(dāng)成遙不可及?,F(xiàn)在,猴年馬上到來了,我們因為沒有了退路而豪情滿懷。本來不想多說,因為美酒佳肴不等人??墒?,說到錢,我還是忍不住說了這么多。我非常感謝大家,給我充足的時間讓我在這里自由發(fā)揮。我們集團(tuán)的優(yōu)良傳統(tǒng)是非常講民主,就像今天一樣,大家在聽講,所以都是民。僅僅我一個人在講,所以此時此刻我是主。我要勇于當(dāng)家作主,尤其是幫助大家實現(xiàn)財務(wù)自由的時候。謝謝,祝大家在新的一年心想事成,夢想成真,身體健康,合家歡樂。集團(tuán)年會發(fā)言稿「篇四」在座的各位園長、老師,大家中午好!今天是一個特殊的日子,首先,這是育英教育集團(tuán)成立以來的第一次全體分園齊聚一堂的年會;其次,元旦才剛剛過去,新年的鐘聲余音尚存,這是一個辭舊迎新的日子;再次,這次年會將會評選各分園的優(yōu)秀教師,對這些優(yōu)秀教師來說,這是一個難以忘懷的日子。今天年會的主題是“育有良師,英為有你”,其所包含的內(nèi)容,便是對于在座各位的期待與感恩。“期待“所體現(xiàn)的便是“良師”的“良”字,良便是優(yōu)秀,而成為一名優(yōu)秀的幼兒園教師,正是育英教育集團(tuán)對在座各位的期待,那怎樣才能成為一個優(yōu)秀的幼兒園教師?第一要自信、自尊。自信、自尊是現(xiàn)代人應(yīng)該具備的個性特征。一個對自己工作沒有信心,消極懈怠的人是無法做好工作的。幼兒教師自身充滿自信、自尊的人格,處理問題時也表現(xiàn)出自信都將感染幼兒,能給幼兒樹立一個良好的模仿榜樣。第二要有良好的自我形象和個性品質(zhì)。老師是幼兒學(xué)習(xí)的榜樣,是敬仰和崇拜的對象,老師的位置往往在父母之前。因此教師要格外嚴(yán)格要求自己,每一句話、每一個行動都會給孩子留下深刻的印象。孩子們喜歡舉止大方。親切活潑,穿著得體的教師,因此教師要注意自己的儀表和舉止。第三要有愛心和童心。教師不僅要愛漂亮的孩子,也愛長相一般甚至丑陋和有缺陷的孩子;不僅愛聰明的孩子,也愛發(fā)展速度緩慢甚至遲鈍的孩子;不僅愛聽話的孩子,也愛調(diào)皮的甚至有許多問題行為的孩子;不僅愛家庭背景富裕、社會地位高的孩子,也愛平民甚至家境貧寒的孩子。一位好的幼兒教師往往是幼兒的“忘年交”,是幼兒群體中的一分子,他們保持了一顆純真的童心,積極參與孩子們的各種活動,和他們一起游戲、講故事、說悄悄話。在這種平等的關(guān)系中,教師就能夠和幼兒之間產(chǎn)生情感上的交流,就會在幼兒內(nèi)心引起“共鳴”,同時教師會在生活中發(fā)現(xiàn)每一個孩子身上的“閃光點”,從而更加愛孩子,由此,教師的教育工作就有了良好的基礎(chǔ)。第四要有較強的溝通能力。教師要用語言和非語言的方式表示關(guān)注、接受和鼓勵幼兒的談話。教師在傾聽孩子說話時要有耐心,細(xì)心揣摩和理解幼兒語言中所蘊涵的意義。在與孩子溝通的時候,也可以表達(dá)自己的思想和情緒,使幼兒了解教師的想法。第五要有較強的組織教育活動的能力。教師要想給孩子一杯水,自己首先要有一桶水。幼兒教師要有廣博的專業(yè)知識和技能技巧。在設(shè)計教育活動時,能夠根據(jù)幼兒的思維特點,準(zhǔn)備大量的教學(xué)用具,讓他們動腦動手動口。充分調(diào)動各種感官,以啟發(fā)誘導(dǎo)的方式和發(fā)散式的提問形式,激發(fā)幼兒學(xué)知識的愿望,要變讓我學(xué)為我要學(xué),真正形成以教師為主導(dǎo),幼兒為主體的正確的師生關(guān)系。第六要有自學(xué)能力。幼兒教師需要不斷地吸取新知識,學(xué)習(xí)新技能,開闊眼界,提高自身的素質(zhì),以跟上時代的變化。如果在座的各位能夠做到以上的六點,那相信大家都會成為一名優(yōu)秀幼兒教師,一名“育英”良師。而“感恩”所體現(xiàn)的便是集團(tuán)對于在座各位的由衷感謝,正所謂“眾人拾柴火焰高“,正是在座的各位在各自崗位上的兢兢業(yè)業(yè),克己奉獻(xiàn),才會有今天集團(tuán)的人才濟(jì)濟(jì),規(guī)模的不斷擴大。萬事開頭難,集團(tuán)才剛剛成立,一切都無章可循,對于集團(tuán)的運作模式還是摸著石頭過河,難免在一些事情的處理與決斷上出現(xiàn)紕漏,但是大家不抱怨,不埋怨,與集團(tuán)一起,度過最艱難的時光,在此,我代表整個育英教育集團(tuán),代表各分園園長,對在座的各位由衷的說一聲:”謝謝大家!?!盎疖嚺艿每欤寇囶^帶“,一個團(tuán)隊凝聚力與執(zhí)行力的強弱,往往與團(tuán)隊帶頭人的素質(zhì)息息相關(guān);在過去的一年,在各分園園長的帶領(lǐng)下,每一個幼兒園都在進(jìn)步,在發(fā)展,作為集團(tuán)總園與第一分園的園長,也作為集團(tuán)董事長,對于怎樣做好一名幼兒園園長,我有自己的理解,今天借這個機會,分享給在座的各位園長。要做好一個幼兒園的園長,我們一定要做到“五顆心“,這五顆心,就是:忠心、真心、愛心、清心和平常心。1.忠心一顆對教育事業(yè)的忠心,一種愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神。有了這一條,才能帶出一支好隊伍,帶出一個好園風(fēng),才能在工作中有所創(chuàng)造,有所成就,有所發(fā)展。2.真心有人說教師的工作最難做,但我認(rèn)為教師的工作又最容易做,只要相信教師,尊重教師,理解教師,真心真意地為教師著想,為他們排憂解難,教師同樣會理解和支持我們的工作。3.愛心就是要愛幼兒園,愛教師愛幼兒,把他們當(dāng)作自己的親屬和朋友。4.清心即要廉潔自律,公正處理園內(nèi)的一切事務(wù)。就是要有一種榮辱不驚的胸懷,豁達(dá)大度的境界。5.平常心以自己的言行來教育教師,感染教師,影響教師。只要理解了這五顆“心”,進(jìn)而做到這五顆“心”,那才能成為一名合格的園長,才能掌好幼兒園這艘大船的舵,乘風(fēng)破浪,勇攀高峰!一個集團(tuán)要發(fā)展,除了需要人才以及詳細(xì)的發(fā)展規(guī)劃外,還必須要有自己的文化,集團(tuán)文化的重要性不言而喻,只有有了自己的文化,才能夠使得各個組成部分緊密的團(tuán)結(jié)在集團(tuán)周圍,才能有主心骨,有定海針,在前進(jìn)的道路上不至于躊躇不前甚至迷失方向,那育英的文化是什么呢?《禮記》里面這樣說,“師者也,教之以事而喻諸德也。”意思就是說,作為一名老師,不僅僅要教給學(xué)生怎么去做,更重要的是要教給學(xué)生優(yōu)良的品德,再讓學(xué)生以之為引導(dǎo)去做,也就是“授之以魚,不如授之以漁”的道理;而作為一名幼兒園老師,所教授的對象都是少不經(jīng)事的孩子,這個時候我們就要轉(zhuǎn)換思路,化“教”為“育”,“教”與“育”的區(qū)別是什么呢?教是傳授,是給予,是指導(dǎo);育是培養(yǎng),是關(guān)懷,是扶植;作為幼兒教師,更要注重的應(yīng)該是對于孩子品性的培養(yǎng),對于孩子內(nèi)心需求的關(guān)懷,對于孩子才萌生的理想的扶植,幼兒教師與小學(xué)教師、初中教師、高中教師甚至是大學(xué)教師的區(qū)別,便是“教”與“育”的區(qū)別,所以說幼兒教師是特殊的,是更其需要技巧的,教育教育,一直以來都是混為一談,但是在我們這里,要把它分開來看,這也就是當(dāng)初我將幼兒園的名字定為“育英”的初衷。至于”育英”里面的“英”字,代表的便是孩子們,“英”字上部是一個草字頭,下部是一個“央”字,草字頭代表的就是花朵,而“央”的意思是還沒有盛開,所以“英”字所代表的就是尚未開放的花朵,“育英”,就是讓我們細(xì)心呵護(hù)孩子們,讓他們這些尚未開放的花朵,成長為一株嬌艷的蓓蕾,這也是育英教育集團(tuán)的目標(biāo)所在。將對“育英”兩個字的解讀,加以升華豐富,我們就可以得到育英教育集團(tuán)的企業(yè)文化,慨括起來就是二十個字:“以育人為本,以育德為先,以育智為體,以育英為家“?!坝藶楸尽?,說的是“為了孩子一切,一切為了孩子”的精神。“育德為先”,說的是把塑造孩子優(yōu)良品德放在第一位的重要性?!坝菫轶w”,說的是啟蒙孩子各方面行為能力是幼兒教育的關(guān)鍵所在。集團(tuán)年會發(fā)言稿「篇五」尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:大家晚上好!春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節(jié)日里,我們匯聚在此,共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節(jié)之際,我代表領(lǐng)導(dǎo)班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!20xx年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓,年吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業(yè)的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!最后,再次祝愿全體員工、賓客新年快樂,合家幸福!公司年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿的延伸閱讀————演講稿的寫作注意事項1、演講,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,說服聽眾,取得好的效果。2、一篇演講稿要有一個集中、鮮明的主題。無中心、無主次、雜亂無章的演講是沒有人愿聽的。一篇演講稿只能有一個中心,全篇內(nèi)容都必須緊緊圍繞著這個中心去鋪陳,這樣才能使聽眾得到深刻的印象。3、好的演講稿,應(yīng)該既有熱情的鼓動,又有冷靜的分析,要把抒情和說理有機地結(jié)合起來,做到動之以情,曉之以理。4、演講稿的語言要求做到準(zhǔn)確、精練、生動形象、通俗易懂,不能講假話、大話、空話,也不能講過于抽象的話。要多用比喻,多用口語化的語言,深入淺出,把抽象的道理具體化,把概念的東西形象化,讓聽眾聽得入耳、聽得明白。集團(tuán)年會發(fā)言稿「篇六」各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:大家好!今天是渡者集團(tuán)20xx年的年會,與諸位相聚在這里我非常激動和高興,而且非常榮幸的在這里發(fā)言,感謝鄒總給我的這次發(fā)言機會,也感謝您對我及會計師事務(wù)所過去一年來不遺余力的支持和幫助!20xx年是渡者集團(tuán)快速發(fā)展的一年,在疫情等諸多不利因素條件下,集團(tuán)公司在鄒總帶領(lǐng)下克服諸多困難實現(xiàn)了快速健康的成長。會計師事務(wù)所在鄒總的領(lǐng)導(dǎo)及各位朋友的指導(dǎo)和幫助之下,通過我和同事們的辛苦努力在20xx年也取得了非常好的業(yè)績和發(fā)展。在此,我深表感謝,謝謝諸位!回想過去的一年,感慨頗多,團(tuán)隊的建設(shè)和發(fā)展,項目的順利推進(jìn),各位同仁都付出良多,我也銘記在心。你們的工作態(tài)度和專業(yè)精神都是值得肯定的,謝謝各位同仁20xx年的一路陪伴。20xx年,嶄新的一年,開啟我們共同嶄新的夢想。我所將緊密依托集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo),以提高經(jīng)濟(jì)效益為重心,以改革創(chuàng)新為動力,銳意進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作,迎難而上。我們將以更貼心的服務(wù),更專業(yè)的技能,更狼性的團(tuán)隊精神來應(yīng)對每一個項目。為集團(tuán)公司20xx年的建設(shè)目標(biāo)和效益目標(biāo)添磚加瓦。最后,在春節(jié)即將來臨之際,在此提前給大家拜個早年,祝大家新的一年諸事順?biāo)?,身體健康,財源廣進(jìn),虎虎生威!謝謝大家!集團(tuán)年會發(fā)言稿「篇七」各位朋友們、同事們:辛苦一年了,向您和您的家人問好,并給你們拜年了!在過去的一年中,SOHO中國集團(tuán)取得了歷史上從來沒有

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