公司業(yè)務(wù)往來對賬單（4篇）

公司業(yè)務(wù)往來對賬單（精選4篇）公司業(yè)務(wù)往來對賬單篇1公司業(yè)務(wù)往來對賬單客戶名稱：對賬截止日：年月日敬請貴司核實上列情況后予以蓋章確認并寄回我司，謝謝合作！單位名稱（蓋章）：年月日經(jīng)我單位核查，上列情況屬實，現(xiàn)予以予以確認！單位名稱（蓋章）：年月日注：本對賬單一式兩份，貴司留存一份，寄回我司一份！郵寄地址：收件人：聯(lián)系電話：公司業(yè)務(wù)往來對賬單篇2甲方(企業(yè))：__________________乙方：__________________地址：__________________地址：__________________法定代表人：__________________身份證號碼：__________________乙方因為在甲方單位履行職務(wù)，已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密。甲、乙雙方平等協(xié)商，依據(jù)中國有關(guān)法律法規(guī)訂立本保密協(xié)議。雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。一、保密的內(nèi)容和范圍甲、乙雙方確認，乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容：1、技術(shù)信息。技術(shù)信息的范圍一般包括技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗結(jié)果、圖紙、樣品樣機、模型模具、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。2、經(jīng)營信息。經(jīng)營信息的范圍一般包括客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資料、勞動報酬、進貨渠道、產(chǎn)銷政策、招投標中的標的及標書內(nèi)容等。3、公司依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項等。二、乙方的保密義務(wù)1、主動采取加密措施對上述所列及之商業(yè)秘密進行保護，防止不承擔(dān)同等保密義務(wù)的任何第三方知悉及使用;2、不得刺探或者以其他不正當手段(包括利用計算機進行檢索、瀏覽、復(fù)制等)獲取與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方單位的商業(yè)秘密;3、不得向不承擔(dān)同等保密義務(wù)的任何第三人披露甲方單位的商業(yè)秘密;4、不得允許(包括出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等行為)或協(xié)助不承擔(dān)同等保密義務(wù)的任何第三人使用甲方單位的商業(yè)秘密;5、不論因何種原因終止與甲方單位的勞動關(guān)系，都不得利用甲方單位的商業(yè)秘密為其他與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)(包括自辦企業(yè))服務(wù);6、甲方單位商業(yè)秘密所有權(quán)始終全部歸屬甲方，乙方不得利用自身對甲方單位的商業(yè)秘密不同程度的了解申請對于甲方單位的商業(yè)秘密所有權(quán)，在本協(xié)議簽訂前經(jīng)乙方書面證明已依法具有某些所有權(quán)者除外;7、如發(fā)現(xiàn)甲方關(guān)于甲方單位的商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露秘密，應(yīng)當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方公司報告。三、商業(yè)秘密的停止使用1、在甲、乙雙方勞動關(guān)系無論何種原因終止或解除后，乙方應(yīng)停止使用所有的甲方商業(yè)秘密，而且只要此種商業(yè)秘密尚未依法進入公眾領(lǐng)域，乙方就不得繼續(xù)使用，也不得向任何個人、法人或其他經(jīng)濟組織等披露此種商業(yè)秘密。2、在甲、乙雙方的勞動關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后，一旦甲方要求，乙方應(yīng)隨時將從甲方及甲方項目獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方或雙方銷毀。四、保密期限1、雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后二年內(nèi)有效;在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)。五、違約責(zé)任1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當承擔(dān)違約責(zé)任。如果因為乙方的違約行為造成甲方的損失，應(yīng)當承擔(dān)下列責(zé)任：(1)、包括但不限于賠償甲方的一切損失和額外費用支出：甲方支付的全部訴訟費用、律師費用、為處理此事所產(chǎn)生的其他費用、甲方因此所導(dǎo)致遭第三方的索賠費用和承擔(dān)違約賠償費用、甲方其他相關(guān)經(jīng)濟損失等。(2)、給甲方造成不良社會影響和商業(yè)信譽影響的，乙方還應(yīng)當配合甲方消除不良影響，協(xié)助甲方追查、追回因乙方違約行為所流出的屬于甲方的技術(shù)資料和商業(yè)信息或所有由甲方提供給乙方的技術(shù)資料和商業(yè)信息資料、產(chǎn)品及產(chǎn)品零配件等。無法消除不良影響的，或者無法追回、追查的，或者追回前甲方已經(jīng)遭受損失的，甲方有權(quán)按本條第一項(1)條約定內(nèi)容處理。六、爭議的解決辦法因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、協(xié)議的效力和變更本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效，之前簽訂的其他協(xié)議與本協(xié)議沖突的，以本協(xié)議為準。甲方(簽章)：__________________乙方(簽名)：__________________法定代表人(或者授權(quán)代表)：__________________身份證號碼：__________________簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日公司業(yè)務(wù)往來對賬單篇3第一條制定目的為使各_____部充分了解本公司產(chǎn)品之推銷情況，分析業(yè)務(wù)績效，及增強各_____部間橫向聯(lián)系，特訂定本辦法。第二條工作原則1.各_____部應(yīng)按照年度營業(yè)計劃目標，逐月訂立每位營業(yè)人員銷貨目標，并加以控制。2.各部營業(yè)人員應(yīng)將每日接洽業(yè)務(wù)情況詳細填入“_____記錄卡”，于次日呈閱_____，如當日無訂貨實績或接洽時，亦應(yīng)于_____日內(nèi)必須呈閱一次。3.各_____應(yīng)于每日訂定固定時間，召集營業(yè)主管及營業(yè)人員依據(jù)“_____記錄卡”所列情況，開會檢討當日營業(yè)情況加以研究與決定。4.公司各_____部營業(yè)人員，應(yīng)同時對有關(guān)客戶推銷其他_____部之產(chǎn)品，并聯(lián)合爭取，以達到整體目標。第三條業(yè)務(wù)接洽_____營業(yè)人員應(yīng)按照年度營業(yè)計劃，以及根據(jù)訂立的每月銷貨目標，堅持每日進行洽談業(yè)務(wù)，并將每日的詳細接洽情況填入“_____記錄卡”。具體填寫要求如下：1.業(yè)主、負責(zé)人、地址、電話等均應(yīng)詳細填入。2.工程或貨品內(nèi)容（規(guī)格）盡可能詳細填入，必要時可附簡圖或樣品，以便研討。3.工程開工及完工日期，或交貨日期，應(yīng)予注意，以便工廠配合爭取業(yè)務(wù)。4.為便于分析及配合爭取業(yè)務(wù)，依工程或產(chǎn)品成交可能性予以區(qū)分為A、B、C、D四級。（1）A級以成交可能在80%以上者。（2）B級以成交可能在60%以上，并需再加努力及上級主管協(xié)助可能成交者。（3）C級以成交可能性在60%以下，并需長期努力追蹤或上級主管協(xié)助始能成交者。（4）D級為各種原因影響致不能成交者，但需具體事實，可作為改進及研究的參考。5.各企業(yè)部所填的記錄卡為機密文件應(yīng)謹慎保管。第四條業(yè)務(wù)追蹤1.緊迫盯人策略營業(yè)人員應(yīng)按記錄卡所登記內(nèi)容，采用緊迫盯人方式務(wù)必求得爭取到業(yè)務(wù)為止。2.了解競爭者營業(yè)人員對所接的業(yè)務(wù)應(yīng)設(shè)法了解已有或可能已與業(yè)主發(fā)生關(guān)系之同一目標競爭者，設(shè)法防止其先聲奪人，更應(yīng)探聽其人事關(guān)系，以備采取策略之參考。3.主管指導(dǎo)與督促工作各級主管除隨時指導(dǎo)其所屬營業(yè)人員采取各種方法，以求獲得業(yè)務(wù)外，每日應(yīng)按卡上記載情形督促營業(yè)人員如期與業(yè)主聯(lián)系。4.外出時處理營業(yè)人員外出時應(yīng)委托本部同仁或主管如有業(yè)主外來電話，請代接聽并予記錄，以便繼續(xù)聯(lián)絡(luò)。5.檢討檢討記錄卡內(nèi)容時，務(wù)必商得策劃結(jié)果，必要時可請示上級執(zhí)導(dǎo)之。第五條獎懲制度一、獎勵1.營業(yè)人員得按照“_____辦法”之規(guī)定，發(fā)給營業(yè)人員責(zé)任獎金，計算方法因各企業(yè)營業(yè)性質(zhì)不同，得分別制訂各部應(yīng)公布獎金標準，使營業(yè)人員明了，以示激勵。2.營業(yè)人員如銷售成績優(yōu)異，有事實可查者，得按“______細則”規(guī)定辦理后，由______簽報______核定從優(yōu)加薪及升遷以示鼓勵。3.如甲部推銷乙部之產(chǎn)品，或外界人士及公司同仁（不含業(yè)務(wù)人員）推銷產(chǎn)品，成交后應(yīng)照規(guī)定發(fā)給獎金，其獎金標準由各部訂定核準后公布。二、懲罰如營業(yè)人員連續(xù)_____個月不能達到營業(yè)責(zé)任額時，應(yīng)即時改調(diào)他職。第六條附則本辦法經(jīng)_____核準后實施，增設(shè)修訂亦同。本辦法最終解釋權(quán)歸_____。公司業(yè)務(wù)往來對賬單篇4甲方(物業(yè)公司)：乙方(裝修公司)：為整合各方資源，加強合作，實現(xiàn)共贏，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就雙方加強裝修業(yè)務(wù)合作有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：一、合作期限：年，自年月日至年月日止。二、甲方職責(zé)：1、甲方第一時間為乙方提供裝修意向客戶姓名、電話、家庭背景等全方位信息。2、為乙方及合作主材商提供小區(qū)售樓部、物業(yè)辦公室、重要路口等處提供專用廣告位。3、配合乙方及合作主材商發(fā)放裝修及主材優(yōu)惠促銷廣告資料。4、物業(yè)指定專人與乙方對接裝修業(yè)務(wù)合作事宜，確保合作落實到位。三、乙方職責(zé)：1、根據(jù)甲方提供信息，乙方及時安排設(shè)計師跟單、接待，設(shè)計方案、預(yù)算、報價等。2、根據(jù)促銷活動需要，及時更換小區(qū)廣告內(nèi)容及促銷物料。3、按質(zhì)按量按進度完成裝修工程，對業(yè)主負責(zé)，對物業(yè)負責(zé)。四、利益分配：1.甲方提供裝修客戶信息給乙方，乙方全包工包料工程，傭金按工程總造價%支付;部分包工包料工程，傭金按工程總造價%支付;乙方在小區(qū)自行承接的裝修業(yè)務(wù)，傭金按%支付。2.按約定點數(shù)兌現(xiàn)傭金，傭金打入