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2025汽車保養(yǎng)行業(yè)員工勞動合同范本甲方(用人單位):名稱:住所:法定代表人:聯(lián)系方式:乙方(員工):姓名:性別:身份號碼:住址:聯(lián)系方式:根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。第一條合同期限1.1合同期限:本合同為年固定期限勞動合同,自年月日起至年月日止。1.2試用期:試用期為個月,自年月日起至年月日止。在試用期內,甲乙雙方均有權提前日通知對方解除勞動合同。第二條工作內容和工作地點2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要,從事崗位工作,具體工作內容為:。2.2乙方的工作地點為:。根據(jù)甲方業(yè)務發(fā)展需要,乙方的工作地點可能發(fā)生變更,乙方同意配合甲方進行合理調整。2.3乙方應認真履行崗位職責,按時完成甲方交付的工作任務,并達到甲方規(guī)定的工作標準。第三條工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間為標準工時制,每日工作時間不超過小時,每周不超過小時。具體工作時間安排為:。3.2乙方有權享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假等休息休假。具體休假時間及手續(xù)按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。3.3甲方因生產經營需要,經與乙方協(xié)商一致后,可依法安排乙方加班。加班工資按國家規(guī)定標準支付。第四條勞動報酬4.1甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動報酬,月基本工資為人民幣元(大寫:)??冃ЧべY及相關補貼按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。4.2甲方每月日為工資發(fā)放日。如遇節(jié)假日,順延至下一個工作日發(fā)放。4.3乙方的勞動報酬不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。4.4乙方同意甲方根據(jù)經營狀況、乙方工作業(yè)績、崗位調整等因素,依法調整乙方的勞動報酬。4.5如乙方從事銷售或其他提成崗位,績效工資、提成比例等按雙方另行簽訂的協(xié)議執(zhí)行。第五條社會保險和福利5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,乙方應繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。5.2乙方患病或非因工負傷,在醫(yī)療期內的待遇按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。5.3乙方因工負傷或患職業(yè)病,按國家和地方有關工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。5.4甲方為乙方提供其他福利待遇,包括:。第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。6.2甲方對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生教育,乙方應嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程,防止發(fā)生事故。6.3乙方在工作中發(fā)現(xiàn)安全隱患或職業(yè)危害,應及時向甲方報告。第七條勞動紀律7.1乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律和職業(yè)道德。7.2乙方違反甲方規(guī)章制度或勞動紀律,甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重給予相應的紀律處分,直至解除勞動合同。7.3乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,未經甲方書面同意,不得泄露或使用甲方的商業(yè)秘密。第八條合同的解除和終止8.1經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。8.2乙方提前日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。乙方在試用期內提前日通知甲方,可以解除勞動合同。8.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(2)未及時足額支付勞動報酬的;(3)未依法為乙方繳納社會保險費的;(4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)損害乙方權益的;(5)甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的。8.4乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響的;(5)被依法追究刑事責任的。8.5合同期滿后,雙方可協(xié)商續(xù)簽勞動合同。如不續(xù)簽,本合同自然終止。第九條違約責任9.1乙方違反服務期約定的,應向甲方支付違約金,違約金為人民幣元(大寫:)。9.2乙方違反競業(yè)限制約定的,應向甲方支付違約金,違約金為人民幣元(大寫:)。9.3乙方在合同期內因個人原因離職,造成甲方損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。第十條其他約定事項10.1本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同附件包括:(1)乙方證件復印件;(2)乙方學歷證書復印件;(3)其他:。10.3甲方的規(guī)章制度作為本合同的組成部分,乙方已閱讀并同意遵守。10.4雙方因履行本合同發(fā)生爭議時,應協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。10.5本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效

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