飯店勞務(wù)合同協(xié)議

飯店勞務(wù)合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方經(jīng)營的飯店需要勞務(wù)支持，乙方具備相應(yīng)的勞務(wù)能力，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞務(wù)事宜達成如下協(xié)議：一、勞務(wù)內(nèi)容及要求1.勞務(wù)內(nèi)容：乙方在甲方飯店內(nèi)擔(dān)任[具體崗位名稱]，負責(zé)[詳細描述工作內(nèi)容，如顧客接待、菜品制作、清潔服務(wù)等]。2.勞務(wù)要求乙方應(yīng)按照甲方飯店的規(guī)章制度和工作流程，認真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守甲方飯店的商業(yè)秘密和客戶信息，不得向任何第三方泄露。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和考核，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和工作能力。二、工作時間及地點1.工作時間乙方的工作時間根據(jù)甲方飯店的營業(yè)時間確定，原則上每周工作[x]天，每天工作[x]小時。具體工作時間由甲方根據(jù)實際情況安排，但應(yīng)保證乙方每周至少休息[x]天。甲方因經(jīng)營需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費用或安排調(diào)休。2.工作地點：甲方飯店位于[詳細地址]。三、勞務(wù)報酬及支付方式1.勞務(wù)報酬乙方的勞務(wù)報酬為每月人民幣[x]元，該報酬為固定包干價，包含乙方的工資、獎金、加班工資、補貼等所有費用。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和飯店經(jīng)營情況，對勞務(wù)報酬進行調(diào)整，但應(yīng)提前[x]天通知乙方。2.支付方式甲方應(yīng)于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞務(wù)報酬。甲方應(yīng)將勞務(wù)報酬支付至乙方指定的銀行賬戶：開戶銀行：________________銀行賬號：________________戶名：________________四、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供勞務(wù)服務(wù)，并對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定及時足額支付乙方的勞務(wù)報酬。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險（若乙方符合繳納條件）。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和飯店經(jīng)營情況，為乙方提供晉升機會和培訓(xùn)機會。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供勞務(wù)報酬和工作條件。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容和要求，認真履行工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方飯店的規(guī)章制度和工作紀律，服從甲方的工作安排和管理。乙方應(yīng)愛護甲方飯店的財物，不得故意損壞或浪費。乙方在工作過程中應(yīng)注意安全，如因自身原因造成人身傷害或財產(chǎn)損失的，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。乙方應(yīng)提前[x]天通知甲方解除本協(xié)議，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、社會保險及福利待遇1.社會保險若乙方符合國家法律法規(guī)規(guī)定的繳納社會保險條件，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險，乙方應(yīng)承擔(dān)個人應(yīng)繳納的部分。乙方因自身原因不愿繳納社會保險的，甲方應(yīng)與乙方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，因乙方未繳納社會保險而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。2.福利待遇甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定和飯店的實際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。乙方享受的福利待遇應(yīng)按照甲方飯店的規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、工作帽、口罩、手套等。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動保護用品，不得擅自更改或損壞。2.勞動條件甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境和工作條件。甲方應(yīng)定期對工作場所進行安全檢查和隱患排查，及時消除安全隱患。3.職業(yè)危害防護甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，對乙方進行職業(yè)危害防護培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害因素及防護措施。甲方應(yīng)采取有效的職業(yè)危害防護措施，如通風(fēng)換氣、除塵降噪、定期體檢等，保障乙方的身體健康。七、合同的解除、終止及續(xù)訂1.合同的解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方飯店的規(guī)章制度和工作紀律的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方飯店造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；本協(xié)議約定的其他解除情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定及時足額支付乙方勞務(wù)報酬的；未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險的；未按照本協(xié)議約定提供勞動保護、勞動條件或職業(yè)危害防護的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；本協(xié)議約定的其他解除情形。乙方提前[x]天通知甲方解除本協(xié)議的，無需承擔(dān)違約責(zé)任。但乙方因自身原因給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.合同的終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。若乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。3.合同的續(xù)訂本協(xié)議期滿后，雙方如愿意繼續(xù)合作，應(yīng)在本協(xié)議期滿前[x]天內(nèi)續(xù)簽書面協(xié)議。續(xù)簽協(xié)議的內(nèi)容和條款可以根據(jù)雙方的協(xié)商進行調(diào)整和變更。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定及時足額支付乙方勞務(wù)報酬的，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定提供勞務(wù)服務(wù)或違反甲方飯店的規(guī)章制度和工作紀律的，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的勞務(wù)報酬，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)按照給對方造成的損失向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償對方因此遭受的全部損失。4.若一方違反本協(xié)議約定的其他條款，應(yīng)按照給對方造成的損失向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償對方因此遭受的全部損失。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并