長(zhǎng)城合作廉潔管理制度

長(zhǎng)城合作廉潔管理制度?一、總則（一）目的為規(guī)范長(zhǎng)城合作過(guò)程中的各項(xiàng)行為，加強(qiáng)廉潔自律，防止不正當(dāng)利益輸送，維護(hù)公司的正常運(yùn)營(yíng)秩序和良好形象，特制定本廉潔管理制度。（二）適用范圍本制度適用于長(zhǎng)城合作涉及的所有部門、員工以及與公司有合作關(guān)系的外部單位和個(gè)人。（三）基本原則1.廉潔奉公原則全體員工應(yīng)秉持廉潔奉公的態(tài)度，堅(jiān)決抵制各種形式的腐敗行為，做到公私分明，不以權(quán)謀私。2.誠(chéng)實(shí)守信原則在合作過(guò)程中，要誠(chéng)實(shí)守信，如實(shí)提供信息，遵守承諾，不得隱瞞、欺詐或誤導(dǎo)對(duì)方。3.合規(guī)合法原則所有合作活動(dòng)必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保合作行為的合法性和合規(guī)性。二、廉潔行為規(guī)范（一）員工行為規(guī)范1.嚴(yán)禁接受合作單位或個(gè)人的賄賂、回扣、禮品、宴請(qǐng)、娛樂(lè)活動(dòng)等不正當(dāng)利益。2.在與合作單位溝通協(xié)商過(guò)程中，應(yīng)保持客觀公正的態(tài)度，不得故意刁難對(duì)方，不得利用職務(wù)之便謀取私利。3.不得泄露公司商業(yè)機(jī)密和合作信息，確保公司利益不受侵害。4.對(duì)于合作項(xiàng)目中的采購(gòu)、招標(biāo)等環(huán)節(jié)，應(yīng)嚴(yán)格按照公司規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作，不得違規(guī)干預(yù)或操縱。（二）合作單位行為規(guī)范1.合作單位應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本制度的相關(guān)規(guī)定，不得向公司員工行賄或提供不正當(dāng)利益。2.在合作過(guò)程中，應(yīng)誠(chéng)實(shí)守信，履行合同約定的義務(wù)，不得進(jìn)行欺詐、違約等行為。3.不得通過(guò)不正當(dāng)手段獲取公司商業(yè)機(jī)密或其他敏感信息，不得泄露公司內(nèi)部信息。三、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控（一）風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別1.定期對(duì)長(zhǎng)城合作項(xiàng)目進(jìn)行廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查，識(shí)別可能存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，如采購(gòu)環(huán)節(jié)的供應(yīng)商選擇、招標(biāo)過(guò)程中的評(píng)標(biāo)公正性、合同執(zhí)行過(guò)程中的變更管理等。2.關(guān)注合作單位的背景和信譽(yù)，評(píng)估其廉潔風(fēng)險(xiǎn)程度，對(duì)于存在較高廉潔風(fēng)險(xiǎn)的合作單位要加強(qiáng)監(jiān)控。（二）風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估對(duì)識(shí)別出的廉潔風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，分析其發(fā)生的可能性和影響程度，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。（三）風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)1.根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施，如加強(qiáng)制度建設(shè)、完善流程控制、加強(qiáng)監(jiān)督檢查等。2.對(duì)于高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，要采取重點(diǎn)監(jiān)控和專項(xiàng)治理措施，確保風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。四、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.公司內(nèi)部審計(jì)部門定期對(duì)長(zhǎng)城合作項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)，檢查合作過(guò)程中的廉潔合規(guī)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn)。2.各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本部門員工在合作過(guò)程中的廉潔行為監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告公司相關(guān)部門。（二）外部監(jiān)督1.接受合作單位、社會(huì)公眾等外部監(jiān)督，對(duì)于舉報(bào)和投訴的廉潔問(wèn)題要及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理。2.定期向合作單位宣傳公司廉潔管理制度，接受合作單位的監(jiān)督和建議。五、舉報(bào)與投訴處理（一）舉報(bào)渠道1.設(shè)立專門的廉潔舉報(bào)郵箱、電話和信箱，方便員工和外部單位及個(gè)人對(duì)廉潔問(wèn)題進(jìn)行舉報(bào)。2.在公司內(nèi)部網(wǎng)站公布舉報(bào)渠道信息，確保信息公開(kāi)透明。（二）舉報(bào)受理1.對(duì)收到的舉報(bào)信息進(jìn)行及時(shí)登記和整理，明確舉報(bào)事項(xiàng)、舉報(bào)人及聯(lián)系方式等。2.對(duì)于實(shí)名舉報(bào)的，要及時(shí)與舉報(bào)人溝通，了解詳細(xì)情況，并為舉報(bào)人保密。（三）調(diào)查處理1.成立專門的調(diào)查小組，對(duì)舉報(bào)事項(xiàng)進(jìn)行深入調(diào)查，收集相關(guān)證據(jù)，確保調(diào)查結(jié)果真實(shí)可靠。2.根據(jù)調(diào)查結(jié)果，對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，涉及違法犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。3.將調(diào)查處理結(jié)果及時(shí)反饋給舉報(bào)人，并在一定范圍內(nèi)公開(kāi)通報(bào)，以起到警示作用。六、違規(guī)違紀(jì)處理（一）員工違規(guī)處理1.對(duì)于違反本廉潔管理制度的員工，視情節(jié)輕重給予警告、罰款、降職、撤職、解除勞動(dòng)合同等處理。2.涉及違法犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。（二）合作單位違規(guī)處理1.對(duì)于違反本制度的合作單位，公司有權(quán)采取終止合作、要求賠償損失、向相關(guān)部門通報(bào)等措施。2.對(duì)于情節(jié)嚴(yán)重的合作單位，將列入公司黑名單，禁止其今后與公司開(kāi)展任何形式的合作。七、教育與培訓(xùn)（一）廉潔教育1.定期組織開(kāi)展廉潔教育活動(dòng)，通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)、專題講座、案例分析等形式，提高員工的廉潔意識(shí)和法律意識(shí)。2.將廉潔教育納入新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容，確保新員工在入職初期就接受廉潔教育。（二）培訓(xùn)計(jì)劃1.制定年度廉潔培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)方式等。2.根據(jù)不同崗位和業(yè)務(wù)需求，有針對(duì)性地開(kāi)展廉潔培訓(xùn)，提高培訓(xùn)效果。八、附則（一）制度解釋本制度由公