調(diào)解協(xié)議班合同

調(diào)解協(xié)議班合同?甲方：姓名：______________________身份證號碼：______________________聯(lián)系地址：______________________聯(lián)系電話：______________________乙方：名稱：______________________統(tǒng)一社會信用代碼：______________________法定代表人：______________________聯(lián)系地址：______________________聯(lián)系電話：______________________鑒于甲方希望通過參與調(diào)解協(xié)議班提升自身在調(diào)解相關(guān)事務(wù)中的能力和水平，乙方具備提供相關(guān)培訓(xùn)及服務(wù)的專業(yè)能力和資質(zhì)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方參加乙方組織的調(diào)解協(xié)議班事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容及方式1.培訓(xùn)內(nèi)容乙方將為甲方提供涵蓋調(diào)解基礎(chǔ)理論、調(diào)解技巧、各類糾紛調(diào)解流程、調(diào)解協(xié)議起草與審核等方面的專業(yè)培訓(xùn)課程。具體課程設(shè)置如下：調(diào)解基礎(chǔ)理論：包括調(diào)解的概念、歷史發(fā)展、基本原則等內(nèi)容，使甲方對調(diào)解制度有全面的認(rèn)識和理解。調(diào)解技巧：教授甲方傾聽技巧、溝通技巧、情緒疏導(dǎo)技巧、問題分析與解決技巧等，幫助甲方在調(diào)解過程中更好地與各方當(dāng)事人進行有效互動。各類糾紛調(diào)解流程：針對常見的民事糾紛、商事糾紛、勞動糾紛等，詳細(xì)講解不同類型糾紛的特點及相應(yīng)的調(diào)解流程和要點。調(diào)解協(xié)議起草與審核：指導(dǎo)甲方學(xué)習(xí)如何根據(jù)具體糾紛情況起草合法、合理、清晰的調(diào)解協(xié)議，以及如何審核調(diào)解協(xié)議以確保其符合法律規(guī)定和當(dāng)事人利益。2.培訓(xùn)方式培訓(xùn)將采用線上視頻教學(xué)、線下集中授課、案例研討、模擬調(diào)解等多種方式相結(jié)合，以提高甲方的學(xué)習(xí)效果和實踐能力。線上視頻教學(xué)：乙方將提供一系列精心錄制的教學(xué)視頻，甲方可通過專屬學(xué)習(xí)平臺隨時觀看學(xué)習(xí)，方便甲方根據(jù)自身時間和進度進行自主學(xué)習(xí)。線下集中授課：定期組織線下集中授課，由專業(yè)講師面對面授課，解答甲方在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，并進行互動交流。案例研討：選取具有代表性的調(diào)解案例進行深入研討，分析案例中的調(diào)解過程、方法及存在的問題，引導(dǎo)甲方從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，提升實際操作能力。模擬調(diào)解：安排甲方參與模擬調(diào)解活動，讓甲方在實踐中運用所學(xué)知識和技巧，積累調(diào)解經(jīng)驗，同時由專業(yè)講師進行現(xiàn)場指導(dǎo)和點評。二、培訓(xùn)時間及地點1.培訓(xùn)時間本次調(diào)解協(xié)議班培訓(xùn)周期為[x]個月，自[具體起始日期]起至[具體結(jié)束日期]止。2.培訓(xùn)地點線下集中授課地點為：______________________線上學(xué)習(xí)平臺網(wǎng)址為：______________________三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定的內(nèi)容接受乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)。有權(quán)對培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、授課講師等提出合理建議和意見。在培訓(xùn)過程中，若認(rèn)為乙方提供的服務(wù)不符合本協(xié)議約定，有權(quán)要求乙方進行改進或采取相應(yīng)的補救措施。義務(wù)按照本協(xié)議約定的時間、地點及方式參加培訓(xùn)，認(rèn)真完成各項學(xué)習(xí)任務(wù)，積極參與課堂互動、案例研討、模擬調(diào)解等活動。尊重授課講師及其他工作人員，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得在培訓(xùn)過程中進行任何干擾教學(xué)秩序的行為。按照本協(xié)議約定及時支付培訓(xùn)費用。對乙方提供的教學(xué)資料、培訓(xùn)內(nèi)容等予以保密，不得擅自向第三方披露或用于非本協(xié)議約定的其他目的。2.乙方權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取培訓(xùn)費用。根據(jù)培訓(xùn)計劃和甲方學(xué)習(xí)情況，合理調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式。若甲方違反本協(xié)議約定，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。義務(wù)按照本協(xié)議約定的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式，為甲方提供高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù)，確保培訓(xùn)效果。安排具有專業(yè)資質(zhì)和豐富經(jīng)驗的講師進行授課，并保證講師具備良好的職業(yè)道德和教學(xué)水平。為甲方提供必要的教學(xué)資料，包括但不限于教材、講義、案例集等，并確保資料的準(zhǔn)確性和完整性。及時解答甲方在學(xué)習(xí)過程中提出的問題，為甲方提供學(xué)習(xí)指導(dǎo)和幫助。對甲方在培訓(xùn)過程中的個人信息予以保密，不得擅自向第三方披露。四、培訓(xùn)費用及支付方式1.培訓(xùn)費用甲方應(yīng)向乙方支付的培訓(xùn)費用總額為人民幣[x]元（大寫：______________________元整）。2.支付方式甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[x]個工作日內(nèi)，向乙方支付培訓(xùn)費用的[x]%作為預(yù)付款，即人民幣[x]元（大寫：______________________元整）；在培訓(xùn)開始后的第[x]個月底前，支付培訓(xùn)費用的[x]%，即人民幣[x]元（大寫：______________________元整）；在培訓(xùn)結(jié)束后的[x]個工作日內(nèi)，支付剩余培訓(xùn)費用，即人民幣[x]元（大寫：______________________元整）。乙方應(yīng)在收到甲方每筆款項后的[x]個工作日內(nèi)，向甲方開具合法有效的發(fā)票。五、保密條款1.雙方應(yīng)對在履行本協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人信息等予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用對方的保密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時間和方式支付培訓(xùn)費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已發(fā)生的培訓(xùn)費用及相應(yīng)的違約金，同時甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的全部損失。2.若甲方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金人民幣[x]元（大寫：______________________元整）。如因甲方違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方未按照本協(xié)議約定的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式提供培訓(xùn)服務(wù)，或因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)無法正常進行，乙方應(yīng)退還甲方已支付的相應(yīng)培訓(xùn)費用，并按照該部分費用的[x]%向甲方支付違約金。如因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。4.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元（大寫：______________________元整）。如因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，如補充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補充協(xié)議為準(zhǔn)。