2025臨時教師合同模板

2025臨時教師合同模板本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在中華人民共和國（城市/地區(qū)）簽訂：甲方：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方：身份號碼：通訊地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方具備相應的教師資格和教學能力，甲方因教育教學工作需要，特聘請乙方為臨時教師。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為固定期限合同，合同期自年月日起至年月日止，共計個月。第二條工作內(nèi)容與職責乙方同意接受甲方的聘用，并在合同期內(nèi)擔任（科目/年級）的教學工作。具體教學任務由甲方根據(jù)學校實際情況進行安排。乙方應履行以下職責：按照甲方的教學計劃和要求，完成所承擔的教學任務；遵守學校的規(guī)章制度，服從學校的工作安排；愛護學生，關心學生的成長和發(fā)展，維護學生的合法權益；參與學校組織的教研活動、培訓及其他教學相關工作。第三條勞動報酬與福利乙方在合同期內(nèi)的月工資為人民幣元（大寫：），按月發(fā)放。具體支付方式由甲乙雙方另行約定。甲方應依法為乙方繳納社會保險，具體繳納比例和基數(shù)按照國家相關規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家法定節(jié)假日、寒暑假及其他帶薪休息日的權利，具體安排由甲乙雙方協(xié)商確定。第四條工作時間與休息休假乙方的工作時間為每周個工作日，每天工作時間為上午至下午。特殊情況需延長或調(diào)整工作時間的，雙方應另行協(xié)商。乙方享有國家法定節(jié)假日和寒暑假，具體假期天數(shù)按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條教學任務與目標乙方應當按照甲方的教學計劃和課程安排，完成所承擔的教學任務，并確保教學質(zhì)量達到學校規(guī)定的要求。乙方應積極參與學校組織的教研活動，不斷提升自身的教學水平和專業(yè)能力。乙方在合同期內(nèi)應協(xié)助甲方完成教學評估、學生評價及其他相關工作。第六條權利與義務甲方的權利與義務甲方有權利根據(jù)學校的需要調(diào)整乙方的工作崗位或教學任務，并提前通知乙方。甲方有義務為乙方提供必要的教學條件和資源，確保乙方能夠順利開展教學工作。甲方應按時足額支付乙方的勞動報酬，保障乙方的合法權益。乙方的權利與義務乙方享有獲得勞動報酬、社會保險和其他福利的權利。乙方有義務遵守國家法律法規(guī)和學校的規(guī)章制度，服從學校的工作安排。乙方不得在合同期內(nèi)從事與教學無關的其他職業(yè)或活動，不得利用職務之便謀取私利。第七條合同的變更、解除和終止變更：本合同履行期間，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以對本合同的內(nèi)容進行修改或補充，并簽訂書面協(xié)議。解除：任何一方違反本合同約定條款，且在收到對方提出的糾正通知后未在合理期限內(nèi)改正的，另一方有權解除合同；因乙方嚴重違反學校規(guī)章制度、教學紀律或發(fā)生其他嚴重過錯行為的，甲方有權隨時解除合同；因不可抗力導致合同無法履行的，雙方可協(xié)商解除合同。終止：本合同期滿后自動終止。如雙方在合同期滿前達成續(xù)聘意向，則應另行簽訂書面協(xié)議。第八條違約責任任何一方違反本合同約定的條款，導致合同無法履行或給對方造成損失的，違約方應承擔相應的法律責任，并賠償造成的全部損失。在合同期內(nèi)，乙方單方面解除合同的，需提前日以書面形式通知甲方，并支付違約金人民幣元（大寫：）。第九條爭議解決因履行本合同發(fā)生的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，任何一方均可向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第十條其他條款本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商，并簽訂書面補充協(xié)議。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：日期：